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2026-186668 - Pilotage Industrialisation Procédés Spéciaux - DVI – Colombes (92) F/H

Mon, 19 Oct 2026 14:04:47 Z

Job field / Job profile : Industrial engineering/Industrialization leader
Employment type : Permanent
Position description :
Contribuez à l'innovation et à la fiabilité industrielle chez Safran Engineering Services ! Dans le cadre du développement et de la pérennisation de notre pôle de compétence Support Méthodes et Industrialisation, nous recherchons un-e pilote industrialisation procédés spéciaux pour accompagner nos équipes et garantir la qualité des processus chez nos clients et leurs fournisseurs. Le poste est situé à Safran Transmission Systems (STS) est la filiale du groupe Safran spécialisée dans les systèmes de transmission de puissance pour moteurs aéronautiques. Vos missions : • Piloter la validation industrielle des procédés spéciaux (traitement de surface, traitement thermique, etc.) en relation directe avec les fournisseurs externes. • Gérer la construction, la collecte et la mise à jour des dossiers de qualification et de surveillance des procédés spéciaux : constitution de liasses documentaires, demandes auprès des fournisseurs (dossiers de qualification, comptes rendus d'audit NADCAP, preuves d'essais et formations...). • Fournir et présenter des dossiers complets aux auditeurs et assurer les échanges complémentaires en cas d'analyse insuffisante. • Assurer le suivi, l'archivage et la traçabilité documentaire dans les systèmes (cFMP). • Analyser la performance du suivi des qualifications/surveillances via des KPI, identifier et proposer des axes d'amélioration. • Travailler en transversalité avec les équipes méthodes, bureau d'études, supply chain, qualité et achats, en favorisant un climat de collaboration positif.

• Diplôme d'ingénieur ou Bac+5 avec une spécialisation en matériaux et/ou en procédés spéciaux (traitement de surface, traitement thermique…). • Excellentes compétences relationnelles pour coordonner l'ensemble des acteurs internes et externes. • Rigueur, organisation et capacité à piloter et structurer les activités documentaires et de validation. • Aisance dans l'analyse de dossiers techniques et de données de suivi (KPI). • Maîtrise impérative de l'anglais, dans un contexte international. • Une première expérience en industrialisation ou en pilotage de procédés spéciaux serait un atout. En rejoignant SES : Vous évoluerez dans un environnement dynamique, innovant et axé sur la progression continue, au sein d'une entreprise attentive au développement et à la diversité de ses collaborateurs. Vous souhaitez accompagner les défis industriels de demain et piloter des projets stratégiques dans l'aéronautique ? Rejoignez-nous au cœur de l'excellence technique !
City (-ies) : 18 Bd Louis Seguin, 92700 Colombes
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Fluent

2026-178293 - Pilote R&T Pôle Mécanique F/H

Mon, 19 Oct 2026 13:09:05 Z

Job field / Job profile : Industrial engineering/Industrialization leader
Employment type : Permanent
Position description :
Pilotage transverse des activités R&T civiles et militaires pour la mise à disposition des pièces du pôle Mécanique en vue de la mise en service des moteurs de démonstration Activités : - Construire/piloter le planning du périmètre pièces jusqu'à livraison au client interne - Coordonner les activités du pôle afin d'assurer la livraison des pièces conformément au planning donné par la marque production (et reporting si dérive) ○ BE : suivi plannings BE + suivi montée TRL ○ BM : suivi plannings indus + suivi montée MRL ○ Achats : suivi lancement RFQ et commandes ○ Supply Chain : suivi de la mise en disposition des pièces en coordination avec les activités montage développement - Consolider la nomenclature de responsabilité IHT - Identifier les pièces à appro longs cycles pour lancement des bruts à temps, achat de matière si nécessaire - Assurer le reporting ○ Interne : IH, pôle ○ Externe : Marque production , marque technique

Compétences : - Leadership - Pilotage projet complexe démontré - Connaissance processus DEV - Expérience relation fournisseur/client - Capacité à gérer une quantité de références et procédés importants
City (-ies) : VILLAROCHE
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
French : Bilingual
Language / Level :
English : Intermediate

2026-184398 - Ingénieur-e MAIT (Méthode Alignement Intégration et Test) F/H

Mon, 19 Oct 2026 12:58:38 Z

Job field / Job profile : Industrial engineering/Optics / optronics processes engineering
Employment type : Permanent
Position description :
En tant qu'ingénieur-e Méthode Alignement Intégration et Test, vous définissez avec votre équipe et l'équipe projet la stratégie d'intégration, d'alignement et de validation des performances des produits opto-mécaniques de haute qualité de Safran Reosc. Au cœur des métiers de l'ingénierie de Safran Reosc, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de conception optique, conception mécanique et de fabrication pour garantir l'intégrabilité du produit final, dès la phase de conception et en accord avec les exigences clients. Pour réussir cette mission vous devrez concevoir, développer et valider les procédés et gammes de fabrication, les outillages et moyens de mesure nécessaires à la réalisation de ces produits innovants, dans les délais et les coûts projets impartis. La présence terrain, en support des équipes de production, fait aussi partie intégrante de la mission de l'ingénieur-e MAIT qui sera le garant du planning, des performances et des exigences qualités lors des phases d'intégration du produit final. Il-Elle devra également apporter son expertise afin de résoudre, avec l'équipe terrain, les difficultés et anomalies pouvant survenir en phase de prototypage, et en y apportant des solutions correctives suffisantes pour faire monter en maturité la gamme et les procédés d'intégration. Chez Safran Reosc vous êtes entouré-e des meilleurs experts en matière d'ingénierie, de production et de métrologie de systèmes complexes optique, et l'historique remarquable de l'entreprise auprès des plus grands donneurs d'ordres mondiaux spatiaux, scientifiques et industriels forme une base solide pour conduire votre mission. Être ingénieur-e MAIT, c'est relever des challenges innovants dans l'intégration opto-mécanique au sein de grands programmes scientifiques internationaux et participer à l'industrialisation d'instruments de très haute performances dans le New Space. En tant qu'ingénieur-e Méthode Alignement Intégration et Test, vos principales missions seront de : • Choisir/Définir les meilleurs procédés d'assemblage et d'alignement en regard des exigences produits. • Participer à la conception optique et mécanique des produits en étant garant de l'intégrabilité du produit. • Définir et concevoir, en collaboration avec les métiers d'ingénierie optique et mécanique et la CAO, les outillages nécessaires à la réalisation des procédés définis. • Rédiger et valider les instructions techniques associées aux procédés d'intégration. • Maquetter et supporter techniquement la production en apportant son expertise. • Assurer une veille technologique constante et innover.

Vous disposez d'une expérience probante sur les procédés d'intégration opto-mécanique, vous avez des notions fortes d'optique ou mécanique de haute précision. Vous avez une expérience dans le domaine spatial. Vous possédez un relationnel ainsi qu'un esprit d'équipe développé. Vous avez un attrait pour l'activité terrain ainsi que la capacité d'encadrement d'un ou deux techniciens. Vous êtes dynamique, rigoureux-se, curieux-se. Vous avez une bonne capacité de synthèse et esprit d'initiative.
City (-ies) : SAINT-PIERRE-DU-PERRAY
Minimum education level achieved : Master Degree

2026-183566 - Pilote industrialisation externe DVI F/H

Mon, 19 Oct 2026 12:19:16 Z

Job field / Job profile : Industrial engineering/Industrialization leader
Employment type : Permanent
Position description :
Rejoignez Safran Engineering Services à Villaroche et prenez part au développement de notre excellence industrielle ! Intégrez notre pôle Support Méthodes et Industrialisation où vous contribuerez au développement et à la pérennisation de notre expertise. En tant que Pilote Industrialisation Externe DVI F/H, vous serez le moteur de nouveaux projets d'industrialisation de pièces aéronautiques, dans le respect des délais et des coûts définis. Vos missions : - Suivre l'industrialisation de nouvelles références, en externe et/ou chez les sous-traitants, conformément au référentiel client (DVI et SPI) - Coordonner les actions des différents secteurs pour garantir la réalisation des livrables et les délais de livraison des pièces - Réaliser et piloter l'analyse des risques associés au projet - Constituer le dossier industriel selon le processus d'industrialisation - Assurer le suivi et la validation de la qualité des livrables lors des jalons - Veiller à la qualité des premières pièces - Accompagner les phases de ramp-up et renforcer la robustesse des gammes Votre environnement : Vous travaillerez en collaboration avec des équipes variées : fournisseurs, méthodes, bureau d'études, supply chain, qualité, achats…

Vous êtes de formation Ingénieur·e ou diplômé·e Bac +5, avec des compétences en méthodes / industrialisation et/ou qualité. Votre sens du relationnel et votre capacité à coordonner des activités transverses sont des atouts essentiels. Une connaissance des procédés de fabrication, des moyens d'usinage et de contrôle serait un plus apprécié. La maîtrise de l'anglais est indispensable pour évoluer sur des projets internationaux.
City (-ies) : Villaroche
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Fluent

2026-187925 - Pilote industrialisation externe DVI (CDD 8 MOIS) F/H

Mon, 19 Oct 2026 11:45:52 Z

Job field / Job profile : Industrial engineering/Industrialization leader
Employment type : Fixed Term contract
Position description :
Nous vous proposons de participer au développement et à la pérennisation de notre pôle de compétence Support Méthodes et Industrialisations. Vous aurez en charge de piloter des industrialisations pièces dans les respect des délais et des coûts fixés par les projets : - Le suivi d'une industrialisation interne et/ou externe chez un sous-traitant, de nouvelle référence, suivant le référentiel client (DVI et SPI) - La coordination des actions portées par les différents secteurs pour assurer la tenue des livrables et le délai prévisionnel de livraison des pièces - La réalisation et le pilotage de l'analyse de risques du projet - La constitution du dossier selon le processus d'industrialisation - Le suivi de la validation de la qualité des livrables attendus en réunions de validation de jalon - Le suivi qualité des premières pièces - Le suivi des phases de ramp-up et de robustesse des gammes

De formation Ingénieur ou Bac +5, vous avez des compétences méthodes - indus et/ou qualité. Vous avez un très bon relationnel de manière à piloter les activités transverses avec les fournisseurs, et services méthodes, BE, Supply Chain, Qualité et Achats. La connaissance des procédés de fabrication, des moyens d'usinage et de contrôle, sera un plus. La maîtrise de l'anglais est indispensable.
City (-ies) : Villaroche
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Fluent

2026-189611 - Pilotage Outillage R&T– H/F Gennevilliers (92) F/H

Mon, 19 Oct 2026 11:21:35 Z

Job field / Job profile : Industrial engineering/Manufacturing tooling engineering
Employment type : Permanent
Position description :
Nous vous proposons de participer au développement et à la pérennisation de notre pôle de compétence Support Méthodes et Industrialisations. Vous aurez en charge les activités de conception et de réalisation d'outillage pour la fonderie expérimentale du site. Vous aurez en charge de: - Rédiger des CDC pour la réalisation des outillages par les fournisseurs et le suivi de l'activité - Faire l'analyse fonctionnel des besoins d'outillage - Créer/Modifier les outillages en modèle CATIA - Faire la mise en liasse des plans 2D d'un modèle 3D existant - Rédiger de la notice d'utilisation de l'outillage - Etudier les conditions d'effort de l'outillage - Réaliser les scan et les prises de côte d'une pièce - Réaliser la réception des outillages sous-traités

Profil Bac +5 avec expérience en conception d'outillage, vous maitrisez sur l'outil CATIA V5 ou V6, l'analyse fonctionnelle, la cotation ISO et la mise en plan 2D. Bonne connaissance des procédés de fabrication, des moyens d'usinage et de contrôle. Une expérience en pilotage de fournisseur et en pilotage transverse est un plus. Bon relationnel, rigoureux aimant le travail en équipe
City (-ies) : Gennevilliers
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Fluent

2026-189052 - Ingénieur-e Méthodes Procédés Grenaillage F/H

Mon, 19 Oct 2026 10:41:10 Z

Job field / Job profile : Industrial engineering/Special processes engineering
Employment type : Permanent
Position description :
Et si vous rejoigniez le vol à destination de Safran Aircraft Engines ? ✈ Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International (société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace), le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. Parlons des missions qui vous feront décoller…✈ Le site Safran Aircraft Engines de Châtellerault compte près de 1100 personnes et est spécialisé dans la réparation de moteurs d'aviation civile et militaire. Au sein du Département Technique, votre rôle en tant que spécialiste Procédés Spéciaux sera d'industrialiser et garantir un panel de réparations pour répondre aux besoins croissant des compagnies aériennes. Votre domaine technique d'intervention sera axé sur les procédés de grenaillage de précontraintes (conventionnel, Ultrasonore, …). A ce titre votre périmètre d'activité couvrira : - Le support technique : accompagner les lignes de productions sur les difficultés techniques, qualifier les installations et garantir leur capabilité à réaliser les opérations, assurer la réalisation et le suivi de la qualification des grenailleurs, former le personnel pour utiliser les matériels et déceler les dérives ainsi que proposer des axes d'amélioration - L'industrialisation : développer de nouvelles réparations par grenaillage en passant par une analyse détaillée des spécifications, un protocole de mise au point, une campagne d'essais pour ajuster la paramétrie procédé et des caractérisations des éprouvettes et pièces - Participer à la roadmap R&T du site et supporter la montée en maturité de nouveaux procédés innovants - Echange avec le réseau international Safran autour des procédés de mise en compression (conventionnel ou non) - Amélioration continue autour des procédés de grenaillage (nouveaux investissements, optimisation de l'existant, AMDEC, …) - Rédiger des documents retours d'expériences et capitaliser la connaissance.

Votre futur environnement de travail Vous intégrerez une équipe de 140 personnes au sein du Département Technique du site de Châtellerault. Vous serez rattachés au Service Méthodes Procédés Spéciaux (Projection thermique/Grenaillage/Robotique) d'une douzaine de personnes. Quelques précisions supplémentaires Vous aurez la responsabilité technique des procédés de grenaillage dont l'ensemble des développements seront menés sur le site de Châtellerault. Le support technique aux lignes de réparation peut quant à lui concerner le site de Châtellerault mais également l'ensemble des ateliers mondiaux. Des échanges téléphoniques et des déplacements sont à prévoir. Vous et vos atouts Etant donné l'environnement international de la société et des missions qui vous seront confiées, votre anglais doit être bien maîtrisé (lu et écrit), d'autres langues seront appréciées. Fort-e d'une formation technique en Matériaux et Procédés (Bac +5), vous disposez d'une première expérience dans un environnement industriel et avec une volonté d'apprendre autant que de transmettre ; quelques connaissances en grenaillage et milieu aéronautique pourront être un plus. D'un esprit rigoureux et ouvert sur la nouveauté et sur le partage, vous allez devoir mener des développements de grande technicité et mobiliser des équipes pluridisciplinaires (production, maintenance, qualité, recherche, …). A ce poste, vous devez faire preuve de force de proposition, d'adaptabilité et de rigueur afin de mener à bien vos missions avec un réel sens du service. Vous devez savoir vous affirmer et exprimer clairement vos opinions devant toutes les parties prenantes sur les différents projets à mener. Un profil qui vous ressemble ? Embarquez avec nous !
City (-ies) : 1 Rue Maryse Bastié 86100 Châtellerault
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Fluent
Language / Level :
French : Bilingual

2026-190335 - Chef de projet industrialisation F/H

Mon, 19 Oct 2026 10:26:17 Z

2026-190324 - Ingénieur Process F/H

Mon, 19 Oct 2026 09:38:43 Z

2026-190318 - STAGE Optimisation de processus de fabrication F/H

Mon, 19 Oct 2026 09:17:24 Z

Job field / Job profile : Industrial engineering/Machining processes engineering
Employment type : Internship / Student
Position description :
Intégrez Safran Landing Systems, leader mondial des systèmes d'atterrissage et acteur incontournable du secteur aéronautique. Sur le site de Safran Landing Systems Bidos, les méthodes centrales travaillent sur l'amélioration des processus de fabrication des différentes lignes de production. Dans ce cadre, vous serez amené-e à évaluer l'instrumentation des machines de rectification dans le but de proposer des optimisations de processus.

Elève ingénieur(e) en Mécatronique. Bonnes connaissances de la mécanique et de l'électronique Maîtrise d'outils de suivi et d'analyse, de Catia V5, Python Capacité de communication avec les équipes d'atelier Autonomie, curiosité, dynamisme, rigueur Intérêt pour la recherche de solutions
City (-ies) : OLORON SAINTE MARIE
Minimum education level achieved : Bachelor's Degree
Language / Level :
English : Intermediate

2026-190306 - Responsable Moyens et Outillages F/H

Mon, 19 Oct 2026 08:28:04 Z

Entity : Safran is an international high-technology group operating in the fields of aerospace (propulsion, equipment and interiors), space and defense. Its mission is to contribute sustainably to a safer world, where air transport becomes ever more environmentally friendly, comfortable and accessible. Present on every continent, the Group employs 110,000 people and generated €31.3 billion in revenue in 2025. Safran holds, either independently or through partnerships, leading global or European positions in its markets. Safran was ranked second in the Aerospace & Defense sector in TIME magazine's ""World's Best Companies 2025"" ranking. Safran Electronics & Defense is an international company with more than 19,000 employees who bring together expertise and team spirit to design high-technology solutions for the aerospace, defense and space sectors. By combining human and technological intelligence, the company develops products and services for both civil and military customers, operating on land, at sea, in the air and in space.
Job field / Job profile : Industrial engineering/Assembly processes engineering
Employment type : Permanent
Position description :
Superviser et coordonner les activités liées aux moyens industriels, outillages, équipements et bancs de test. Garantir la disponibilité, la conformité, la fiabilité et la performance des moyens et outillages nécessaires à la production. Définir et piloter la stratégie de gestion du parc de moyens et d'outillages. Identifier les besoins en nouveaux moyens, outillages et équipements en fonction des évolutions industrielles et des besoins de production. Piloter la conception, le développement, la réalisation, la réception et la mise en service des outillages et moyens industriels. Élaborer les cahiers des charges techniques et piloter les consultations et relations avec les fournisseurs. Assurer le suivi des fournisseurs : consultations, commandes, réception, qualification, mise au point et traitement des non-conformités. Piloter les projets d'industrialisation, de modernisation, d'amélioration et de fiabilisation des moyens et outillages. Garantir la maintenance, la calibration, la qualification et la conformité des équipements et bancs de test. Définir et piloter les plans d'actions visant à améliorer la fiabilité, disponibilité et maintenabilité des moyens. Participer au traitement des problèmes techniques liés aux moyens et outillages : 8D, QRQC, analyses de causes, AMDEC. Assurer le support technique aux équipes de production, maintenance, qualité, méthodes et industrialisation. Garantir la maîtrise documentaire des moyens et outillages : dossiers techniques, plans, nomenclatures, gammes, notices et dossiers de qualification. Assurer la gestion de configuration et le suivi des évolutions des moyens et outillages. Mettre en place et suivre les indicateurs de performance : disponibilité, MTBF, MTTR, taux de panne, taux d'utilisation, coûts de maintenance et respect des délais. Identifier et traiter les obsolescences des équipements et piloter les actions de renouvellement ou de modernisation. Piloter les besoins d'investissement et contribuer à l'élaboration du budget CAPEX. Conduire les actions d'amélioration continue et de Lean Manufacturing appliquées aux moyens et outillages. Participer aux projets de digitalisation et de modernisation des moyens industriels. Encadrer, accompagner et développer les équipes Moyens et Outillages. Garantir le respect des exigences qualité, sécurité, réglementaires et SSE. Participer aux audits internes, clients et réglementaires.

Solide expérience dans la gestion des moyens industriels et des outillages. Bonne maîtrise de la conception, réalisation, qualification et maintenance des outillages industriels. Bonne connaissance des bancs de test, équipements automatisés et moyens de production. Bonnes connaissances en mécanique, électricité, électronique, automatisme et pneumatique. Maîtrise de la gestion de projet industriel et du pilotage de fournisseurs. Bonne connaissance des processus de qualification, validation et réception des moyens. Maîtrise des méthodologies de résolution de problèmes : 8D, AMDEC, QRQC, Ishikawa. Connaissance des outils Lean Manufacturing et des démarches d'amélioration continue. Bonne maîtrise des outils de gestion industrielle : ERP, PLM, GMAO et éventuellement MES. Capacité à analyser les performances et la fiabilité des équipements. Maîtrise de la lecture de plans, schémas électriques, pneumatiques et documents techniques. Expérience dans un environnement industriel exigeant, idéalement aéronautique, spatial, défense ou automobile. Expérience en management d'équipe et en pilotage de projets techniques transverses.
City (-ies) : Nouaceur, Casablanca
Minimum education level achieved : Master Degree

SHE-DO-217145-190305 - ingénieur méthodes fabrication F/H

Mon, 19 Oct 2026 08:20:06 Z

Job field / Job profile : Industrial engineering/Machining processes engineering
Employment type : Permanent
Position description :
Au sein du Centre de Compétences CCIES, intégrez une équipe ingénierie dynamique et solidaire, au cœur des enjeux industriels de demain. Le Groupe Méthodes Carters et Turbines recherche un ou une futur(e) collègue pour contribuer durablement à la performance de l'unité de fabrication, tant en qualité, coût qu'en délais. Votre mission Travailler au plus près des équipes de production et de l'encadrement pour identifier des leviers d'amélioration, participer activement à la modernisation de nos procédés et assurer la qualité et la compétitivité des pièces confiées à votre portefeuille. Vos principales responsabilités Compétences et missions essentielles : Analyser la production pour identifier des axes d'amélioration en équipe. Proposer, avec d'autres, des changements pour optimiser nos procédés de fabrication. Prendre part à l'élaboration de la documentation technique (instructions de travail, standards). Collaborer avec différents métiers pour garantir la réussite des projets (production, industrialisation, outillage, programmation, etc.). Être un ou une référente méthodes auprès des lignes de production de votre périmètre. Suivre la validation industrielle de pièces et piloter des projets d'amélioration (qualité, délais). Assurer la disponibilité et la conformité des moyens nécessaires à la production. Compétences appréciées, non obligatoires : Conduite d'analyses de risques (type AMDEC) sur procédés et gammes, participation au déploiement de la démarche APQP. Maîtrise d'outils d'analyse industrielle (DMAIC, R&R, Cp, Cpk, etc.). Pilotage d'industrialisation ou de projets techniques d'amélioration continue.

Vous avez de solides compétences en méthodes industrielles, vous maitrisez les analyses AMDEC et vous avez des connaissances en APQP. Vous avez de bonnes bases en techniques d'usinage (outils coupants, programmation, paramètres de coupe etc…), pour discuter et améliorer les procès de fabrication internes actuels. Vous connaissez la lecture de plans, les gammes d'usinage et les procédés de fabrication pour les aciers et les superalliages base Nickel. Si certaines missions ou compétences vous semblent nouvelles, nous vous accompagnerons à chaque étape pour vous permettre de les acquérir. Nous encourageons toutes les personnes intéressées, quel que soit leur parcours, à nous rejoindre et à construire leur évolution dans un environnement bienveillant, inclusif et engagé pour la diversité des profils.
City (-ies) : Avenue du 1er Mai 40220 Tarnos
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Fluent

SHE-DO-99558-190300 - Ingénieur méthodes fabrication F/H

Mon, 19 Oct 2026 08:00:48 Z

Job field / Job profile : Industrial engineering/Machining processes engineering
Employment type : Permanent
Position description :
Au sein du Centre de Compétences des ensemble statiques, vous intégrerez le Groupe méthodes de l'ingénierie. Vous aurez pour mission principale de contribuer à l'amélioration de la performance de l'unité de fabrication, en qualité, couts et délais, pour les familles de pièces qui seront dans votre portefeuille.

Profil recherché Vous possédez une solide expérience en méthodes industrielles ou une réelle appétence à vous développer dans ce domaine. Vous avez de bonnes bases en techniques d'usinage (outils coupants, programmation, paramètres de coupe…), et souhaitez les mettre à profit ou les renforcer pour contribuer à l'amélioration de nos processus de fabrication. Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans, les gammes d'usinage et connaissez les procédés de fabrication associés aux aciers et superalliages base Nickel. Vous ne disposez pas de l'ensemble des compétences listées ? Postulez ! Nous sommes convaincus que la motivation, la volonté d'apprendre et la capacité d'adaptation sont tout aussi déterminantes que le parcours ou l'expérience passée. Si certaines missions ou compétences vous semblent nouvelles, nous vous accompagnerons à chaque étape pour vous permettre de les acquérir. Nous encourageons toutes les personnes intéressées, quel que soit leur parcours, à nous rejoindre et à construire leur évolution dans un environnement bienveillant, inclusif et engagé pour la diversité des profils. Votre esprit d'équipe est apprécié de tous et vous permet une collaboration transverse efficace. Vous avez démontré votre grande rigueur dans
City (-ies) : Avenue du 1er Mai 40220 Tarnos
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Fluent

2026-182310 - Responsable Ingénierie Industrielle Ligne Pignons F/H

Mon, 19 Oct 2026 07:17:06 Z

Job field / Job profile : Industrial engineering/Industrialization leader
Employment type : Permanent
Position description :
Safran Transmission Systems, filiale du Groupe Safran, est un acteur majeur de la conception et de la production de systèmes de transmission de puissance mécanique pour l'aéronautique civile et militaire. Au cœur des enjeux d'innovation et de performance industrielle, nous contribuons à des programmes stratégiques en développant des solutions à haute valeur ajoutée, reconnues pour leur excellence technologique et leur fiabilité. Rejoindre Safran Transmission Systems, c'est intégrer un environnement exigeant et stimulant, où l'innovation, la collaboration et le développement des talents sont au cœur de notre réussite. En tant que Responsable Méthodes Ligne Pignon, vous prenez la responsabilité d'une équipe de 16 collaborateurs et pilotez la performance d'une activité stratégique. Véritable relais des orientations industrielles, vous structurez, optimisez et faites évoluer votre domaine dans une logique d'excellence opérationnelle. Vos responsabilités : 1) Pilotage stratégique : - Élaborer les politiques opérationnelles pour l'activité Méthodes Ligne Pignon, en cohérence avec les objectifs stratégiques définis, et en assurer le déploiement et la mise en œuvre. - Piloter les activités de l'entité en garantissant la performance globale et la qualité de service. - Définir les indicateurs de performance nécessaires au pilotage des activités et des projets. 2) Management & animation d'équipe : - Encadrer une équipe de 16 collaborateurs actuellement et définir l'organisation adaptée aux enjeux de l'activité. - Mettre en œuvre l'organisation des équipes ainsi que les plans de développement des compétences et du métier. - Accompagner les équipes au quotidien, en donnant vision & sens aux actions engagées et aux différents projets menés. - Décider et arbitrer lorsque nécessaire afin de garantir l'atteinte des objectifs. - Identifier et mettre en place les besoins en ressources en assurant l'adéquation charge/capacité. - Définir et piloter le budget de l'entité. - Conduire des projets d'optimisation de l'organisation des activités (processus, outils, modes de fonctionnement). 3) Excellence opérationnelle : - Favoriser le déploiement des bonnes pratiques et assurer leur diffusion. - Anticiper les évolutions du métier et accompagner la transformation de l'activité. - Créer les conditions favorables au déploiement de l'innovation 4) Management transverse : - Créer des connexions et coopérations avec les autres entités, directions et métiers. - Contribuer à l'optimisation des processus, à l'amélioration de la performance et à la création de synergies. - Défendre les enjeux et priorités de l'activité dans des contextes d'intérêts potentiellement divergents.

Vous justifiez d'une expérience confirmée en management opérationnel, acquise dans un environnement de production industrielle. Vous disposez d'une expérience au sein d'une structure à taille humaine vous ayant permis de développer une forte capacité d'adaptation et de responsabilisation Vous êtes reconnu.e pour votre capacité à interagir efficacement avec l'ensemble des niveaux de l'organisation, de l'atelier jusqu'au top management (chef d'usine). Votre leadership de terrain, votre sens de la communication et votre pragmatisme vous permettent de mobiliser les équipes et de porter les enjeux opérationnels.
City (-ies) : Colombes
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Fluent

2026-187635 - Pilote industrialisation équipements Turbine à gaz F/H

Mon, 19 Oct 2026 07:06:37 Z

Job field / Job profile : Industrial engineering/Industrialization leader
Employment type : Permanent
Position description :
Safran Power Units conçoit, développe et fabrique des groupes auxiliaires de puissance, des turboréacteurs et des systèmes de démarrage pour les marchés civils et militaires. Dans le cadre de sa stratégie R&T, Safran Power Units développe également de nouveaux systèmes d'énergie propulsives et non propulsives innovants. Nous recherchons notre futur-e Pilote industrialisation en CDI. Au sein du service Equipements et Calculateurs, vous aurez pour mission de piloter les industrialisations des équipements et de participer au développement/maintien en exploitation des systèmes pour des applications APU et turboréacteurs. Dans cet objectif, vos principales missions sont les suivantes : - A partir du référentiel d'industrialisation du groupe Safran, piloter et mettre en oeuvre les industrialisations des équipements électriques et hydrauliques, ainsi que des calculateurs chez les fournisseurs sur des nouveaux projets de développement ou lors d'évolutions produit/process en vie série ; _ Collaborer avec les équipes de conception pour les nouveaux développements ou les évolutions de définition afin garantir la prise en compte de toutes les contraintes d'industrialisation - Construire et valider le planning d'industrialisation des équipements avec les différentes parties prenantes internes de l'entreprise (chef de projet, acheteur, approvisionneur, responsable qualité fournisseur) et externes (fournisseurs) ; - Réaliser les revues des dossiers de définition et les analyses de risques pour définir les exigences d'industrialisation ; - Analyser et auditer les process (fabrication de pièces primaires, assemblages, contrôles et essais) mis en oeuvre par les fournisseurs en s'appuyant si nécessaire sur le réseau d'experts et les responsables techniques ; - Piloter les revues de jalons d'industrialisation et valider les passages de jalons en lien avec le responsable qualité fournisseur ; - Proposer des axes d'améliorations produit/process pour garantir une meilleure fabricabilité des produits ; - Participer à l'amélioration du référentiel d'industrialisation en étant force de proposition ; - Contribuer au reporting de l'avancement de l'activité sur son périmètre Des déplacements sont à prévoir chez nos fournisseurs en France ou en Europe (courte durée)

Vous avez une formation de niveau BAC+4/5 avec une spécialité dans l'un des domaines suivants: hydromécanique, électromécanique, électronique, moyens d'essais, système électriques Vous justifiez d'une expérience réussie en développement, méthode et/ou production dans l'un des domaines précités, idéalement dans le secteur aéronautique. Vous faites preuve de rigueur et d'aisance en communication, vous avez l'esprit d'équipe et êtes force de proposition. Un niveau courant d'anglais à l'écrit et à l'oral est requis
City (-ies) : Pont de Rupé 31200 Toulouse
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Fluent

2026-172738 - Supervisor, Aftermarket Planning

Sun, 18 Oct 2026 22:15:28 Z

Job field / Job profile : Programs/Program manager level 1
Employment type : Permanent
Position description :
Here, we craft excellence together. Your mission? Making the journey the most enjoyable part of the trip. Join our first-class team to reinvent in-flight experience. In the role of Planning Supervisor, you'll play a pivotal part on our production team. The Aftermarket Planning Supervisor will lead and manage a team of spares planners within the aftermarket division of a global aerospace manufacturing company. This role is dedicated to ensuring operational excellence in aftermarket planning, scheduling, and inventory management. With a strong focus on aerospace spares support, the Supervisor will oversee queue management, KPI performance, and daily planning execution to meet customer requirements. The position plays a key role in ensuring the accuracy of data in the business system, which directly impacts company-wide financial reporting and aftermarket customer satisfaction. • Lead, mentor, and supervise a team of spares planners in the aerospace aftermarket division, ensuring high performance, accountability, and alignment with organizational goals. • Implement and maintain world-class strategies for aftermarket planning, scheduling, inventory, and customer satisfaction, while driving continuous improvement across all functions. • Oversee all aftermarket planning activities, including workload balance, prioritization, and queue management for PPO, initial commitment dates and recovery dates, ensuring accuracy, timeliness, and ownership of all lines. • Drive daily execution of key aftermarket KPIs including PPO release adherence, initial commitment dates and recovery date creation, and PMO release compliance. Monitor individual performance, flex resources to balance changing workloads, and lead cross-functional efforts to resolve the highest aging lines. • Act as the first line of escalation for planning and operational issues, providing rapid problem-solving support to both the team and internal stakeholders. • Maintain and update weekly KPI charts for Tuesday management reports, providing analysis and insights while the Manager presents. Transition ownership of additional metrics (supply cancellations, pull-ins, pushouts, NCR, etc.) from Manager to Supervisor over time. • Develop and monitor aftermarket production plans, budgets, and schedules in line with aerospace requirements and plant capacity. Proactively identify risks or delays and implement corrective actions to protect customer commitments.

Education: BS/BA degree required from an accredited university Experience: Minimum of 7+ years of progressive planning, scheduling and inventory management experience in aerospace, automotive or mechanical manufacturing environment with the ability to lead and influence others, with 2+ years of the 7 years in a planning leadership position Computer Skills: • Experience working with MRP/ERP systems • Proficiency with MS Office Skills (Excel, Word, PowerPoint, Outlook) Other Skills: • Broad knowledge of the field with proven management skills. • Effective oral and written communications skills • Demonstrated ability to handle multiple projects and assignments with attention to detail • Problem solving, well organized, detailed oriented and accurate. • Strong written and verbal business communications abilities must be comfortable delivering information to all levels of the organization including senior leadership. • Working knowledge of business finance skills and abilities. Additional Preferred Skills: (not required) • BS/BA in supply chain, business management, or operations from an accredited university • APICS CPIM and/or ISM certifications • Experience in AS/ISO standards quality management experience. • Problem-solving skills (Six Sigma Green Belt, etc.) • Aftermarket or Spares Business experience Description: Entry-level management position within field. 1. Does require fluent communication in English language. 2. Employment Status may be part-time, full-time, or temporary. 3. Traveling may be required. 4. Protracted or irregular hours may be required. 5. Relocation to another Safran facility may be required. This job posting has been designed to indicate the general nature and level of work performed by an employee within this position. The actual duties, responsibilities and qualifications may vary based on assignment or group.
City (-ies) : 7330 Lincoln Way CA 92841 Garden Grove
Minimum education level achieved : Bachelor's Degree
Language / Level :
English : Fluent

2026-175157 - Technicien(ne) méthodes contrôle dimensionnel - F/H

Sun, 18 Oct 2026 22:15:16 Z

Job field / Job profile : Industrial engineering/Ndt processes engineering
Employment type : Fixed Term contract
Position description :
Au sein du pôle Méthodes industrielles de l'entité Safran Additive Manufacturing Campus basée au Haillan, vous intervenez sur les activités de contrôle dimensionnel et leur intégration dans les gammes de fabrication, afin de garantir la conformité aux exigences clients. À ce titre, vous contribuez activement à la mise en place et à l'amélioration des processus de contrôle dans un environnement industriel exigeant. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : - Travailler en collaboration avec les techniciens du pôle Méthodes industrielles afin de réaliser les mises au point des activités de contrôle dimensionnel et assurer la synthèse et présentation des travaux réalisés - Construire les gammes de fabrication en lien avec le pôle BE/BM Produits pour les projets en développement - Contribuer à l'élaboration des dossiers d'industrialisation, notamment via la réalisation des MSA (Measurement System Analysis) - Assurer la qualification des procédés - Capitaliser et formaliser le retour d'expérience (RETEX)

De formation technique (Bac+2 à Bac+3), vous disposez d'une première expérience en méthodes industrielles, contrôle dimensionnel ou production. Vous avez des connaissances en : - Contrôle dimensionnel et moyens de mesure - Moyens de contrôle type MMT, mesure de rugosité, RX, etc. - Industrialisation et élaboration de gammes - Analyse de système de mesure (MSA) Vous êtes reconnu-e pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et votre capacité à travailler en équipe. Votre sens de l'organisation et votre capacité à formaliser et capitaliser les informations seront des atouts pour réussir dans ce poste.
City (-ies) : Le Haillan
Minimum education level achieved : A Levels, Diploma

2026-173092 - Chef-fe de Programme Guidage F/H

Sun, 18 Oct 2026 22:15:11 Z

Job field / Job profile : Programs/Program manager level 3
Employment type : Permanent
Position description :
Rattaché(e) à la Division Défense de Safran Electronics & Defense, vous assurez la gestion d'un programme stratégiques pour le développement d'un système de haute technologie, en intervenant sur l'ensemble des phases du cycle de vie du programme, de la réponse à appel d'offres à la livraison. Missions principales : - Piloter, coordonner et suivre l'exécution de programmes pour garantir le respect des objectifs techniques, économiques et contractuels. - Fédérer et animer l'équipe programme, composée de collaborateurs issus de différentes disciplines (technique, industriel, achats, qualité, soutien, etc.). - Assurer la relation et la satisfaction client sur l'ensemble des aspects du programme. - Gérer le suivi budgétaire, analyser la rentabilité économique, piloter le P&L (Profit and Loss) du programme. - Identifier les risques et mettre en place les mesures nécessaires pour les maîtriser. - Contribuer aux réponses à appels d'offres, à la croissance de l'activité et à la promotion des solutions innovantes. - Veiller à la qualité des livrables, au respect des délais et à la performance globale du programme. Le-La chef-fe de programme évoluera dans une organisation agile et devra participer à la mise en place d'optimisations dans l'application de nos processus.

Diplômé-e d'une école d'ingénieur généraliste ou électronique, vous avez déjà occupé un poste en gestion de projet/programme à forts enjeux. Vous avez un goût particulier pour les sujets techniques et vous considérez le programme comme un moyen d'avoir une vue globale, technique et économique du produit. En ce sens, nous demandons du leadership transverse dans les différents domaines du projet (technique, achat, production,…) et des compétences de négociation (notamment contractuel). Enfin, une capacité à fédérer les équipes autour d'objectifs communs est nécessaire. Il faudra faire preuve d'écoute et d'empathie afin de comprendre les demandes des clients. Niveau d'anglais courant demandé.
City (-ies) : 21 avenue du Gros Chêne 95610 ERAGNY-SUR-OISE
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Fluent

2024-141178 - Spécialiste CND F/H

Sun, 18 Oct 2026 22:15:05 Z

Job field / Job profile : Industrial engineering/Ndt processes engineering
Employment type : Permanent
Position description :
L'atelier de révision moteur de Saint Quentin est spécialisé dans la maintenance des moteurs Leap et des modules GE90. L'explosion de l'activité de maintenance nécessite que nous transformions nos méthodes de travail. Au sein du département Engineering et plus particulièrement au sein de l'équipe Méthodes Locales Procédés & Montage/démontage LMSEM, vos missions seront : 1) Supporter techniquement l'atelier CND sur les différentes méthodologies (PT, ET, MT, UT) 2) Rédiger les instructions de travail et piloter les validations auprès des différents COSAC 3 internes et externes au site de SQY 3) Rédiger les gammes techniques liées aux méthodologies CND en adéquation avec le référentiel de maintenance 4) Assurer le suivi des évolutions récurrentes du référentiel (ESM-SPM-SB sur LEAP et GE90) 5) Piloter les audits NADCAP liés au périmètre CND (Swab etching, PT, MT) 6) Piloter les investissements-retrofit liés à l'atelier CND 7) Constituer/Suivre les dossiers de qualification des moyens liés à l'atelier CND 8) Piloter l'industrialisation des nouveaux kits CND et/ou être partie prenante dans la constitution des nouveaux dossiers d'industrialisation. Ces missions vous permettront de mieux connaitre nos métiers, nos produits et le monde de la maintenance. Vous alternerez entre pratique sur le terrain et structuration de sujets en back-office. Vous avez envie de concret, de dynamisme et d'être au centre du processus de maintenance de nos moteurs civils, venez nous rejoindre !

Dynamise, très bon relationnel, réactivité, rigoureux Connaissances approfondies des CND exigées
City (-ies) : Magny Les Hameaux
Minimum education level achieved : A Levels, Diploma

2026-181908 - Auditeur-ice industriel-le - Référent Montage Assemblage F/H

Sun, 18 Oct 2026 22:15:01 Z

Job field / Job profile : Industrial engineering/Assembly processes engineering
Employment type : Permanent
Position description :
Au sein d'une équipe de 10 experts industriels, évaluer et valider le bien fondé des choix techniques et industriels. Apporter son expertise pour accompagner l'ensemble des utilisateurs du service Ingénierie industrielle et de la direction Industrielle de Safran Transmission Systems, depuis le co-engineering jusqu'à la production en série Le poste s'articule autour de 3 missions principales 1. Auditeur industriel • Evaluer et approuver la validité et la maturité des choix de conception et d'industrialisation, ainsi que la qualité des justifications fournies en auditant les jalons. • Auditer la maturité industrielle des sous-traitants et fournisseurs et conseiller les mandataires sur choix de fournisseurs et/ou de solutions industrielles • Représenter l'audit industriel sur le développement de nouvelles technologies lors des revues de jalons TRL • Supporter les équipes d'industrialisation de STS en émettant des recommandations et des conseils. 2. Référent montage • Devenir le référent pour les sujets d'industrialisation nécessitant un support expert sur le périmètre des activités de montage, en support de la ligne de production et de l'équipe méthodes montages • Identifier les risques et opportunités, proposer des compromis techniques puis valider les actions de réduction des risques • Piloter ou supporter des résolutions de problèmes complexes • Assurer la montée en compétence des équipes de STS en réalisant des formations • Apporter son expertise au service du développement et de l'industrialisation. • Construire des processus et des standards de son expertise, contribuer à leurs évolutions 3. Pilote de projets de R&T industrielle • Piloter ou participer à des projets de R&T industrielle dans le cadre de l'automatisation et de la numérisation des contrôles visuels assistés par IA (Plan Digital Inspections) • Proposer des axes de développement dans le cadre de la roadmap R&T industrielle. • Piloter la montée en maturité industrielle de nouveaux procédés ou de nouvelles pratiques • Assurer la montée en compétence des équipes de STS en réalisant des formations • Assurer la veille technologique • Participer aux instances, conférences et plateformes externes en lien avec les sujets étudiés

• Formation Bac+5 en ingénierie mécanique, génie industriel et conception. • Une expérience significative dans des industries diverses dans et hors du groupe Safran, principalement en lien avec les métiers de la mécanique de précision • Une ou plusieurs expertises confirmées par un parcours professionnel dans les domaines connexes • Maîtrise des procédés d'assemblage et de montage mécanique (ajustage, contrôle dimensionnel, outillages particuliers). • Des expériences d'évaluations ou d'audits de maturité industrielle. • Capacité à résoudre des problèmes techniques difficiles en prenant en compte les contraintes de l'environnement • Capacités de gestion de projet et aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire. • Esprit d'initiative, rigueur et sens. • Polyvalence, esprit de synthèse et d'initiative • Forte capacité d'adaptation et d'innovation, culture de l'engagement et du changement • Bon niveau de communication et bon relationnel • Capacité à capitaliser et à transmettre son savoir à ses collègues, • Bonne compréhension des enjeux société pour son domaine d'activité permettant d'avoir une vision moyen et long terme.
City (-ies) : Colombes
Minimum education level achieved : Master Degree
Language / Level :
English : Fluent