RSS export of vacancies - Seulement les offres à la une : No / Entité de rattachement : Safran Aircraft Engines-->Safran Aircraft Engines France-->Safran Aircraft Engines - Villaroche-->I - DIRECTION INDUSTRIELLE & SUPPLY CHAIN-->IH - CEI HABILLAGE & EQUIPEMENTS

2026-190204 - INTERNATIONAL INTERNSHIP PROGRAMME (VIE) Pole Habillage - INDIA F/H

Fri, 16 Oct 2026 08:41:25 Z

Job field / Job profile : Industrial engineering/Industrialization leader
Employment type : VIE
Position description :
In a phase of significant growth and business development, Safran Aircraft Engines, through its joint venture SHAE located in Bangalore (India), specialized in the manufacturing of pipes, ducts & sheet metal brackets for aerospace applications, seeks to strengthen its team by recruiting through the INTERNATIONAL INTERNSHIP PROGRAMME (VIE).

Main Responsibilities: Project Management: - Organize and lead planning and tasks related to the industrialization of over 200 new parts. - Guarantee adherence to planning, project milestones, and ensure on-time delivery of each new development batch as well as the first production batch. - Oversee the qualification of samples, processes, and assembly. - Perform process risk analysis. Industrialization: - Build the industrialization file for each new product, defining key milestones and associated manufacturing processes. Reporting and Communication: - Serve as the main interface and representative of Safran Aircraft Engines at the SHAE site. - Provide weekly updates to the French Safran team regarding the progress of each product development. - Identify, communicate, and escalate any issues or risks promptly.
City (-ies) : Bangalore
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Fluent

2026-190203 - Stage Ouvrier F/H

Fri, 16 Oct 2026 08:31:20 Z

Job field / Job profile : Fluid Mechanics/Hydraulics
Employment type : Internship / Student
Position description :
Au sein de l'unité de production IHY, atelier de montage d'équipements hydromécaniques, le/la candidat-e intégrera l'équipe montage. Vous serez amené(e) à travailler sur des activités de montage dans le domaine de la production sur des produits de fortes technicités, tout en respectant les normes qualité, les délais et les consignes de sécurité.

Bonne capacité d'adaptation aux différents postes de travail - Rigoureux-se et méthodique, vous avez le souci du travail bien fait. - Compétence dans l'activité de production - Connaissance des réglementations
City (-ies) : Villaroche
Minimum education level achieved : BAC or Equivalent

2026-190185 - Responsable projets digitaux de l'unité de montage hydromécanique F/H

Fri, 16 Oct 2026 07:09:16 Z

Job field / Job profile : Industrial engineering/Industrial methods & digital tools engineering
Employment type : Permanent
Position description :
Au sein de l'unité de production d'équipements hydromécaniques (atelier de montage et d'essais), le candidat rejoindra le service Méthodes Montage & Essais pour contribuer à la transformation digitale des activités de production Dans le cadre du déploiement des outils digitaux et de la modernisation des systèmes d'information, la mission s'articule autour des axes suivants : Piloter et supporter la mise en œuvre des projets digitaux au sein de l'unité, tels que l'inspection en réalité augmentée, l'utilisation de 3DExperience (PLM) en MRO et le déploiement d'Eprod (MES). Accompagner les fournisseurs de l'unité dans le déploiement de la solution d'inspection en réalité augmentée Mener des projets d'industrialisation de nouveaux moyens de production, en animant des équipes pluridisciplinaires (Qualité, Bureau d'Études, Production, SSE, Méthodes, Sous-traitants, PSE). Structurer et conduire ces projets en veillant au respect des objectifs de performance, coût, qualité et délai, tout en proposant des arbitrages pertinents (budget, ressources, matériel, etc.). Coordonner la conduite du changement pour le déploiement des solutions digitales et industrielles, en accompagnant les équipes. Capitaliser l'expérience acquise et proposer des améliorations continues (coût, flux, SSE, etc.).

Vous bénéficiez d'une expérience reconnue en pilotage de projets. Vous êtes à l'aise tant sur le plan technique que relationnel et organisationnel et avez développé une forte appétence pour le terrain. Goût pour la technique, capacité d'analyse, rigoureux(se) et organisé(e). Autonome, vous savez prioriser vos actions. Votre capacité d'adaptation et votre réactivité sont des d'atouts pour tenir le poste. Connaissances/compétences : - Connaissances en mécanique - Sens de l'observation, analyse et synthèse - Aptitude à gérer divers projets en parallèle - Aptitude à cadrer et structurer des projets (mandat, planning, flash report, …) - Connaissance des outils qualité 8D, 5Pourquoi, RPO, Lean (DMAIC) - Capacité à travailler en transverse dans un environnement multi-métiers Plus : - Connaissance en CATIA Composer et DIOTA player - Certification Green Belt
City (-ies) : Rond-point René Ravaud 77550 Moissy-Cramayel
Minimum education level achieved : Master Degree

2026-189070 - Technicien Méthodes Montage équipements hydromécaniques F/H

Thu, 15 Oct 2026 13:16:44 Z

Job field / Job profile : Industrial engineering/Assembly process planner
Employment type : Permanent
Position description :
Au sein de l'unité de production IHY, spécialisée dans le montage et les essais d'équipements hydromécaniques, le candidat intégrera le service Méthodes Montage. Il sera amené à intervenir sur des activités de montage et d'essais en production série, sur des produits à haute technicité destinés aux secteurs militaire et civil. Dans un contexte de montée en cadence sur le moteur M88, le candidat rejoindra l'équipe Méthodes afin d'assurer le support à la production et de réaliser les évolutions mineures des gammes pour l'atelier de réparation M88 et TP400. Ses principales missions seront les suivantes : Élaborer les gammes de retouches (FTS) pour remettre les équipements en conformité. Mettre à jour les documents techniques (instructions de travail…) et optimiser les processus (gammes, outillages…). Participer aux chaînes hôpital avec l'ensemble des métiers supports. Contribuer aux réunions techniques de résolution de problèmes de non-qualité et/ou de process (méthodes : 8D, RPO, 5P…). Apporter un support technique en cas d'aléas de production.

Vous avez une expérience significative aux Méthodes dans l'industrie. Une expérience en aéronautique serait un plus. Vous êtes à l'aise tant sur le plan technique que relationnel et organisationnel et avez développé une forte appétence pour le terrain. Goût pour la technique, capacité d'analyse, rigoureux(se) et organisé(e). Autonome, vous savez prioriser vos actions. Votre capacité d'adaptation et votre réactivité sont des d'atouts pour tenir le poste. Connaissances/compétences : - Connaissances en mécanique. - Savoir lire une définition technique (norme ISO, …). - Sens de l'observation, analyse et synthèse. - Capacité à travailler en transverse dans un environnement multi-métiers. - Culture Qualité (traçabilité, gestion des non-qualité, …). - A l'aise avec les outils informatiques (Pack OFFICE, CATIA, …). Plus : - Connaissance du processus de validation industrielle (DVI) - Connaissance des progiciels 3Dexp et E-prod. Le candidat devra s'inscrire dans la durée afin de maintenir les compétences sur le long terme pour garantir un niveau technique avancé sur le M88 et TP400. Vous souhaitez vivre une expérience enrichissante tant sur le plan technique
City (-ies) : Rond-point René Ravaud 77550 Moissy-Cramayel
Minimum education level achieved : A Levels, Diploma

2026-186825 - Responsable R&T push nouvelles technos CEI Habillage et Equipements H/F F/H

Tue, 13 Oct 2026 22:19:19 Z

Job field / Job profile : Mechanics/Mechanical part or subassembly design
Employment type : Permanent
Position description :
Rattaché(e) au chef de division BE/Industrialisation du CEI Habillage et Equipements, le(la) candidat(e) aura pour mission, Le responsable R&T Push nouvelles technologies du CEI Habillage et équipements joue un rôle clé dans la montée en maturité des briques technologiques et leur valorisation concourant à améliorer l' Etat de l'Art. Il est l'acteur de la construction des feuilles de route, des revues TRL, du pilotage des fournisseurs et partenaires sur les preuves de concept. Votre curiosité et votre appétence pour l'innovation vous permettront de développer le panel technologique en identifiant de nouveaux fournisseurs ou partenaires avec le soutien des équipes internes. Vous réalisez des analyses technologiques transverses, participez à la recherche et au dépôt de brevets, et accompagnez la structuration des roadmaps et outils transverses. Missions principales • Définir et piloter la roadmap R&T Push en accord avec les chefs de départements et responsable R&T des secteurs • Consolider la vision R&T IHI • S'assurer de la réalisation du plan R&T (objectifs, performance, suivi économique, risques, opportunités, communication ) • Assurer la remontée des besoins du CEI auprès des marques R&T et s'assurer du financement des sujets (Thèse, sujets propres IHI, nouvelles techno) • Etre force de proposition de financement des sujets et projets identifiés • « Capacité à faire émerger des besoins » • Préparer et Participer activement aux évènements de communications associés à la R&T push Piloter l'activité R&T push • Piloter des preuves de concept (POC) et en exploiter les résultats. • Assurer le suivi technique des essais et des démonstrateurs, en garantissant la cohérence avec les objectifs de maturation. • Piloter la préparation et l'animation des revues TRL (3 & 4) , en interface avec les instances d'audit technique et les parties prenantes. • Accompagner les équipes internes dans la structuration, l'analyse et la valorisation de leurs dossiers de maturité technologique. • Assurer le reporting et la communication /valorisation des activités Piloter la sous traitance & partenariats • Définir et formaliser les besoins techniques via la rédaction de cahiers des charges d'externalisation. • Piloter la réalisation des projets R&T externalisés, en coordination étroite avec les équipes internes et les partenaires métiers. • Coordonner les interactions avec les achats et les fournisseurs, depuis les phases d'exploration jusqu'à la contractualisation. Contribuer à l'innovation • Identifier et développer des partenaires innovants, en lien avec les feuilles de route technologiques de la division. • Structurer et enrichir la connaissance technologique grâce à la mise en place de scorecards et à des activités de veille, y compris hors aéronautique. • Contribuer au développement de la R&T de la division, en participant à la structuration des roadmaps et aux activités de propriété intellectuelle

Formation Bac +5 Connaissance de l'environnement moteur Idéalement, experience de développement de pieces ou sous ensembles (equipement, canalisation, harnais, roulement , etanchéité, pieces composites, …. Capacité à convaincre, Force de proposition, Dynamique, Compétence de pilotage transverse, Curieux, Capacité d'adaptation Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et de leadership ainsi qu'une capacité à embarquer les équipes avec des acteurs multiples.
City (-ies) : Rond-point René Ravaud 77550 Moissy-Cramayel
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Fluent

2026-189896 - Stage - Pratiques de conception des équipements en fabrication additive F/H

Tue, 13 Oct 2026 13:05:42 Z

Job field / Job profile : Mechanics/Mechanical part or subassembly design
Employment type : Internship / Student
Position description :
Au sein du Centre d'Excellence Industrielle Habillage et Équipements, dans le cadre du développement et de l'optimisation de nos équipements hydrauliques, nous recherchons un(e) stagiaire motivé(e) pour travailler sur la définition de pratique de conception pour améliorer la contrôlabilité des géométries réalisés en fabrication additive. Les objectifs de votre mission seront les suivants : - Recenser les différentes géométries déjà produites en fabrication additive au sein du département. - Recenser les moyens de contrôle utilisés et les éventuelles difficultés rencontrés. - Utiliser un "bloc test" pour expérimenter des moyens de contrôles sur des géométries représentatives - Synthétiser la recherche et les essais réalisés pour définir des pratiques de conception afin d'obtenir des géométries contrôlables.

Étudiant(e) en BTS, License ou école d'ingénieur orienté dans la conception ou dans les contrôles non destructifs
City (-ies) : Rond-point René Ravaud 77550 Moissy-Cramayel
Minimum education level achieved : A Levels, Diploma

2026-189228 - Pilote d'Industrialisation Equipements H/F F/H

Mon, 05 Oct 2026 14:37:37 Z

Job field / Job profile : Industrial engineering/Industrialization leader
Employment type : Permanent
Position description :
Rattaché(e) au service Industrialisation du pôle Equipements du CEI Habillage & Equipements, vous êtes responsable du pilotage des industrialisations externes des équipements d'IH depuis le lancement du projet jusqu'à la fin de la montée en cadence. Vos activités consistent à : - Assurer le soutien aux acteurs du CEI dans la phase préliminaire à la sélection des fournisseurs (Schémas industriels potentiels, Macrogammes cibles) - Réaliser les analyses de risque préliminaires - Participer aux évaluations industrielles des fournisseurs consultés - Effectuer les synthèses industrielles pour la sélection du/des fournisseurs cibles - Piloter les Groupes Pluridisciplinaires de Validation Industrielle - Conduire l'industrialisation (dont le DVI) et la montée en cadence dans les délais prévus : - Construire et réaliser le projet d'industrialisation (tâches, jalons, planning, budget) - Piloter le bon déroulement des projets d'industrialisation selon le jalonnement prévu avec les fournisseurs - Analyser le Dossier de Validation Industrielle (Gamme, FAI, Procédés Spéciaux, Plan de control...) - Mettre en œuvre le support technique aux fournisseurs en s'appuyant sur les compétences disponibles en interne et externe CEI - Piloter la livraison des premières pièces - Assurer le reporting sur l'avancement des plannings et alerter en cas de dérive

Anglais courant : lu, parlé, écrit Expérience Méthodes / Industrialisation / Production Connaissances en procédés de fabrication Expérience de pilotage transverse Goût prononcé pour le travail en équipe Bon relationnel
City (-ies) : VILLAROCHE
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Fluent

2026-189005 - Ingénieur Pilote Technique Equipements Hydromécaniques H/F F/H

Thu, 01 Oct 2026 07:58:11 Z

Job field / Job profile : Fluid Mechanics/Hydraulics
Employment type : Permanent
Position description :
Au sein du Bureau d'Etudes Equipements Air et Huile lui-même rattaché au département Etudes Equipements du CEI Habillage et Equipements, votre mission sera d'assurer le pilotage technique des fournisseurs d'équipements mécaniques et hydromécaniques (échangeurs, démarreurs, pompes et groupe de lubrification, filtres…) en partenariat avec l'équipe projet de la phase de conception jusqu'à la phase de certification, ainsi que durant le support en service. Vos principales responsabilités seront les suivantes : - Pré-dimensionnement en phase avant-projet des équipements, - Analyses de risques, - Rédaction des spécifications, - Pilotage technique du développement de l'équipement par le fournisseur, - Pilotage et réalisation des dossiers d'études et de conception ainsi que des dossiers de certification (grâce aux essais et aux analyses internes ou fournis par le fournisseur), - Reporting aux différents acteurs projet (Direction Programme, Marques Techniques, CEI ...), - Support à la production et pilotage des études d'amélioration de l'équipement auprès du fournisseur, - Traitement des non-conformités - Support en service à assurer auprès du montage et de l'équipe après-vente, - Traitement des changements à la définition (CAD), - Assurer la capitalisation des connaissances et l'état de l'art des équipements.

Titulaire d'un diplôme d'Ingénieur généraliste avec une dominante mécanique et/ou hydraulique, vous avez une première expérience en bureau d'études. Autonome, dynamique, vous êtes bon communiquant-e et d'une nature curieuse avec une capacité à travailler en équipes multidisciplinaires. Une expérience en management de projet est un plus. Enfin vous possédez une capacité d'animation en Anglais (les fournisseurs sont étrangers).
City (-ies) : Rond-point René Ravaud 77550 Moissy-Cramayel
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Fluent

2026-188923 - Stage - Outil de dimensionnement d'étanchéité équipements F/H

Wed, 30 Sep 2026 08:41:27 Z

Job field / Job profile : Mechanics/Mechanical part or subassembly design
Employment type : Internship / Student
Position description :
Au sein du Centre d'Excellence Industrielle Habillage et Équipements, dans le cadre du développement et de l'optimisation de nos équipements hydrauliques, nous recherchons un(e) stagiaire motivé(e) pour travailler sur la mise à jour de notre outil de dimensionnement d'étanchéité équipements Au sein du Centre d'Excellence Industrielle Habillage et Équipements, dans le cadre du développement et de l'optimisation de nos équipements hydrauliques, nous recherchons un(e) stagiaire motivé(e) pour travailler sur la modélisation et le dimensionnement des équipements opérant à faibles débits. Le sujet de stage permettra d'améliorer la compréhension, de dimensionner et d'optimiser leurs performances. Les objectifs de votre mission seront les suivants : - Intégrer de nouveau type de montage des systèmes d'étanchéité - Intégrer de nouveaux paramètres de sélection comme la pression ou la température de fonctionnement - Intégrer la notion de fluide (voire de gaz type H2)

Étudiant(e) en BTS, License ou école d'ingénieur orienté dans la conception et le dimensionnement
City (-ies) : Rond-point René Ravaud 77550 Moissy-Cramayel
Minimum education level achieved : A Levels, Diploma

2026-188774 - RESPONSABLE UNITE MONTAGE & REPARATION EQUIPEMENTS HYDROMECANIQUES F/H

Mon, 28 Sep 2026 13:00:18 Z

Job field / Job profile : Manufacture assembly and repair/Production/ repair manager
Employment type : Permanent
Position description :
Au sein du CEI habillage et équipements, l'unité de Montage & Réparation d'équipements hydromécaniques assure la montage, la réparation et les essais des équipements hydromécaniques pour les moteurs M88, M53 & TP400. En tant que responsable de cette unité, vous serez chargé(e) de : • Manager une équipe de 90 personnes multi-métiers couvrant le montage, les essais, le bureau des méthodes, la supply chain, la logistique et la maintenance, • Piloter l'activité opérationnelle dans le respect des objectifs sécurité, qualité, coûts, délais et environnement (SQCDP) • Participer à l'élaboration du PMT de l'unité ( Gestion des ETP, budget de fonctionnement, investissements, etc..) • Assurer la gestion des compétences, le développement des équipes et l'accompagnement au changement, • Piloter et être garant du PDP/PIC de l'unité • Être l'interlocuteur privilégié des clients internes et externes (autres secteurs du CEI, D2M, clients militaires…) • Participer aux travaux d'industrialisation de nouveaux équipements et de montée en cadence, • Piloter les actions de progrès, la transformation digitale et l'intégration de nouvelles technologies sur l'unité.

• Expérience confirmée en management d'équipe pluridisciplinaire industrielle • Forte capacité à fédérer, accompagner et faire grandir les équipes, • Connaissance des contraintes supply chain et logistique industrielle, • Connaissance des environnements de production et/ou réparation dans le secteur aéronautique, • Connaissance technique en équipements hydromécaniques, mécanique des fluides, bancs de tests et process industriels, • Sens des priorités, rigueur, organisation, leadership, communication, • Goût pour le terrain, la résolution de problèmes et la gestion de projets • Expérience en amélioration continue et en pilotage de transformations,
City (-ies) : Rond-point René Ravaud 77550 Moissy-Cramayel
Minimum education level achieved : Master Degree

2026-188101 - VALIDEUR TECHNIQUE F/H

Fri, 18 Sep 2026 13:45:54 Z

Job field / Job profile : Materials and processes/Materials and process engineering
Employment type : Permanent
Position description :
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de la propulsion et des équipements aéronautiques, de l'espace et de la défense. Safran occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Au sein de la branche Propulsion Aéronautique et Spatiale, Safran Aircraft Engines conçoit, développe, produit, et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs pour avions civils et militaires. Safran Aircraft Engines propose également aux compagnies aériennes, aux forces armées et aux opérateurs d'avions une gamme complète de services pour leurs moteurs aéronautiques. Au sein du Centre d'Excellence Industrielle « Habillage et équipements » vous serez un des Valideurs Techniques du "Pôle Equipements" sur un portefeuille d'équipements hydrauliques (Air, Huile et Fuel) du système de régulation des moteurs (civils et militaire) de type : Pompe, Injecteurs, Vérins, Echangeur, Démarreur, Groupe de lubrification, Capteurs (pression, température, niveau…).

Vos principales missions seront : 1. Assurer la validation industrielle des équipements du pôle depuis leur conception jusqu'à la montée en cadence sur l'ensemble des programmes moteurs actuels et à venir : LEAP, CFM56, M88, M53, etc… Les activités consistent à : - Garantir, en production, l'intention concepteur sur les équipements de conception interne et s'assurer de la cohérence des solutions de fabrication proposées sur les équipements de conception externe (cas spécifique des fournisseurs concepteur), notamment vis-à-vis de nos processus/procédures Safran Aircraft Engines. - Identifier les paramètres clés des opérations de production puis Etablir les programmes de validation technique des procédés spéciaux (Soudage, Brasage, TTH, TTS, Taillage, Rectification...) et des gammes de fabrication fournisseur (industrialisation externe), en collaboration avec les membres du Groupe Pluridisciplinaire d'Industrialisation (GPI) et en s'appuyant sur le référentiel de la Direction Matériaux et Procédés de Safran Aircraft Engines, - En collaboration avec le pilote d'industrialisation, challenger le fournisseur sur sa gamme de fabrication afin d'assurer le respect des critères de conception (Safran Aircraft Engines ou fournisseur) tout en tenant les plannings d'industrialisation - Sanctionner les volets 4 (identification et figeage des paramètres clés puis validation) des Dossiers de Validation Industrielle (DVI) en collaboration avec le département matériaux, la qualité, les bureaux d'études, le laboratoire et les spécialistes procédés, le cas échéant. - Contribuer à la conception des pièces via le co-engineering avec les bureaux d'études et fournisseur tant pour les équipements de conception interne, qu'externe. - Assurer un support technique aux producteurs 2. Orienter les dérogations (non-conformités) relatives aux procédés spéciaux. 3. Enrichir les bases RETEX technique et métier avec vos retours d'expérience 4. Synthétiser les problématiques techniques constatés auprès des différents Bureaux d'Etudes pièces du département pour mise en place de plans d'essai ou d'actions de progrès. 5. Participer au réseau métier interne CEI
City (-ies) : Rond-point René Ravaud 77550 Moissy-Cramayel
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Fluent

2026-186155 - Responsable d'unité Industrialisation Habillage Moteur F/H

Wed, 19 Aug 2026 13:52:23 Z

Job field / Job profile : Industrial engineering/Industrialization leader
Employment type : Permanent
Position description :
Au sein du CEI Habillage & Équipements, rattaché au Département Bureau d'Études Habillage Moteur, vous prenez la responsabilité de l'unité Industrialisation Habillage Moteur. Cette unité pilote l'industrialisation d'un portefeuille de pièces d'habillage moteur chez différents fournisseurs, en France et à l'étranger, conformément au référentiel Safran. L'habillage moteur couvre les pièces d'interconnexion mécaniques, fluides et électriques (conduits, supports, harnais, canalisations, pièces de chaudronnerie internes à la turbomachine). Missions de l'unité Industrialisation L'unité est en charge de : * Piloter l'industrialisation des pièces d'habillage chez les fournisseurs. * Mener les analyses de risques projet (industrialisation, fournisseurs, process). * Garantir les plannings d'industrialisation et les objectifs Qualité / Coûts / Délais. * Être le point focal des fournisseurs sur les sujets d'industrialisation. * Animer les groupes de travail internes (Achats, BE, Qualité, Validation Technique, Supply Chain…). * Valider, avec la Qualité et la Validation Technique, les gammes de fabrication fournisseurs. * Assurer la robustesse des gammes (qualité, cycles, coûts) pour la montée en cadence. * Assurer le reporting (avancement, alertes, risques, opportunités). * Contribuer à la validation industrielle des DVI sur les projets R&T, développement et post‑développement. Missions principales du Responsable d'unité * Encadrer une équipe d'environ 12 pilotes d'industrialisation : objectifs, charge, priorisation, sous‑traitance, développement des compétences, support sur les sujets complexes, SSE, reporting. * Structurer et améliorer le métier Industrialisation Habillage Moteur : actions de progrès, déploiement des standards Safran (processus, DVI, SPI, Casq'it, TIP, oSmoz), réduction des inefficacités, capitalisation du REX. * Représenter le métier au niveau du Département et du Pôle : participation aux instances, organisation et arbitrage des activités, alerte et plans d'actions en cas de dérive. * Garantir la tenue des engagements : qualité, coûts, délais des industrialisations, disponibilité industrielle des pièces pour les jalons projets (proto, essais, série, ramp‑up) et robustesse du panel fournisseurs en lien avec Achats et Qualité.

Formation Diplômé(e) d'une formation Bac+5 (école d'ingénieurs ou université) avec spécialisation en mécanique, génie industriel, procédés de fabrication ou équivalent. Expérience * Expérience significative (supérieure à 5 ans) en industrialisation de pièces mécaniques ou de sous-ensembles (idéalement aéronautiques). * Expérience réussie en pilotage de projets industriels avec fournisseurs, en environnement multi-acteurs. * Une expérience préalable de management (hiérarchique ou fonctionnel) est un plus apprécié. Compétences techniques * Connaissances solides en mécanique (lecture de plans 2D/3D, tolérances, interfaces). * Connaissance des procédés de fabrication et d'assemblage (mécano-soudés, chaudronnerie, usinage, traitements, etc.). * Maîtrise des processus d'industrialisation (depuis la conception jusqu'à la montée en cadence). Serait un plus : * Maîtrise des outils industriels : PPAP, APQP, MSA, MSP, EN9100, 5S, 8D… * Notions en procédés spéciaux et en méthodologie de contrôle. * Connaissance des procédures et outils Safran : DVI, SPI, Casq'it, TIP, oSmoz… Compétences comportementales * Leadership, capacité à fédérer et à faire grandir une équipe. * Dynamisme, persévérance et sens de l'initiative. * Excellent esprit d'équipe et capacité à travailler en transverse (BE, Achats, Qualité, Supply Chain, projets…). * Bon relationnel, capacité à créer et maintenir une relation de confiance avec les fournisseurs. * Rigueur, sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle. * Capacité à identifier les sources d'inefficacité et les irritants, et à conduire le changement. Langues * Français courant. * Anglais courant, indispensable pour le travail avec les fournisseurs non francophones (documentations, réunions, visites).
City (-ies) : Rond-point René Ravaud 77550 Moissy-Cramayel
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Fluent

2026-186125 - Responsable Bureau d'Etudes Roulements H/F F/H

Wed, 19 Aug 2026 07:28:55 Z

Job field / Job profile : Mechanics/Mechanical part or subassembly design
Employment type : Permanent
Position description :
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de la propulsion et des équipements aéronautiques, de l'espace et de la défense. Safran occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ces marchés. Au sein de la branche Propulsion Aéronautique et Spatiale, Safran Aircraft Engines conçoit, développe, produit, et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs pour avions civils et militaires. Safran Aircraft Engines propose également aux compagnies aériennes, aux forces armées et aux opérateurs d'avions une gamme complète de services pour leurs moteurs aéronautiques. Rattaché au responsable du département BE/BM du secteur au sein du Centre d'Excellence Industrielle « Habillage et Equipements » vous serez en charge du Bureau d'Etude des pièces de type Roulements sur un portefeuille de pièces en Built To Print (Conception Safran Aircraft Engines) et Built To Spec (Conception fournisseur externe) travaillant sur tous les programmes moteurs (civils/militaires) et sur tout le cycle de vie du produit (R&T, conception, développement et support en service). Le rôle de ce service est de concevoir, développer et supporter l'industrialisation des pièces en collaboration étroite avec les BE modules, les fournisseurs externes et les autres métiers du CEI : Industrialisation (BM), Achat, Qualité, Supply Chain. Le périmètre d'intervention pouvant aller du développement au post-développement, selon un jalonnement décrit par l'APQP et le processus associé. Vos activités principales consisteront à : - Encadrer une équipe de leader techniques, de pilotes projet, concepteurs et technologues : définir les objectifs, animer et suivre les plannings de développement, s'assurer de la bonne adéquation charge/capacité, gérer l'évolution et la montée en compétence de l'équipe, assurer les échanges et le support aux métiers connexes, garantir la SSE, réaliser le reporting auprès du chef de département et des métiers connexes, - Préparer, piloter et suivre les budgets du périmètre pour le plan moyen terme (PMT), - Assurer quotidiennement le suivi technico économique des livrables et garantir la tenue des engagements, - Assurer les plans de montées en maturité des nouvelles technologies (TRL/MRL ; RoadMaps), - Assurer la veille techno du périmètre notamment avec les fournisseurs et les sociétés du groupe (au travers de l'animation de TechDay par exemple), - Définir et mettre en place les actions et plan de progrès de l'équipe, - Assurer le pilotage des activités de sous-traitance du service (prestations intellectuelles & essais).

Expérience en planification, coordination et pilotage de projet Compétences et appétences managériales Connaissances des processus de conception et développement en mécanique du contact (expérience en conception de roulement serait un plus) Anglais courant indispensable
City (-ies) : Rond-point René Ravaud 77550 Moissy-Cramayel
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Fluent

2026-178293 - Pilote R&T Pôle Mécanique F/H

Wed, 15 Jul 2026 13:42:21 Z

Job field / Job profile : Industrial engineering/Industrialization leader
Employment type : Permanent
Position description :
Pilotage transverse des activités R&T civiles et militaires pour la mise à disposition des pièces du pôle Mécanique en vue de la mise en service des moteurs de démonstration Activités : - Construire/piloter le planning du périmètre pièces jusqu'à livraison au client interne - Coordonner les activités du pôle afin d'assurer la livraison des pièces conformément au planning donné par la marque production (et reporting si dérive) ○ BE : suivi plannings BE + suivi montée TRL ○ BM : suivi plannings indus + suivi montée MRL ○ Achats : suivi lancement RFQ et commandes ○ Supply Chain : suivi de la mise en disposition des pièces en coordination avec les activités montage développement - Consolider la nomenclature de responsabilité IHT - Identifier les pièces à appro longs cycles pour lancement des bruts à temps, achat de matière si nécessaire - Assurer le reporting ○ Interne : IH, pôle ○ Externe : Marque production , marque technique

Compétences : - Leadership - Pilotage projet complexe démontré - Connaissance processus DEV - Expérience relation fournisseur/client - Capacité à gérer une quantité de références et procédés importants
City (-ies) : VILLAROCHE
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
French : Bilingual
Language / Level :
English : Intermediate

2026-181500 - Thèse tube à décharge par ultraviolets F/H

Tue, 09 Jun 2026 10:52:12 Z

Job field / Job profile : Optics and optronics/Optics and optronics
Employment type : CIFRE
Position description :
Au sein du CEI Habillage et Equipements, vous serez en charge de réaliser une thèse sur les décharges électriques par ultraviolets, en milieux gazeux. Cette thèse se déroulera en 3 ans, et aura pour objet de : - réaliser les études théoriques des phénomènes plasmiques de la décharge électrique par ultraviolets - créer des modèles adaptés aux applications de Safran Aircraft Engines - mettre en application ces modèles en conditions laboratoire - rédiger un ensemble de recommandations techniques permettant d'industrialiser un tube à décharge.

Le/La candidat-e doit avoir un mastère en physique, de préférence dans le domaine des plasmas et des comportements opto-électriques des gaz.
City (-ies) : Rond-point René Ravaud 77550 Moissy-Cramayel
Minimum education level achieved : PhD, Doctorate

2026-180800 - SAE-DI-IH Inspecteur référent production équipements hydromécaniques F/H

Fri, 29 May 2026 13:04:48 Z

Job field / Job profile : Manufacture assembly and repair/Predelivery inspection
Employment type : Permanent
Position description :
Au sein de l'Unité Equipements Hydromécaniques, votre périmètre couvre les activités de production, de réparation et de développement sur l'ensemble des programmes. Vous êtes garant-e de la qualité de la pièce ou de l'équipement que vous inspectez. Les activités principales consistent à : - Vérifier et attester la conformité de l'équipement - Exécuter des opérations d'inspection et de contrôle conformément aux manuels et à la documentation - S'assurer que le montage et les essais sont réalisés conformément aux référentiels - Réaliser les différents contrôles nécessaires (visuel, dimensionnel, prise d'empreinte , etc...) - Emettre et suivre les déclarations d'anomalie éventuelles, dérogations éventuelles - Traiter les non-conformités en coordination avec les fonctions Support - Participer aux contrôles et inspections lors des arrêts de production - Effectuer les enregistrements dans les systèmes d'information - Etablir le document de libération finale (DC, APRS...) - Conditionner et mettre à l'expédition chaque équipement terminé - Participer aux QRQC, groupes de travail et de progrès

- Dynamique, rigoureux-se - Des connaissances en bureautique - Connaissance de la réglementation aéronautique - Connaissance de SAP souhaitée - Anglais Lu/Ecrit - APRSeur PART/FRA 145 et EMAR 145 Vous avez idéalement des compétences en lecture de plan (spécifications géométriques, référentiel..), des connaissances mécaniques, en métrologie , des connaissances d'instruments de mesure
City (-ies) : Site de Villaroche - Réau
Minimum education level achieved : A Levels, Diploma
Language / Level :
English : Beginner

2026-171130 - Technicien(ne) Projeteur - Bureau d'Etudes Pôle Mécanique F/H

Tue, 26 May 2026 07:07:09 Z

Job field / Job profile : Mechanics/Mechanical part or subassembly design
Employment type : Permanent
Position description :
Au sein du Centre d'Excellence Industrielle (CEI) IH, le poste est rattaché à l'équipe du Bureau d'études IHITS en charge de la conception, du dimensionnement et du suivi en industrialisation de mécanismes permettant le pilotage des moteurs. Vous interviendrez sur l'ensemble des programmes moteurs civils, militaires, en vie série ou en cours de développement. Vos missions: • Conception et modélisation 3D des pièces mécaniques : création des modèles CAO, dessins 2D, 3D FTA, NOTA, compléments de définition… • Gestion de l'arborescence produit dans l'environnement PLM. • Collaboration transverse avec les ingénieur(e)s, pilotes projet, bureaux d'études intégration, etc., pour définir les spécifications techniques et assurer le co-engineering (création ou évolution de définition). • Études de faisabilité et d'optimisation des pièces dans le respect des objectifs QCD (Qualité, Coût, Délai). • Préparation des modèles CAO pour les simulations éléments finis. • Participation active aux revues de conception et aux revues de liasses. • Audit technique des travaux de votre périmètre et suivi des jalons projet (RIM, PDR, CDR, TRL…). • Encadrement technique des prestataires. • Traitement des sujets techniques moteurs : évolutions de définition, non-conformités… • Contribution à la réduction des dérogations et au retour d'expérience flotte. • Capitalisation des travaux et participation à l'innovation participative de l'équipe.

• Diplôme BAC+2 ou BAC+3 en génie mécanique. • Expérience confirmée (supérieure à 5 ans) en projet mécanique, idéalement dans l'aéronautique. • Maîtrise de CATIA V5 (Part Design, Assembly Design, Generative Shape Design, CATDrawing, 3D FTA). • Bonne connaissance de la cotation ISO et fonctionnelle, et des chaînes de cotes. • Goût prononcé pour la technique et le travail en équipe. • Qualités personnelles : autonomie, rigueur, adaptabilité, curiosité.
City (-ies) : Rond-point René Ravaud 77550 Moissy-Cramayel
Minimum education level achieved : A Levels, Diploma
Language / Level :
English : Intermediate

2026-172342 - JD - Pilote Bureau d'Etudes Habillage moteur F/H F/H

Wed, 20 May 2026 14:07:47 Z

Job field / Job profile : Project management/Project management
Employment type : Permanent
Position description :
Au sein des équipes du département, vous serez intégré à l'unité dédiée à la gestion des projets. Celle-ci couvre le pilotage des activités internes et externes, incluant les prestations d'études, d'essais et de réalisation de prototypes. À ce titre, vos principales responsabilités sur les projets en développement ou post-certification seront les suivantes : - Piloter les études de conception des pièces de configuration externe pour moteurs, tels que les futurs moteur ainsi que les moteurs actuels (pièces telles que harnais électriques, supports, équipements, conduits, canalisations, etc.). - Présenter les analyses relatives à la conception, aux plannings, aux coûts des pièces et aux coûts de développement auprès des instances décisionnaires (CEI ou Marque Technique) et être force de proposition. - Assurer le suivi de l'avancement technico-économique des projets auprès des différentes instances internes et externes. Signaler toute dérive et proposer des mesures correctives ou arbitrages. - Animer les revues d'avancement avec les membres des équipes projet du département. - Appliquer la stratégie de sous-traitance du département en pilotant les prestations intellectuelles. - Proposer des axes d'amélioration en cohérence avec le plan de progrès de la division et la démarche d'innovation participative.

De formation supérieure de niveau Bac+5, de type ingénieur généraliste à dominante ingénierie mécanique, vous bénéficiez idéalement d'une spécialisation dans le domaine aéronautique et mécanique. Vous justifiez d'une première expérience d'au moins trois ans dans le pilotage de projets mécaniques.
City (-ies) : Rond-point René Ravaud 77550 Moissy-Cramayel
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Fluent

2026-171661 - Technicien(ne) d'études fixations et étanchéités F/H

Tue, 03 Feb 2026 10:31:03 Z

Job field / Job profile : Mechanics/Mechanical part or subassembly design
Employment type : Permanent
Position description :
Vous serez intégré(e) au sein du Centre d'Excellence Industrielle Habillage & Equipements, dans l'équipe Bureau d'Etudes articles standards et pôle valideur technique travaillant sur tous les programmes moteurs (nouveaux/anciens, civils/militaires) et sur tout le cycle de vie du produit (R&T, conception, production, développement et support en service). Vous serez en charge de réaliser les activités de conception et de support technique pour les pièces de fixations et d'étanchéités standards. Dans ce cadre, vos principales activités consisteront à: - Traiter les questions techniques des bureaux d'études utilisateurs de nos pièces - Supporter les services industrialisation, achat, qualité et supply chain pour les questions techniques relatives à nos pièces - Participer aux activités de résolutions de problème (8D, etc.) - Réaliser les définitions des articles standards répondant aux besoins des bureaux d'études utilisateurs

-Vous êtes diplômé(e) de niveau BAC+2/+3 à dominante mécanique. -Vous avez un goût pour la technique et des compétences en : - Conception des systèmes mécaniques - Mise en plan - Outils de Conception Assistée par Ordinateur (idéalement Catia V5)
City (-ies) : Rond-point René Ravaud 77550 Moissy-Cramayel
Minimum education level achieved : A Levels, Diploma
Language / Level :
English : Intermediate

2026-171515 - Leader Technique Bureau d'Etude R&T sur le périmètre Habillage et Harnais F/H

Fri, 30 Jan 2026 17:26:47 Z

Job field / Job profile : Mechanics/Mechanical part or subassembly design
Employment type : Permanent
Position description :
Le titulaire du poste est responsable de garantir l'application du référentiel documentaire technique ainsi que des bonnes pratiques de conception sur son périmètre. Il supervise le cadrage fonctionnel des projets, oriente les choix techniques et s'assure du respect des engagements auprès des clients internes (Pôle, MT, PSE…). Il pilote les objectifs qualité, coûts et délais des activités confiées, coordonne les échanges avec les secteurs en interface (IH, Safran Aircraft Engines…) et assure la capitalisation ainsi que le stockage des dossiers techniques. Il intervient dans la gestion des priorités projets, propose des arbitrages charge/capacité et coanime, lorsque nécessaire, les revues RHP/RQP avec le responsable d'unité. Le poste implique une participation active aux instances techniques (CCB, Top Issues, QRQC N2) ainsi qu'à la construction du PMT. Le titulaire prépare devis et plannings pour validation. Il peut assurer ponctuellement l'intérim du responsable d'unité et est sollicité lors des évaluations croisées EPDP. En parallèle, il contribue à la démarche de progrès du secteur.

Ingénieur(e) ou équivalent, avec une expérience confirmée en environnement technique (idéalement conception, support ou ingénierie systèmes). Bonne connaissance du référentiel documentaire, des processus de développement et des pratiques de conception. Capacité à piloter des projets : maîtrise des engagements QCD ( Qualité, coût délais) , gestion de priorités et construction de plannings/devis. Aisance dans la coordination transverse et le travail avec de multiples interfaces internes. Capacité d'analyse, sens des responsabilités, rigueur documentaire. Esprit de synthèse, autonomie, sens du service client interne. Aptitude à animer des réunions techniques (RHP, RQP, QRQC, CCB…).
City (-ies) : Rond-point René Ravaud 77550 Moissy-Cramayel
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
French : Bilingual
Language / Level :
English : Fluent