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2026-177621 - Support montage LEAP-1B chez GE F/H

Sun, 18 Oct 2026 22:14:48 Z

Job field / Job profile : Manufacture assembly and repair/Assembly
Employment type : VIE
Job details :
Support technique montage • Etre le point focal technique pour GE concernant toutes les problématiques de montage. • Participer aux réunions montage avec la France, • Rédiger les Work Order des activités à réaliser par GE sur les modules ou pièces de responsabilité Safran Aircraft Engines. • Rédiger un compte-rendu quotidien d'avancement montage • Réaliser le suivi des ITT / Work Order à appliquer • Formaliser le retour d'expérience des difficultés de montage rencontrées par GE sur les pièces de responsabilité Safran Aircraft Engines. • Participer aux chaines hôpital éventuelles. • Piloter les interventions majeures de responsabilité Safran Aircraft Engines. • Suivre les évolutions de configuration et s'assurer que les configurations modules sont compatibles des configuration moteur. Qualité • Récupérer les Work Order signés et les ITT signées afin de les transmettre aux équipes de Villaroche pour mise à jour des systèmes qualité • Rédiger les GE-PI concernant les anomalies sur module ou pièce Snecma découvertes par GE • Participer aux différentes instances qualité: réunion hebdo qualité montage, réunion hebdo de suivi GE-QI,...etc. Logistique • Gérer le stock de sécurité de Durham. • Suivre les manquants modules, s'assurer que les ship short sont bien expédiés et fournir les informations d'expédition aux différents interlocuteurs. • Commander les pièces de remplacement suivant besoin. Plan de progrès • Identifier les points durs et proposer des solutions d'amélioration • Piloter 1 a 2 actions de progrès d'ici la fin de son VIE

Le ou la candidat(e) devra être doté(e) d'un excellent relationnel et d'un sens développé du support au client. La capacité à évoluer dans un contexte tendu (spécifique aux livraisons) est également indispensable. Des capacités de synthèse et d'analyse sont nécessaires au même titre qu'une excellente réactivité, une grande disponibilité et la faculté à s'adapter à des situations complexes et des cultures diverses.
City (-ies) : Lafayette
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Fluent

2026-189468 - Pilote Support Technique F/H

Wed, 14 Oct 2026 22:11:08 Z

Job field / Job profile : Industrial engineering/Industrial methods & digital tools engineering
Employment type : Permanent
Job details :
Le pilote support technique évoluera dans le département de support aux avionneurs et partenaires. Ce département est constitué de plusieurs équipes réparties dans les FAL (Final Assembly Lines) des avionneurs Airbus, Boeing et Comac, partout dans le monde, mais aussi chez notre partenaire GE. Le pilote support technique a pour responsabilité d'assurer la tenue des livrables techniques d'un point de vue méthodes, qualité, et gestion des immobilisations afin de garantir le bon déroulé des opérations de production de l'unité support aux avionneurs et partenaire, au sein de la direction du montage des moteurs civils. Responsabilités : - Être le référent sur les activités Méthodes du département pour les différents programmes moteurs exploités - Être le point focal Qualité / BT pour les activités hors LEAP-1A - Assurer le rôle de Gestionnaire Local Des Biens Physiques pour le département

Vous maitrisez les outils : Catia, PIM, Teamcenter, Casq-IT. Vous avez de bonnes qualités relationnelles, vous êtes synthétique, rigoureux et force de proposition.
City (-ies) : Rond-point René Ravaud 77550 Moissy-Cramayel
Minimum education level achieved : Vocational/Trade School
Language / Level :
English : Fluent

2026-189465 - Responsable Progrès et Méthodes F/H

Wed, 14 Oct 2026 22:11:08 Z

Job field / Job profile : Continuous improvement/Performance improvment management
Employment type : Permanent
Job details :
Au sein du département Support aux Avionneurs et Partenaires (KMF), vous prenez la responsabilité d'une équipe composée de trois méthodistes et d'un pilote progrès. Vous contribuez à l'amélioration de la performance opérationnelle du département en pilotant les démarches d'industrialisation, de standardisation des pratiques et d'amélioration continue sur l'ensemble du périmètre. Dans un environnement international en lien avec les principaux avionneurs et partenaires de Safran, vous accompagnez les équipes dans la transformation de leurs processus afin de renforcer la performance, l'efficacité opérationnelle et la qualité de service. Manager de proximité, vous piloterez et développerez une équipe de quatre collaborateurs composée de : -Trois méthodistes en charge entre autres de mettre à disposition les instructions de travail temporaires ; -Un pilote progrès chargé de l'animation de la démarche d'amélioration continue du département. À ce titre, vous : - Définirez les priorités et accompagnez le développement des compétences de l'équipe ; - Garantirez la cohérence des méthodes de travail et le partage des bonnes pratiques ; - Animerez les rituels de pilotage de l'activité et assurez le suivi des plans d'actions ; -Accompagnerez les équipes opérationnelles dans leurs projets de transformation et d'amélioration de la performance. Vous serez responsable du pilotage des projets d'industrialisation et de l'amélioration de la performance du département, c'est-à-dire : - Structurer et déployer les démarches d'industrialisation des activités support aux avionneurs ; - Identifier les leviers d'optimisation et conduire les projets de transformation associés ; - Déployer les standards One Safran relatifs au pilotage de la performance ; - Définir, suivre et analyser les indicateurs de performance du département ; En lien avec le responsable du département et les managers opérationnels, vous : - Consoliderez les données de charge et de capacité des différentes activités ; - Animerez les revues périodiques de pilotage des ressources ; - Développerez et harmoniserez les méthodes d'évaluation charge/capacité entre les différents sites ; - Apporterez un support méthodologique aux managers dans la gestion de leurs besoins en ressources.

- Expérience confirmée dans le pilotage de projets d'industrialisation et/ou de transformation industrielle. - Expérience réussie dans du management ou de l'encadrement humain. - Certification Lean Six Sigma Green Belt souhaitée. - Forte capacité à fédérer des équipes transverses et à conduire le changement. - Aisance dans l'analyse de données, le pilotage par les indicateurs et la gestion de projets. - Excellentes qualités relationnelles, de communication et de leadership. - Anglais professionnel indispensable dans un environnement international.
City (-ies) : Rond-point René Ravaud 77550 Moissy-Cramayel
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Fluent

2026-189757 - VIE Account Reconciliation Analyst - Cincinnati F/H

Mon, 12 Oct 2026 12:00:08 Z

Job field / Job profile : Programs/Program manager level 1
Employment type : VIE
Job details :
1) Process formalization & improvement, process KPI development and training • Capture and formalize commercial practices into operating procedures as well as daily job instructions considering SA as well as INC formats. • Develop and help track KPIs to show process performance for all thrust related processes (sales, account recon, yearly billing, …) • Help develop process improvement plan based on KPIs and process standardization in gates with target timing • Help develop a load / capacity analysis for various thrust related processes for CFM contracts and Customer Team (CT) contributors • Develop training material to help formalize and develop awareness and ownership of thrust associated processes with CT • Contribute to internal 5S efforts related to antiquated file format conversions into new versions best supported in the shared CRM collaborative workspace. Bridge the gaps between information sharing of CFM, INC and SA systems. 2) Account Recon & yearly billing prep • Research contractual parameters and data analysis to support reconciliation of operational vs contractual thrust ratings in order to: - reduce potential revenue leakage; key account reconciliation shared SA/GE/CFM common operating picture - reduce the time in processing Thrust upgrade purchases (processing time improvement) - reduce administrative burden and redundancy in operating systems - improve accuracy of contractual administration and financial data reported - develop training / administer workshops and direct training sessions with the Safran and GE Customer Teams - support development of KPIs to monitor and associated projects. • Ensure Compliance of fleet and identify where the non-compliance exists - Annual billing management including management of due dates, fleet take off allowance computation, communication and support to CT in negotiation and closure of annual invoices for over 83 existing annual contracts. - Directly support the backlog of 71 annual billing contracts that have not been processed in over 4 years • capture and formalize commercial practices into operating procedures • Define non-standard terms and conditions while aligning administration of contracts to ensure compliance and no missed deliverables to include additional billing. • Periodic reports to assess global accounts and contractual definitions of thrust business activity. • Maintain detailed tracking of process steps and measuring and reporting its performance against applicable metrics. • With customer team, manage and administer the terms and conditions of the airline customer contract, including detailed contract review and any related calculations required. • As needed, participate in customer meetings related to contractual support as well as disputes with legal teams as required

- Must have strong analytical skills, ability to work in an international and global environment, and possess excellent customer interaction skills - Must be proactive and able to work under deadlines and to multi-task to complete all transactional items in line with expectations. - Must be a team player, and able to work close contact with other team members. - Must be able to communicate effectively with all levels of management
City (-ies) : Villaroche
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
French : Fluent
Language / Level :
English : Fluent

2026-189720 - Représentant Programme Services Moteurs de Forte puissance à Dubaï F/H

Mon, 12 Oct 2026 07:30:20 Z

Job field / Job profile : Programs/Program manager level 4
Employment type : Permanent
Job details :
Au sein de la direction des programmes Moteurs de Forte Puissance, la mission du Représentant Programmes Services MFP (GE90/GP7000) basé à Dubai est : a) D'assurer le support au shop Emirates dans sa montée en cadence de SV HPC /LPC sur le GE90 et GP7000, en lien avec l'engineering SQY : • Mettre en œuvre du contrat d'offload signé avec GE • Mettre en place un S&OP afin de bien aiguiller les flux pièces, le présenter et le rappeler au Store front GE • Faire le lien entre les équipes GE/Emirates à EEMC et les équipes SQY (PO, workscope, slot) b) D'être l'Interface entre Emirates (EEMC) et SQY pour les modules qui sont réparés par SQY c) D'assurer la coordination avec le CPM GE en charge de l'Airlines Emirates dans l'application des obligations contractuelles du contrat de Services Emirates: • Suivi du plan de déposes et retraits des moteurs Emirates (SV vers Wales/TEXL + activité Shop Emirates pour essayer d'améliorer le prévisionnel SV et Chiffre d'affaires) • Suivi des litiges avec GE • Relais local pour les demandes de validation client DR et swap proposal d) D'assurer la coordination avec les CPM GE des zones Middle East et APAC, en charge de la relation clients pour Emirates et les autres Airlines des 2 zones et de la gestion des contrats de Services de ces Airlines : • Lien avec les SV Manager SQY dans le pilotage des SV de ces Airlines (garant de l'application des obligations contractuelles et maitrise des couts/TAT) • Participer aux revues de TAT & couts (induction, revue intermédiaire et clôture) organisées et pilotées par le SVM en tant que garant de la tenue des objectifs du programme • Escalader les écarts et besoins d'arbitrage éventuels • Négociation avec le CPM GE les remplacements de pièces qui seraient en dehors de nos règles contractuelles/picking rules (pour limiter le cout de nos SV) • Gestion des contrats de services en lien avec le CPM GE : - Consolidation du plan de dépose en lien avec Fleet Management/LPE - Suivi des revenus prévisionnels long terme & réalisation - Renforcer la communication avec Les CPM des Airlines locales - Mettre en place des revues avec les CPM de la zone et les Fleet Managers pour avoir une meilleure connaissance des plans de déposes/d'opérations de ces Airlines (quaterly) - Récupérer le détail des heures volées par ces Airlines tous les mois et vérifier que les évolutions de revenus à l'heure de vol sont bien appliquées (en fonction des négociations) et/ou toute anticipation de négociation avec ces clients - En s'appuyant sur les informations de SQY, communication TAT HPC/LPC à partager avec les CPM des zones pour mettre en valeur les améliorations de nos TAT (if any) - Obtenir de la part des CPM GE les explications et/ou justificatifs en cas de questionnement sur les revenus à l'heure de vols et/ou autres éléments de revenus. - Piloter les taux à l'heure de vols (taux bruts/taux sévérisés) pour mise à jour des BP (2 fois/an)

• Connaissance fonctionnement moteur / pièces et fonctionnalités, Connaissance du fonctionnement MRO en Part 145, Compréhension des documents techniques: Manuel, SB… • Sens du Client final et du partenariat avec GE. • Capacité à interagir quotidiennement en anglais par écrit et par oral. • Forte capacité d'analyse et de synthèse sur des problématiques techniques, opérationnelles et financières. • Capacité à travailler en fonctionnement transversal avec de nombreuses entités de Safran Aircraft Engines • Capacité à manager des sujets en mode pilotage de projet • Capacité de négociation /Management transverse/ Autonomie et rigueur
City (-ies) : Dubaï
Minimum education level achieved : Master Degree

2026-181106 - Technicien.ne Conception Outillages Aéronautiques F/H F/H

Thu, 08 Oct 2026 07:56:20 Z

Job field / Job profile : Manufacture assembly and repair/Assembly
Employment type : Permanent
Job details :
Vous êtes prêt-e à décoller avec nous ? Rejoignez l'équipe Safran Aircraft Engines : leader mondial dans la conception, la fabrication et la maintenance de moteurs d'avions civils et militaires. Ensemble, nous façonnons un avenir durable pour l'aviation et permettons à nos clients de voler en toute sécurité. Le Montage des Moteurs Civils est la vitrine industrielle de Safran Aircraft Engines. Résolument orienté vers l'Industrie du Futur, le Montage est un concentré de technologies avancées, compétences humaines et processus performants. Près de 1500 personnes y préparent, assemblent et testent les moteurs entre autres des Airbus 320Neo et Boeing 737Max. Le secteur du support technique aux lignes d'assemblages a pour rôle de concevoir et produire les outillages, gammes et procédés de fabrication nécessaires pour le montage civil et militaire, en lien avec la transformation digitale de la société. On y prépare l'usine du futur en terme de projets technologiques et procédés de montage. En tant que Technicien-ne conception outillage au sein du Bureau d'Etudes Outillages, vous aurez pour principales missions • Réaliser la validation croisée et le contrôle qualité des études et dossiers techniques. • Animer et coordonner le partage des connaissances, des bonnes pratiques et des retours d'expérience au sein du Bureau d'Études Outillages aurpès de l'équipe. • Piloter ou contribuer à l'élaboration et à l'évolution des standards, méthodes et bonnes pratiques de conception des outillages. • Prendre en charge en autonomie les dossiers techniques complexes nécessitant une expertise approfondie. • Réaliser ou piloter des expérimentations techniques complexes et proposer des améliorations méthodologiques permettant d'améliorer la performance, la robustesse ou la maintenabilité des outillages. • Réaliser des analyses techniques et formuler des recommandations afin d'accompagner les décisions du Bureau d'Études et des parties prenantes du projet.

Ce poste est fait pour vous si : - Vous êtes diplômé-e en Conception Mécanique (BTS CPI, BUT GMP, ...) - Vous maitrisez les outils suivants : CAO (Catia V5/V6), cotation fonctionnelle - Vous êtes organisé-e, rigoureux-se et doté-e d'une forte capacité d'écoute. - Vous êtes prêt-e à rejoindre notre site de Villaroche, à Réau (77), proche de Paris, facilement accessible en voiture via l'A5/N104 ou grâce aux navettes Safran.
City (-ies) : Villaroche
Minimum education level achieved : Vocational/Trade School
Language / Level :
English : Fluent

2026-188766 - PMO Projet Make In INDIA M88 F/H

Mon, 28 Sep 2026 11:57:57 Z

Job field / Job profile : Program and project management office/PMO operations senior
Employment type : Permanent
Job details :
Au sein de l'équipe PMO de la Division Support & Services, vous contribuez à la maîtrise et à la performance du pilotage du Projet Make In India M88 (Projet IAF 114) , des activités montages monteurs, réparations moteurs et industrialisations pièces en assurant le support au pilotage sur l'atteinte de leurs objectifs de Coûts, Délai, Qualité. Descriptif de la mission : • Vous supportez les équipes dans le pilotage technico-économique des industrialisations de montage, réparation réalisées en Inde : chez les fournisseurs, dans les filiales, sur les autres sites Safran Aircraft Engines • Vous supportez les chefs de projet dans le pilotage technico-économique des projets liés au contrat Make In Inida : extensions des lignes de réparations existantes, nouvelles lignes ou nouvelles usines • Vous assistez les chefs de projet de la Direction Militaire dans la préparation et la structuration de leurs projets Complément du descriptif Pour votre périmètre vous serez en charge de : • Mettre en place et piloter le référentiel des projets en termes de qualité, planning, coûts et risques • Supporter l'organisation et l'animation du processus de pilotage : revues, décisions et actions • Gérer l'information de pilotage : indicateurs, reporting, documents de pilotage • Piloter la performance du processus de pilotage des risques/opportunités • Animer la démarche de changements du projet • Challenger et exercer votre devoir d'alerte en cas d'écart vis-à-vis du référentiel de pilotage du projet. • Etre force de proposition sur l'amélioration du processus et la capitalisation des bonnes pratiques. • Assurer le rôle de coaching sur le pilotage de projet auprès des acteurs des projets, qu'ils soient lancés ou en cours de lancement

- Expérience avérée en management de projet : référentiels, planification, pilotage technico-économiques, analyse risques - Maitrise des outils de pilotage projet : Planisware (oSmoz pour Safran) ou équivalent, et des outils de construction d'indicateurs - Bon relationnel, esprit d'équipe et capacité d'animation - Esprit de synthèse et capacité d'analyse critique - Autonome et rigoureux - Poste avec responsabilité opérationnel d'une équipe en prestation et avec une forte composante de management transversal
City (-ies) : MONTEREAU SUR LE JARD
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Intermediate

2026-188595 - Architecte Fonctionnel 3D EXPERIENCE F/H

Thu, 24 Sep 2026 16:38:53 Z

Job field / Job profile : IT/Company architect
Employment type : Permanent
Job details :
Pourquoi nous rejoindre? Safran Aircraft Engines, acteur majeur de l'aéronautique mondiale, est engagé dans une forte dynamique de transformation digitale afin de contribuer notamment à bâtir l'aviation de demain. Safran recrute des femmes et des hommes de tous niveaux d'expérience et offre des opportunités variées en terme d'évolution et de mobilité. Vous pourrez bénéficier de son modèle social et engagé. Au sein de la Direction de Production des Moteurs Civils, qui assure le montage, les essais moteurs et le support aux avionneurs de tous les produits civils de SAFRAN Aircraft Engines, vous intègrerez le Support Technique aux lignes d'assemblage et le programme de Continuité Numérique. Le rôle d'Architecte Fonctionnel 3D EXPERIENCE se positionne donc au sein d'une équipe au cœur des enjeux digitaux de la production. Vous intégrez une équipe dynamique d'une quinzaine de personnes, travaillant en étroite collaboration avec le métier du Montage, ainsi qu'avec le programme de Continuité Numérique regroupant plus de 100 collaborateurs issus de différentes directions de l'entreprise. Votre mission principale consistera à contribuer à l'intégration et au déploiement des outils PLM & MES sur des activités du Montage en collaboration avec des partenaires et fournisseurs implantés en France et à l'international (Entreprise étendue). Dans ce cadre, vous aurez à : - vérifier la cohérence, la pertinence et la performance des solutions PLM proposées par rapport aux besoins - participer aux travaux d'architecture et de structuration des solutions digitales afin d'assurer la transversalité de la solution - challenger le métier, Intégrateur et Editeur afin de porter une vision de la solution dans l'objectif de construire la solution de demain - piloter les évolutions Editeurs afin de garantir une solution au maximum OOTB

Issu(e) d'une formation bac+5, vous justifiez d'une expérience significative dans le déploiement d'un PLM 3DEXPERIENCE au sein d'une industrie. Vous souhaitez par ailleurs travailler sur un projet ambitieux, Vous êtes autonome et dynamique, Vous aimez le contact et faites preuve d'esprit d'équipe, Et vous avez un bon esprit de synthèse ? Alors ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à postuler ! Une connaissance de la méthode agile SAFE et/ou des méthodologies de modélisation de données sont des atouts pour ce poste.
City (-ies) : Villaroche
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Fluent

2026-188327 - Agent de Maitrise Montage Turbine F/H

Tue, 22 Sep 2026 13:08:20 Z

Job field / Job profile : Manufacture assembly and repair/Assembly
Employment type : Permanent
Job details :
Le Montage des Moteurs Civils est la vitrine industrielle de Safran Aircraft Engines. Résolument orienté vers l'Industrie du Futur, le Montage est un concentré de technologies avancées, compétences humaines et processus performants. Près de 1500 personnes y préparent, assemblent et testent les moteurs entre autres des Airbus 320Neo, Boeing 737Max. Au sein de la ligne d'assemblage turbine CFM et LEAP (110 opérateurs), l'agent de maitrise aura en charge trois missions principales. Assurer la performance de son périmètre en terme de sécurité, qualité, délais, coûts : - Organiser, mettre en œuvre le montage en fonction des priorités livraisons turbines - Prendre en charge la résolution des problèmes en cas d'écarts aux standards - Etre responsable de la mise en oeuvre, sur son périmètre, des règles en matière de santé, sécurité, environnement et des actions d'amélioration des conditions de travail - Etre responsable, en collaboration avec les secteurs maintenance et moyens généraux concernés, du maintien en état du parc des moyens de montage Manager son équipe : - Animer les réunions d'atelier (QRQC / FOH/RPO...) - Gérer les plannings des monteurs (planning nuit, congés, formation...) - Développer les compétences de l'équipe, en collaboration avec son supérieur hiérarchique et l'interface RH de son secteur - Réaliser les entretiens individuels Participer à l'amélioration de la performance de son périmètre : - Faire progresser la ligne en aidant à la réalisation des IP des opérateurs - Etre force de proposition pour améliorer la ligne (organisation, technique...)

Autonome, dynamique, être impliqué(e) dans son travail. Etre capable de travailler sur plusieurs sujets en même temps avec des changement de priorités.
City (-ies) : Villaroche
Minimum education level achieved : Vocational/Trade School

2025-166293 - Agent de Maitrise - Manager de Proximité en Production (MPP) - Montage Fan F/H

Mon, 21 Sep 2026 14:42:57 Z

Job field / Job profile : Manufacture assembly and repair/Assembly
Employment type : Permanent
Job details :
Le Montage des Moteurs Civils est la vitrine industrielle de Safran Aircraft Engines. Résolument orienté vers l'Industrie du Futur, le Montage est un concentré de technologies avancées, compétences humaines et processus performants. Près de 1500 personnes y préparent, assemblent et testent les moteurs entre autres des Airbus 320Neo, Boeing 737Max. Au sein de la ligne d'assemblage Fan (150 opérateurs), l'agent de maitrise aura en charge trois missions principales. Assurer la performance de son périmètre en terme de sécurité, qualité, délais, coûts : - Organiser, mettre en œuvre le montage en fonction des priorités livraisons Fan - Prendre en charge la résolution des problèmes en cas d'écarts aux standards - Etre responsable de la mise en œuvre, sur son périmètre, des règles en matière de santé, sécurité, environnement et des actions d'amélioration des conditions de travail - Etre responsable, en collaboration avec les secteurs maintenance et moyens généraux concernés, du maintien en état du parc des moyens de montage Manager son équipe : - Animer les réunions d'atelier (QRQC / FOH/RPO...) - Gérer les plannings des monteurs (planning nuit, congés, formation...) - Développer les compétences de l'équipe, en collaboration avec son supérieur hiérarchique et l'interface RH de son secteur - Réaliser les entretiens individuels Participer à l'amélioration de la performance de son périmètre : - Faire progresser la ligne en aidant à la réalisation des IP des opérateurs - Etre force de proposition pour améliorer la ligne (organisation, technique...)

Autonome, dynamique, être impliqué dans son travail. Etre capable de travailler sur plusieurs sujets en même temps avec des changement de priorités
City (-ies) : Villaroche
Minimum education level achieved : BAC or Equivalent

2026-188211 - Manager de Proximité en Production (MPP) - Montage Turbine F/H

Mon, 21 Sep 2026 14:40:00 Z

Job field / Job profile : Manufacture assembly and repair/Assembly
Employment type : Permanent
Job details :
Le Montage des Moteurs Civils est la vitrine industrielle de Safran Aircraft Engines. Résolument orienté vers l'Industrie du Futur, le Montage est un concentré de technologies avancées, compétences humaines et processus performants. Près de 1500 personnes y préparent, assemblent et testent les moteurs entre autres des Airbus 320Neo, Boeing 737Max. Au sein de la ligne d'assemblage turbine CFM et LEAP (110 opérateurs), l'agent de maitrise aura en charge trois missions principales. Assurer la performance de son périmètre en terme de sécurité, qualité, délais, coûts : - Organiser, mettre en œuvre le montage en fonction des priorités livraisons turbines - Prendre en charge la résolution des problèmes en cas d'écarts aux standards - Etre responsable de la mise en oeuvre, sur son périmètre, des règles en matière de santé, sécurité, environnement et des actions d'amélioration des conditions de travail - Etre responsable, en collaboration avec les secteurs maintenance et moyens généraux concernés, du maintien en état du parc des moyens de montage Manager son équipe : - Animer les réunions d'atelier (QRQC / FOH/RPO...) - Gérer les plannings des monteurs (planning nuit, congés, formation...) - Développer les compétences de l'équipe, en collaboration avec son supérieur hiérarchique et l'interface RH de son secteur - Réaliser les entretiens individuels Participer à l'amélioration de la performance de son périmètre : - Faire progresser la ligne en aidant à la réalisation des IP des opérateurs - Etre force de proposition pour améliorer la ligne (organisation, technique...) - Pilotage de projet transverse

Autonome, dynamique, être impliqué(e) dans son travail. Etre capable de travailler sur plusieurs sujets en même temps avec des changement de priorités.
City (-ies) : Villaroche
Minimum education level achieved : Master Degree

2026-188067 - Product Owner DELMIA Apriso F/H

Fri, 18 Sep 2026 08:34:09 Z

Job field / Job profile : IT/Product owner
Employment type : Permanent
Job details :
Pourquoi nous rejoindre? Safran Aircraft Engines, acteur majeur de l'aéronautique mondiale, est engagé dans une forte dynamique de transformation digitale afin notamment de contribuer à bâtir l'aviation de demain. Safran recrute des femmes et des hommes de tous niveaux d'expérience et offre des opportunités variées en terme d'évolution et de mobilité. Vous pourrez bénéficier de son modèle social et engagé. La direction du Montage des Moteurs Civils, vitrine industrielle de Safran Aircraft Engines. Résolument orienté vers l'Industrie du Futur, le Montage est un concentré de technologies avancées, compétences humaines et processus performants. Près de 1500 personnes y préparent, assemblent et testent les moteurs entre autres des Airbus 320Neo et Boeing 737Max. Au sein du département Support Technique aux Lignes d'Assemblages, le projet Continuité Numérique Montage vise à déployer les solutions PLM de la plateforme 3D Expérience et MES Apriso pour gérer l'ensemble des données du produit de son cycle de vie. Vous intégrez le projet en tant que Product Owner pour déployer le MES Apriso et piloterait fonctionnellement 3 Proxy Product Owner et 1 apprenti et bénéficierai du support des équipes de conduite du changement et d'architecture. En tant que Product Owner, vous contribuerez à mettre en place un nouveau système permettant l'exécution des gammes de montage de SAFRAN Aircraft Engines. Vous serez le garant ou la garante de la solution afin d'assurer que le système réponde au mieux aux besoins / exigences des utilisateurs. Pour accomplir votre mission, vous serez rattaché à un chef de projet assurant la coordination et le pilotage global du projet. Vos objectifs et missions principales seront : • Être la voix des utilisateurs au sein du projet afin de contribuer à leur satisfaction • Décliner les attentes et les exigences des utilisateurs • Garantir la qualité et la conformité de la solution par rapport à ce qui aura été défini Pour cela vos activités principales seront : • Coordonner les ateliers d'expression de besoin • Garant de la construction de la solution d'ensemble • Supporter les équipes en charge de la mise à jour des processus et des procédures • Participer à la définition de la solution pour répondre aux besoins métier • Contribuer aux activités diverses du projet (Ecriture et exécution des cas tests, validation des supports de conduite du changement, …) • Responsable Data du MES (Définition des datas à capitaliser, assurer la prise en compte dans la roadmap projet/feature/US, définition des tableaux de bord de l'atelier, ...)

De formation Bac+5 avec une expérience dans le déploiement d'un MES Apriso au sein d'une industrie Vous souhaitez travailler sur un projet ambitieux, Vous êtes autonome et dynamique, Vous aimez le contact et faites preuve d'esprit d'équipe, Vous avez un bon esprit de synthèse, Alors ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à postuler ! Une connaissance de la méthode agile SAFE, la maitrise d'Apriso et/ou une expérience de data analyst sont des atouts pour ce poste.
City (-ies) : Rond-point René Ravaud 77550 Moissy-Cramayel
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Bilingual

2026-187336 - PILOTE BLACK BELT à la Division des Moteurs Civils F/H

Wed, 09 Sep 2026 08:42:08 Z

Job field / Job profile : Continuous improvement/Improvement and/or transformation project management - BB/MBB
Employment type : Permanent
Job details :
Au sein de la Division des Moteurs Civils (DMC), vous intégrez une équipe pluridisciplinaire de Black Belt, qui contribue à l'amélioration de la performance des deux principaux processus: Programme et Fabriquer-Montage Vous créerez les conditions pour promouvoir l'amélioration, l'innovation et les outils associés, et organiserez le partage des meilleures pratiques Vos activités principales seront: - Cadrer les projets d'amélioration - Piloter les projets, en intégrant leurs conduites du changement, et en utilisant des méthodes comme le Lean Sigma (DMAIC), ou One Safran. - Coacher d'autres pilotes Green Belt de projets - Animer des brainstormings de groupe, en accompagnant des managers et leurs équipes (au sein de la DMC et hors des frontières de DMC) - Apporter un soutien, en tant que Black Belt Référent, dans des secteurs opérationnels Ce parcours Black Belt de 3 ans vous permettra de monter en compétences pour devenir les managers Lean de demain.

Etre certifié Green Belt (préférable)
City (-ies) : Villaroche
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Intermediate

2026-173011 - Agent de maitrise Montage développement F/H

Wed, 19 Aug 2026 07:42:37 Z

Job field / Job profile : Manufacture assembly and repair/Assembly
Employment type : Permanent
Job details :
Au sein de la Division des Moteurs Civils de SAFRAN Aircraft Engines, intégré(e) à l'atelier montage des moteurs et machines de développement, en tant qu'Agent de Maîtrise vos principales missions seront les suivantes : * Management de l'équipe - maintenir et développer les compétences et habilitations - assurer l'animation du plan de formation - réaliser les entretiens de performance et de développement - assurer le meilleur niveau de productivité, développer la polyvalence des équipes et limiter l'inactivité - assurer la réalisation des revues de fin de poste et le QRQC N1 pour assurer la performance du secteur * Développement de la culture SSE / 5S - animer les audits 5S dans les zones de la ligne selon le planning défini par le Correspondant SSE avec l'ensemble des équipes travaillant dans la zone - garantir le respect des standards 5S de l'équipe - animer la libération des zones après montage et démontage en collaboration avec les autres secteurs de l'unité * Management de la Qualité et Amélioration Continue - réduire la non-qualité exportée et générée par la ligne - garantir la traçabilité des opérations de montage et contrôle au quotidien - garantir le respect des procédures Qualité - assurer la communication des évènements de Non-Qualité vers les équipes - contribuer à la démarche de Progrès - animer la dynamique 5S de votre équipe - animer la dynamique IP de votre équipe * Gestion du flux - participer a la réunion quotidienne avec les autres secteurs, assurer une communication professionnelle et transparente - responsabiliser chaque intervenant sur la tenue de nos zones atelier * Déplacements ponctuels en France ou à l'étranger à prévoir.

Expérience en montage mécanique, essais ou mécanique de précision, idéalement en aéronautique Connaissance des moteurs aéronautiques ou appétence forte pour les nouvelles technologiques. Lecture de plans, procédures techniques et documents qualité. Compétences managériales : Expérience dans l'encadrement d'équipe (hiérarchique ou fonctionnel). Capacité à fédérer, motiver et accompagner les collaborateurs. Sens des priorités, gestion des aléas, communication en groupe
City (-ies) : Rond-point René Ravaud 77550 Moissy-Cramayel
Minimum education level achieved : Vocational/Trade School

2026-185567 - Agent de Maîtrise en Production F/H

Wed, 05 Aug 2026 12:31:24 Z

Job field / Job profile : Manufacture assembly and repair/Workshop manager
Employment type : Permanent
Job details :
Au sein du service support opérationnel de l'UIP Montage Final CFM/LEAP, l'agent de Maîtrise au sein du centre de livraison client a pour mission principale de coordonner les activités des monteurs, retoucheurs, endoscopeur et TSP et de les supporter dans leurs activités. Il dépend de la Direction de Production des moteurs Civils KM. Les missions sont les suivantes : Assurer le PDP. Traiter les aléas de l'atelier. Assurer les escalades et les alertes au bon niveau/moment pour atteindre les objectifs. Réaliser les EDPD Maintenir et développer le niveau de compétence des équipes au besoin des activités de la ligne (nouvelles formations, habilitations, tutorat, poly-compétence, ...). Assurer le suivi des habilitations des équipes. S'assurer de la tenu des postes par les équipes Etre vigilant sur la tenue des horaires. Manager la production dans le but de respecter l'objectif qualité de la ligne (NQE) Participer à la communication des cas de NQE (avec support du pôle enquête). Etre pro-actif dans les recherches de solutions. Piloter la bonne réalisation et pertinence des revues de poste (ingrédients, outils,...) OJT management et 5S fait selon rythme défini par le correspondant SSE du secteur. S'assurer que les opérateurs respectes les consignes de sécurité et travaillent dans les conditions SSE au bon niveau de standard. Encourager les créativités, et accompagner les membres de l'équipes dans leurs projets, leur évolution.

Vous venez d'un parcours AM ou AM confirmé, Vous avez une bonne connaissance du produit moteur Vous etes dynamique, rigoureux et structuré, avec un esprit qualité Le poste est fait pour vous !
City (-ies) : Rond-point René Ravaud 77550 Moissy-Cramayel
Minimum education level achieved : Vocational/Trade School

2026-184700 - PILOTE BLACK BELT à la Division des Moteurs Civils F/H

Thu, 23 Jul 2026 08:06:35 Z

2026-182254 - Pilote plan de Progrès F/H

Tue, 21 Jul 2026 09:49:04 Z

Job field / Job profile : Continuous improvement/Performance improvment management
Employment type : Permanent
Job details :
Vous êtes prêt-e à décoller avec nous ? Rejoignez l'équipe Safran Aircraft Engines : leader mondial dans la conception, la fabrication et la maintenance de moteurs d'avions civils et militaires. Ensemble, nous façonnons un avenir durable pour l'aviation et permettons à nos clients de voler en toute sécurité. La Direction du Montage des moteurs civils assure le montage, les essais moteurs et le support aux avionneurs de tous les produits civils de Safran Aircraft Engines. Ses activités s'étendent des programmes R&T au support des avionneurs sur leurs sites de production répartis sur plusieurs continents. Le secteur du support technique aux lignes d'assemblages a pour rôle de concevoir et produire les outillages, gammes et procédés de fabrication nécessaires pour le montage civil et militaire, en lien avec la transformation digitale de la société. On y prépare l'usine du futur en terme de projets technologiques et procédés de montage. En tant que Pilote plan de Progrès, vos missions principales seront les suivantes : -participer au pilotage et à l'animation du plan de Progrès du département (fonctions support) - accompagner les différents secteurs dans la définition et la réalisation de leurs plans de Progrès - animer des formations en lien avec les besoins du département (nouveaux outils digitaux, méthode de résolutions de problème, QRQC, pilotage de projet DMAIC, etc) - participer à la dynamisation de l'innovation au sein du secteur - contribuer à l'organisation de séminaires et d'ateliers de transformation - participer à l'identification et la structuration de chantiers Green Belt ou Black Belt - participer à la construction et au suivi d'indicateurs de performance pertinents - participer à l'amélioration des processus existants - piloter des chantiers d'améliorations (DMAIC, lean transformation, etc)

Vous êtes reconnu(e) pour les compétences, connaissances et qualités suivantes : - esprit de synthèse - capacité à fédérer et à embarquer les équipes - bon relationnel et aisance à l'oral - connaissance des outils et les méthodologies de progrès - force de propositions innovantes Serait un plus : - certification Green Belt - maîtrise des nouveaux outils digitaux (Office 365, PowerBI, etc)
City (-ies) : Rond-point René Ravaud 77550 Moissy-Cramayel
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Fluent

2026-178281 - Technicien.ne Conception Outillages Aéronautiques F/H F/H

Fri, 10 Jul 2026 06:09:24 Z

Job field / Job profile : Manufacture assembly and repair/Assembly
Employment type : Permanent
Job details :
Le Montage des Moteurs Civils est la vitrine industrielle de SAFRAN Aircraft Engines. Résolument orienté vers l'Industrie du Futur, le Montage est un concentré de technologies avancées, compétences humaines et processus performants. Près de 1500 personnes y préparent, assemblent et testent les moteurs entre autres des Airbus 320Neo et Boeing 737Max, et démonstrateurs technologiques (RISE). Le secteur du Support Technique aux lignes d'assemblage a pour rôle de concevoir et produire les outillages, gammes et procédés de fabrication nécessaires pour le montage, en lien avec la transformation digitale de la société. On y prépare l'usine du futur en terme de projets technologiques et procédés de montage. Dans le cadre de ce poste, vous êtes intégré(e) au Bureau d'Etudes Outillages. Votre mission consiste à concevoir ou piloter la conception des outillages spécifiques pour l'assemblage des moteurs, ainsi que pour leur maintenance. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - étudier et spécifier l'expression de besoin fonctionnel des outillages spécifiques utilisés dans les gammes de montage/démontage des moteurs d'avion - assurer la conception des outillages et/ou élaborer les cahiers des charges et piloter les affaires de conception et réalisation des outillages (études outillages, fabrication prototypes, validation fonctionnelle, constitution du dossier technique, etc) auprès des prestataires extérieurs - analyser et valider la liasse Outillages en cohérence avec les besoins opérationnels - réceptionner les prototypes Outillages et participer à leur validation en collaboration avec les lignes de montage et/ou les Méthodes Centrales - assurer le support technique des outillages auprès des utilisateurs - qualifier la liasse Outillages et réaliser l'archivage

Vous justifiez d'une expérience en Conception Mécanique. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit de synthèse, votre forte capacité d'écoute, à conduire le changement, à fédérer et embarquer des équipes diverses. Vous avez une bonne maîtrise de l'outil CAO (CATIA) et de la cotation fonctionnelle, des connaissances en calculs par éléments finis et en procédés de fabrication. Idéalement, vous connaissez les outils LEAN (caractérisation /sécurisation/analyse causale, 8D, etc). Une connaissance des directives en vigueur (CE machines notamment) serait appréciée, de même que des compétences en électronique/automatisme/informatique (développement).
City (-ies) : Villaroche
Minimum education level achieved : Vocational/Trade School
Language / Level :
English : Fluent

2026-182809 - Monteur-se Moteurs de développement F/H

Fri, 26 Jun 2026 07:19:26 Z

Job field / Job profile : Manufacture assembly and repair/Assembly
Employment type : Permanent
Job details :
Au sein de la Division des Moteurs Civils de SAFRAN Aircraft Engines, basé(e) à Villaroche, en tant que Monteur-se vous contribuez aux activités de montage-assemblage des moteurs de développement et machines d'essai. Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes : - préparer les éléments pour réaliser les montages moteurs et modules - réaliser le contrôle visuel - monter des sous-ensembles et ensembles selon les procédures Qualité - attester de la conformité des opérations effectuées (contrôle délégué) - assurer l'enregistrement et la traçabilité des opérations réalisées - émettre les constats d'anomalies - participer aux analyses d'anomalies et aux groupes de travail d'amélioration - respecter les règles SSE - effectuer des interventions dans les bancs d'essais internes et externes (déplacements à prévoir en France et à l'étranger)

Vous justifiez d'une expérience en Mécanique Moteur et de connaissances techniques du montage.
City (-ies) : Villaroche
Minimum education level achieved : BAC or Equivalent

2026-181770 - Manager du département PMO Projet/Programme SAE F/H

Thu, 11 Jun 2026 13:10:21 Z

Job field / Job profile : Program and project management office/PMO operations fellow
Employment type : Permanent
Job details :
Rejoignez notre équipe PMO et participez aux grands projets qui façonnent notre avenir. Vous contribuez à l'orientation et à la performance des projets sur les axes organisationnels, coûts, qualité et délais. En tant que Manager du Département PMO, vous pilotez, structurez et transformez les pratiques de management de programmes et de projets, au cœur des enjeux stratégiques, économiques et opérationnels de l'entreprise. 1. Manager et conduire la transformation Vous êtes au cœur de la dynamique d'amélioration continue et de transformation du pilotage des projets : • Vous pilotez le département PMO de SAE, et êtes garant de ses résultats et ses enjeux, • Vous définissez l'organisation du département, pilotez ses ressources internes et prestataires, définissez et animez son plan de progrès, • Vous co-construisez et déployez le plan d'amélioration des processus PGM, DEV et TEC en lien avec les garants des processus, • Vous renforcez les synergies avec les entités du groupe Safran. 2. Piloter la performance technico-économique des programmes et projets Vous garantissez un pilotage robuste et aligné avec les priorités stratégiques de l'entreprise : • Vous animez les revues stratégiques des portefeuilles de programmes et projets dans le cadre du PMT, • Vous pilotez le processus charge/capacité (PIC Engineering) et proposez des arbitrages pertinents pour atteindre les objectifs technico-économiques, • Vous coordonnez la planification stratégique ainsi que les évolutions de périmètre des programmes et portefeuilles projets à l'échelle société, • Vous supervisez les exercices économiques (annuel et à terminaison), en garantissant la fiabilité des projections et des engagements. 3. Déployer l'excellence en pilotage de projet Vous êtes garant(e) des standards et contribuez activement à l'amélioration continue des pratiques PMO : • Vous pilotez la cellule Méthodes & Outils, pour mettre à disposition les meilleures pratiques, • Vous définissez, standardisez et faites évoluer les processus, méthodologies et outils de pilotage projet, • Vous structurez et animez la gouvernance de la data « Management de Projet » • Vous mettez à disposition des indicateurs de performance des projets et programmes fiables et exploitables, • Vous réalisez des benchmarks réguliers, en interne et à l'externe, pour maintenir un haut niveau d'exigence, • Vous développez des synergies avec les PMO du groupe Safran, favorisant le partage et la diffusion des meilleures pratiques. 4. Animer et développer la filière pilotes projets & PMO Vous fédérez et faites grandir la communauté projets : • Vous représentez Safran Aircraft Engines dans les instances Groupe de la filière projet & PMO, • Vous contribuez et déployez la démarche Groupe de développement des compétences des pilotes de projets, PMO et responsables de programmes Safran, • Vous développez la maturité des équipes SAE, dynamisez la communauté et soutenez l'excellence opérationnelle.

Responsabilités : • Coordonner le système de pilotage de performance des projets de l'entreprise. • Animer les revues stratégiques les portefeuilles de programmes et projets au niveau COMEX. • Coordonner la planification stratégique et les évolutions des périmètres des programmes et projets. • Manager la gouvernance de la data PM et valider les KPI associés au niveau société. • Définir et valider les processus, méthodologies et outils du Project Management. • Participer à l'amélioration continue du management de Programme et Projet de la société. Votre profil • Autonome, rigoureux et proactif. • Aisance interrelationnelle et bonnes aptitudes de communication. Forte compétence de conduite de changement et d'accompagnement • Grande expérience de pilotage de portefeuille de projets ou de PMO de niveau société • Expérience confirmée en management hiérarchique • Bonne connaissance des produits et du fonctionnement de la société
City (-ies) : Villaroche
Minimum education level achieved : Master Degree