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2026-186582 - Process, Tools & Project Management Officer (PPMO) A350 / Harnais F/H

Sun, 18 Oct 2026 22:14:24 Z

Métier / Emploi : Programme et project management office/PMO operations
Type contrat : CDI
Description du poste :
En tant que Process, Tools & Project Management Officer (PPMO) de l'ingénierie des harnais A350, vous serez responsable : - De l'optimisation de nos processus d'ingénierie, de l'identification des opportunités d'améliorationet des actions associées - - De l'efficacité des communications et interactions entre l'ingénierie et l'industrialisation - Du déploiement, du support et de l'amélioration des outils et processus en relation avec les plateaux France et Allemagne et le client Airbus. Vos activités principales comprendront notamment : Rôle de PMO en assistance à l'ingénieur en chef : budget, planification (jalons et revues), plan de charge, rapports, sujets critiques. En particulier : - Alignement avec Airbus sur les paramètres permettant de prévoir et facturer l'activité engineering - Consolidation des données techniques en support aux offres commerciales sur les activités engineering - Mise à disposition de KPI centralisés pour le suivi de l'activité engineering A350 Rôle Tools & Process - Assurer la spécification / validation des outils utilisés pour les activités engineering A350, leur bon fonctionnement et leur cohérence avec ceux d'Airbus en lien avec les autres projets - Promouvoir l'utilisation de nouveaux services digitaux au sein des équipes engineering A350 - Piloter le plan de charge de l'équipe Tools & Process A350 - Assurer le suivi documentaire (COMO, instructions) engineering Airbus & Safran Ces activités seront capitalisées et également mises en perspectives afin de préparer les futurs processus et outils d'ingénierie pour le futur programme de monocouloirs dans le cadre du plan « NExT » de Safran Electrical & Power.

- Proactif, bonne communication, organisé et avec un bon relationnel. - 8 ans d'expérience dans l'industrie aérospatiale, et / ou dans des activités d'ingénierie. - Bonne connaissance technique de l'industrie aéronautique (Airbus). - Bonne connaissance des principes de gestion de projet et des activités d'ingénierie - Bonne connaissance des outils et processus utilisés pour les activités installation de système électrique. - Bonne connaissance du langage SQL - Anglais courant.
Ville : 1 rue Louis Blériot 31700 BLAGNAC
Niveau d'études min. requis : BAC+5
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2026-186535 - EHI Leader F/H

Sun, 18 Oct 2026 22:14:24 Z

Métier / Emploi : Electrique mecatronique/Transport électrique
Type contrat : CDI
Description du poste :
Intégré-e aux Opérations de Safran Engineering Services Toulouse, vous serez rattaché-e au Responsable de projet du Département Systèmes Electriques. Vous serez intégré(e) à l'équipe de leaders au sein d'un projet et vous allez intervenir dans un rôle de synchronisation entre les donneurs d'ordre, nos exécutants internes et les pays bas couts. Vous aurez une position de EHI (Electrical Harness Installation) Leader et à ce titre, la connaissance des outils de design comme CATIAv5 et la maitrise de l'installation électrique est indispensable à la bonne tenue du poste. Le candidat doit avoir des expériences de pilotage de projet, reporting, analyse de risques. Des connaissances dans les outils de la suite IGE XAO (SEE XP) seraient un plus. Une expérience de pilotage de projet serait également un plus. Une expérience de minimum 5 ans dans le domaine de l'installation des systèmes électrique est exigée. Vos missions principales seront : - Dans l'environnement d'une maquette numérique 3D et sur la base de document technique fourni par le chef de groupe imaginer des solutions d'installation systèmes électrique en accord avec les règles en vigueur (Par exemple, dériskage de zones complexes, bonne interprétation des cycles de montage/maintenance, bonne appréhension des contraintes de production - Garantir la tenue des délais et de la qualité des livrables confiés - Assurer une bonne communication avec le responsable de l'activité et alerter de toutes dérives potentielles - Savoir présenter (au format powerpoint par exemple) et défendre la solution technique proposée - Participer aux revues maquettes avec l'ensemble des intervenants dans le but de la certification des installations électriques.

Diplôme niveau Bac+2 (ou équivalent) + 5 ans minimum d'expérience dans le domaine aéronautique ou une combinaison équivalente d'études et d'expérience Compétences requises : - Autonomie - Force de proposition - Communication - Rigueur - Anglais (bon niveau) - Compétences en métiers installation électrique aéronautique/ferroviaire Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (notamment Excel, Powerpoint, outils de design type CATIA) Vous êtes à l'aise en anglais à l'écrit et à l'oral. Vous êtes force de proposition, dynamique et curieux.se : ce défi est pour vous !
Ville : 1 rue Louis Blériot 31700 BLAGNAC
Niveau d'études min. requis : BAC+2
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2026-186534 - S&A Leader F/H

Fri, 16 Oct 2026 22:20:35 Z

Métier / Emploi : Electrique mecatronique/Transport électrique
Type contrat : CDI
Description du poste :
Intégré-e aux Opérations de Safran Engineering Services Toulouse, vous serez rattaché-e au Responsable de projet du Département Systèmes Electriques. Vous serez intégré(e) à l'équipe de leaders au sein d'un projet et vous allez intervenir dans un rôle de synchronisation entre les donneurs d'ordre, nos éxecutants internes et les pays bas couts. Vous aurez une position de S&A (Schematic & Apparatus) Leader et à ce titre, la connaissance des outils de design de la suite IGE XAO (SEE XP) sont indispensables à la bonne tenue du poste. Le candidat doit avoir des expériences de pilotage de projet, reporting, analyse de risques. Des connaissances dans l'installation électrique seraient un plus. Vos missions principales seront d'assurer la responsabilité de la qualité et des délais de livraison sur les activités fonctionnelles en : - Appliquant les méthodes / process - Respectant des règles standards et spécifiques - livrant en accord avec les engagements planning - en animant les activités et revues de l'avancement avec les équipes -en partageant / alertant sur les points bloquants, risques et autre avec le responsable de projet et les équipes transverses Une expérience de minimum 5 ans dans le domaine de la schématique électrique est exigée. Vos compétences principales sont : - Connaissances en génie électrique et électrotechnique - Expérience en gestion d'activité et d'équipe (au moins 2 ans avec des équipes entre 2 et 8 personnes incluant des sites offshores) - Esprit d'équipe et gestion collaborative, capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Capacité à challenger l'équipe projet et à proposer des solutions de manière proactive - A l'aise dans un environnement international et multiculturel - Maîtrise de l'anglais

Diplômé(e) niveau Bac+2 (ou équivalent) + 5 ans minimum d'expérience dans le domaine aéronautique ou ferroviaire ou une combinaison équivalente d'études et d'expérience Compétences requises : - Autonomie - Force de proposition - Communication - Rigueur - Anglais Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (notamment excel, Powerpoint, la suite IGE XAO) . Vous êtes à l'aise en anglais à l'écrit et à l'oral. Vous êtes force de proposition, dynamique et curieux.se : ce défi est pour vous !
Ville : 1 rue Louis Blériot 31700 BLAGNAC
Niveau d'études min. requis : BAC+2
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2026-182345 - Ingénieur-e Structure Repair Manuel (SRM) F/H

Thu, 08 Oct 2026 00:36:22 Z

Métier / Emploi : Mecanique/Conception pieces ou sous ensembles mecanique
Type contrat : CDD
Description du poste :
Notre client est le premier constructeur mondial d'avions dans le domaine de l'aviation régionale, proposant une nouvelle génération d'avions à turbopropulseurs. Si vous recherchez l'excellence, êtes animé(e) par l'ambition, la confiance et le respect, alors donnez un nouvel élan à votre carrière avec Safran ! Chez Safran Engineering Services, vous travaillerez avec des collègues passionnés au sein d'une entreprise à taille humaine offrant de nombreux avantages attractifs. Nous recherchons un-e Ingénieur-e Manuels de Réparation Structurelle (SRM) pour rejoindre notre département mécanique. En tant qu'Ingénieur-e SRM (Structural Repair Manual), vous serez responsable du développement, de la maintenance et de l'amélioration des Manuels de Réparation Structurelle pour des aéronefs régionaux. Ce rôle garantit la conformité des solutions de réparation aux réglementations de navigabilité, aux exigences de certification et aux normes d'ingénierie, tout en aidant les exploitants d'aéronefs à maintenir l'intégrité structurelle et la navigabilité continue. Votre rôle consistera à : - Développer, mettre à jour et maintenir les données des Manuels de Réparation Structurelle (SRM). - Garantir la conformité aux exigences de certification, aux réglementations de navigabilité (EASA/FAA) et aux normes d'ingénierie internes. - Contribuer à l'introduction de nouvelles configurations et modifications d'aéronefs en mettant à jour la documentation relative aux réparations structurelles (SRM). - Participer aux initiatives d'amélioration continue visant à optimiser la qualité, l'efficacité et la convivialité des SRM. - Assurer la relation avec les clients et les parties prenantes internes grâce à d'excellentes compétences en communication. - Valider techniquement les notes et analyses produites par l'équipe.

Vous êtes diplômés de niveau Master (Bac +5) généraliste, structures aéronautiques ou en génie mécanique. Vous justifiez de minimum 2 ans d'expériences professionnelles dont au moins 1 an d'expérience en montabilité/réparation/maintenance. Compétences techniques : - Bonne maîtrise des structures aéronautiques. - Enginering judgment : capacité à lire et s'approprier des documents techniques (note de design, notes techniques, ...) - Connaissance du principe de gestion de configuration - Connaissance du principe de Dossier de définition / Liasse / Nomenclature. - Expertise des principes de réparation des structures aéronautiques (métalliques et composites) peut-être un plus. Langues : - Anglais courant de niveau B2 minimum. Informatique : - Compétence en développement apprécié (notamment VBA ou éventuellement python) - Connaissance des logiciels de modélisation 3D (CATIA, 3D Experience, ...), surtout en consultation et annotations (peu de conception pure) - Maîtrise de Microsoft Office. Qualités personnelles : - Proactivité et capacité d'innovation (amélioration continue des process + être moteur sur les propositions) - Capacité d'analyse / de synthèse (analyse de sources de données diverses) - Appétence pour les questions techniques, et bon-sens sur les questions de montabilité/réparation/maintenance - Forte orientation client, capacité à comprendre et anticiper les besoins des clients et à proposer des solutions adaptées.
Ville : 1 rue Louis Blériot 31700 BLAGNAC
Niveau d'études min. requis : BAC+5
Langue / Niveau :
Anglais : Bilingue

2026-188279 - Responsable Progrès et Performance SES worldwide F/H

Tue, 22 Sep 2026 08:09:05 Z

Métier / Emploi : Demarche de progres/Pilotage de projet d'amelioration et/ou transformation - BB/MBB
Type contrat : CDI
Description du poste :
A. Missions Principales : Responsable du pôle Progrès SES worldwide 1. Définir et structurer, avec le Directeur Qualité Amélioration Continue SES, le plan pluriannuel Safran+ de la Division, en cohérence avec les enjeux, objectifs et ressources de Safran, Safran E&P, Division & Business Units (carte stratégique & BSC ). 2. Consolider le budget annuel Safran+ (économies, coûts, ressoucres) en fonction des objectifs de performance métier de la Division & BU. 3. Piloter le portefeuille des streams couvrant l'amélioration continue en Cout/Gains, Qualité, Délai (projets Lean Sigma, Opex, Idées de Progrès, Benchmark) - Suivre l'avancement des projets Safran+ de la Division en regard des objectifs (calendrier, gain de performance, économies, …). - Animer les revues de perfo Progrès bimensuelles avec le réseau SES amélioration continue worldwide (responsable CI de chaque BU) - Assurer la tenue à jour et la complétude des KPIs Progrès pour tous les besoins de reporting : vers le réseau CI, vers le Comité exécutif de la Division, vers les équipes centrales SEP & VP SEP Safran+. 4. Consolider et Développer le réseau Progrès - Définir et Consolider le plan de formation Lean-Sigma & OneSafran avec l'appui des Managers QCI des Business Units. S'assurer de l'adéquation de l'offre de formation aux besoins, on-time. - Partager, accompagner, assurer la transversalisation & la standardisation des bonnes pratiques d'Amélioration Continue entre les Business Units & SEP - Coacher / être référent Lean Sigma & OneSafran de SES et animer le réseau des belts (black, green, white) & coach OneSafran - Organiser et contribuer activement aux actions de communication, promotion de l'amélioration continue 5. Améliorer le système de pilotage des streams amélioration continue - Améliorer les méthodes et les outils, au travers du benchmark, des IP, et la standardisation - Identifier les gaspillages et les réduire, augmenter l'efficacité dans l'execution des actions de progrès 6. Piloter en propre un chantier d'envergure au niveau de la Division SES - Un projet permettant d'actionner un des Leviers de Transformation identifiés dans la carte stratégique SES B. Missions complémentaires relatives à la Qualité et la Gestion des Risques et des Opportunités 7. Etre Auditeur de performance et conformité Division (au sens de l'EN9100) 8. Etre Coach pour les outils de la qualité (8D, RPO, QRQC) 9. Piloter la gestion des opportunités et risques SES

Bâtisseur, tenace, pragmatique, orienté résultat. Adepte du kaizen et du mode Agile. Aimant développer, faire grandir, transformer. Orientation business et client. Forte capacité d'analyse (terrain) et de synthèse (recul). Place l'humain et la collaboration au coeur de la performance. Finisseur. Expérience opérationnelle en production ou engineering Expérience managériale Certification Lean Six Sigma Black Belt
Ville : 1 rue Louis Blériot 31700 BLAGNAC
Niveau d'études min. requis : BAC+5
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2026-184885 - Ingénieur-e Conception Système Mécanique F/H

Fri, 04 Sep 2026 00:32:16 Z

Métier / Emploi : Mecanique/Architecture systeme mecanique
Type contrat : CDI
Description du poste :
Vous serez responsable des activités de conception et de mise en plan d'ensembles mécaniques dans le cadre des installations systèmes mécaniques (MSI). Vos principales missions seront les suivantes : Réalisation d'études d'ensembles mécaniques : - Analyse et prise en compte des environnements existants, - Proposition et présentation des choix de conception, - Gestion de la chaîne de côtes et maîtrise des jeux fonctionnels, - Suivi des masses et des centres de gravité. Réalisation des livrables CAO : - Plans de pièces simples et équipées, - Plans d'installation des systèmes mécaniques (conventionnels ou Full3D), - Plans d'upgrade (Service Bulletins). Intégration des données techniques dans le système PLM et dans la maquette numérique (DMU). Élaboration des nomenclatures (BOM) et gestion des modifications (ECN), via Gilda ou PASS SSIV3.

De formation Bac+5 en Ingénierie, vous justifiez d'une expérience significative en mécanique aéronautique, idéalement sur programmes Airbus (A350 ou SA). Vous avez des connaissances sur les activités MSI, notamment sur les ATA21 et ATA25 ainsi que sur les méthodes et processus Airbus. Vous maîtrisiez les outils suivants :- CATIA V5- VPM, CADInt, ContextBuilder, TRENDV5,- Gilda, PASS SSI. Vous faites preuve de rigueur, autonomie et esprit d'équipe. Vous êtes en capacité de rechercher et comprendre de la documentation technique en anglais, Vous avez le sens de l'organisation et des priorités.
Ville : 1 rue Louis Blériot 31700 BLAGNAC
Niveau d'études min. requis : BAC+5