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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Métier : Programme et project management office / Profil : Sante securite et environnement--&gt;Preventeur SSE</title>
    <link>https://safran-mobilite.profils.org/handlers/offerRss.ashx?Rss_JobFamily=4277&amp;Rss_Profile=4340&amp;lcid=1036</link>
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    <language>fr-FR</language>
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      <link>https://safrangroup.sharepoint.com/sites/insite-myhrspace/SitePages/E.talent.aspx?env=WebView&amp;offre=2026-186286&amp;LCID=1036</link>
      <category>Programme et project management office/PMO operations niveau 1</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Magny-les-Hameaux</category>
      <title>2026-186286 - PMO opérationnel Projets Majeurs F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier / Emploi : &lt;/b&gt;Programme et project management office/PMO operations niveau 1&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la réussite de projets majeurs et stratégiques pour l'aéronautique, l'aérospatiale ou la défense ?
Rejoignez Safran Engineering Services en tant que PMO Opérationnel Projets Majeurs et contribuez activement à des programmes innovants au sein du Groupe Safran.

Au cœur des équipes opérationnelles, vous participerez à la performance et à la maîtrise du pilotage de projets d'envergure. Vous serez un véritable partenaire des équipes que vous accompagnerez dans l'atteinte de leurs objectifs coût, délai et qualité. Vous serez également en première ligne pour anticiper risques et opportunités, et garantir la bonne livraison des jalons cruciaux, sous le pilotage fonctionnel du responsable projet.

Vos responsabilités, en lien avec le directeur de projet et selon le périmètre confié, seront notamment les suivantes :

- Déployer les standards et outils de l'entreprise, garantir le respect des processus de pilotage de projets techniques ;
- Organiser et animer les instances de pilotage : revues, jalons, prise de décisions et suivi des actions ;
- Réaliser, synchroniser et consolider la planification intégrée des projets, en veillant au respect des jalons et livrables ;
- Intégrer les plannings des partenaires et contrôler le bon déroulement de toutes les séquences projets ;
- Consolider et analyser les dépenses, coûts prévisionnels et réels (NRC et RC), ainsi que le coût à terminaison ;
- Piloter l'Earned Value Management (EVM), assurer le suivi de la performance technico-économique ainsi que la gestion des risques et opportunités ;
- Produire et diffuser les indicateurs, tableaux de bord et reporting pour une visibilité optimale auprès du management ;
- Proposer des scénarios d'aide à la décision et contribuer à la préparation des dossiers d'arbitrage ;
- Accompagner et coacher les équipes sur les processus de pilotage et management visuel, ainsi que sur les démarches d'amélioration continue ;
- Participer à la formation des collaborateurs et au maintien du référentiel ;
- Contribuer activement au retour d'expérience et aux démarches de progrès sur les projets confiés.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
- Diplômé·e d'une formation Bac+5, vous disposez d'une expérience dans le pilotage de projets ou en tant que PMO opérationnel, idéalement dans l'aéronautique, la défense ou un secteur industriel exigeant.
- Votre dynamisme, vos qualités relationnelles et votre orientation résultats font partie de vos atouts reconnus.
- Vous maîtrisez les outils de gestion de projet (MS Project, Planisware…), la planification complexe et les méthodes de gestion des risques.
- Vous possédez une solide expérience en suivi de la performance (KPI), gestion budgétaire et conduite du changement.
- Nous valorisons la diversité dans les parcours : issus d'écoles d'ingénieurs, de masters en gestion de projet ou grandes écoles, avec un parcours industriel marqué (industrie, mécanique, systèmes complexes, éventuellement IT...).
- Un contexte international peut être présent nécessitant un bon niveau d'anglais.

Parce qu'ici, l'excellence s'écrit à plusieurs !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Magny-les-Hameaux&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : Courant&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 19 Oct 2026 13:16:51 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://safrangroup.sharepoint.com/sites/insite-myhrspace/SitePages/E.talent.aspx?env=WebView&amp;offre=2026-189810&amp;LCID=1036</link>
      <category>Sante securite et environnement/Preventeur SSE</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Auxerre</category>
      <title>2026-189810 - Préventeur-trice Santé Sécurité Environnement (SSE) F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier / Emploi : &lt;/b&gt;Sante securite et environnement/Preventeur SSE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Vous souhaitez contribuer à l'excellence de la prévention santé, sécurité et environnement dans une entreprise innovante et apprenante ?
Rejoignez Safran Electronics &amp; Defense, filiale du groupe Safran et acteur majeur de l'innovation technologique pour l'aéronautique, la défense et le spatial !

Sur notre site d'Auxerre, nous recherchons un-e Préventeur/Préventrice Santé Sécurité Environnement (SSE) prêt-e à relever de nouveaux défis.

Rattachée-e au Responsable SSE du site, vous jouerez un rôle clé en accompagnant nos collaborateurs pour impulser et ancrer la culture SSE et accompagner notre excellence opérationnelle.
Découvrez l'ensemble de vos futures missions ci-dessous et rejoignez-nous 
Vous serez un réel partenaire pour :
•	Prévenir les accidents du travail, les maladies professionnelles et les impacts environnementaux
•	Accompagner le site dans l'ancrage de la culture SSE et l'amélioration de l'excellence opérationnelle SSE
•	Accompagner les équipes, avec rigueur et esprit de coopération, dans la mise en œuvre des exigences SSE
Plus précisément, vos principales missions seront de :
•	Veiller à l'application des dispositions réglementaires
•	Veiller à l'application des fondamentaux, standards et objectifs Groupe et site
•	Participer aux projets de nouvelles industrialisation, implantations, conception de produits avec les équipes 
•	Accompagner le site dans les projets de construction, extension des capacités de production
•	Assister les opérationnels à l'identification et l'évaluation des risques SSE 
•	Accompagner et s'assurer de la prise en compte par les opérationnels / managers de leurs obligations SSE / développement de leur leadership
•	Participer au déploiement des projets de transformation culturelle du site (Vigilance partagée, Règles qui sauvent des vies, Culture juste et équitable, …)
•	Gérer et/ou effectuer des audits et inspections SSE, suivre l'application des plans d'actions
•	Participer aux analyses des causes profondes des événements et à l'identifications des facteurs organisationnels et humains (FOH)
•	Participer à la validation des aspects SSE lors des différentes étapes des nouveaux projets, et lors des interventions des entreprises extérieures
•	Maintenir à jour et faire évoluer si besoin la documentation relative au Système de Management SSE
•	Contribuer à l'animation de groupe de travail transverses au sein du réseau Société selon les besoins, spécialités, champs d'expertises métier&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Être Préventeur-trice SSE chez Safran Electronics &amp; Defense, c'est aussi savoir :
•	Par une attitude proactive et une présence terrain régulière, assurer un support de proximité opérationnel, participer à la promotion de la cuture sécurité et à la maitrise permanente des risques, aider à la mise en œuvre des outils, méthodologies et procédures Groupe
•	Prendre part à des actions de formation SSE
•	Promouvoir la culture de prévention auprès du personnel par la participation à la conception et à l'animation d'actions de communication (journée sécurité/environnement, partage de retours d'expériences et de bonnes pratiques, etc.)
•	Proposer des axes de progrès, des initiatives nouvelles et innovantes dans le domaine de la SSE
•	Piloter les projets d'amélioration SSE dont il-elle est le-la chef(fe) de projet
•	Contribuer à la remonté, l'analyse et exploitation des reporting SSE
•	Travailler en réseau matriciel
•	Et plus généralement, toutes les missions que sera amené à vous confier votre hiérarchie dans le cadre de la feuille de route SSE

A propos de Vous : 
•	Prérequis :
o	Titulaire d'un Bac+5 avec une spécialisation Sécurité et Environnement (ou expérience très significative en qualité de préventeur-ice SSE
o	Au moins trois ans d'expérience
o	Vous disposez de compétences solides dans différents domaines de la prévention (risque électrique, circulation, machine, travail en hauteur, levage, incendie explosion/ATEX, chimique, gestion des entreprises extérieures, ergonomie, environnement, gestion des déchets, …)
o	Niveau d'anglais professionnel sera un plus
•	Vous êtes : 
o	Autonome et organisé-e,
o	Curieux-se, à l'écoute, savez travailler en équipe,
o	Dynamique et force de proposition
o	Capable d'animer des groupes de travail en transverse et de suivre en support un ou plusieurs secteur(s) opérationnel
o	A l'aise pour communiquer tant à l'oral qu'à l'écrit et vous êtes capable de vous adapter à différents interlocuteurs
 Maîtrise des normes et réglementations en lien avec l'environnement&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Auxerre&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+5&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 19 Oct 2026 11:15:55 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://safrangroup.sharepoint.com/sites/insite-myhrspace/SitePages/E.talent.aspx?env=WebView&amp;offre=2026-174554&amp;LCID=1036</link>
      <category>Programme et project management office/PMO operations</category>
      <category>CDI</category>
      <category>COLOMBES</category>
      <title>2026-174554 - PMO Opérations F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier / Emploi : &lt;/b&gt;Programme et project management office/PMO operations&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
- Safran Transmission Systems (STS) est une filiale du Groupe Safran.
Notre cœur d'activité consiste à concevoir, fabriquer et entretenir des systèmes de Transmission de puissance équipant les moteurs. Nous sommes le leader mondial des systèmes de transmission de puissance mécanique.
- Au sein de l'équipe PMO, vous contribuez à la maîtrise et à la performance du pilotage des programmes ou des projets, en assurant le support aux équipes opérationnelles, sur l'atteinte de leurs objectifs de coûts qualité et délais, en passant par la maîtrise des risques et opportunités et la maîtrise des livrables
- Vous assurez, les rôles et missions suivantes : 
* Décliner les standards et être garant du respect des processus de pilotage Programme et projets 
* Organiser et animer le processus de pilotage (revues, jalons, décisions et actions) 
* Collecter et consolider la macro-planification pour la partie programme, synchroniser et consolider la planification intégrée pour la partie projet, et alerter 
* Collecter et consolider les coûts prévisionnels et les coûts réels (NRC) à terminaison 
* Piloter la performance du processus de pilotage des risques/opportunités, consolider et alerter 
* Gérer l'information de pilotage (indicateurs, reporting, documents de pilotage, tableaux de bord) 
* Proposer des scénarios pour décisions et contribuer à la préparation des dossiers d'arbitrage 
* Supporter les équipes opérationnelles sur les processus de pilotage (pilotage programme, projet, pilotage de lots, management visuel, démarche de progrès)
* Être le référent et le garant des bonnes pratiques oSmoz auprès des différents QCD, notamment pour la mise à jour de l'outil oSmoz dans le respect des standards et du calendrier 
* Contribuer avec l'équipe Méthodes et Outils au maintien des outils métiers et du référentiel de pilotage (incluant la formation)
* Contribuer au retour d'expérience du pilotage des programmes et projets et contribuer ainsi aux démarches de progrès de ces périmètres
* Suivi de la sous-traitance : Consommé / reste à faire / réception des lots

* Vous participerez et promouvrez l'amélioration continue dans du management de Programme et Projet et domaines associés notamment via l'Excellence Opérationnelle « One Safran ». 

* Le poste est rattaché hiérarchiquement au PMO Société de Safran Transmission Systems et fonctionnellement au responsable Programme, Projet, Métiers. &lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
BAC + 5 avec une expérience de minimum 5 ans dans les métiers du pilotage de projet, programmes, PMO opérations au sein d'environnements industriels challengeants. 

Vous avez une maitrise opérationnelle de oSmoz/Planisware et POWER BI. &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;COLOMBES&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : Courant&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sun, 18 Oct 2026 22:15:15 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://safrangroup.sharepoint.com/sites/insite-myhrspace/SitePages/E.talent.aspx?env=WebView&amp;offre=2026-186582&amp;LCID=1036</link>
      <category>Programme et project management office/PMO operations</category>
      <category>CDI</category>
      <category>1 rue Louis Blériot  31700 BLAGNAC</category>
      <title>2026-186582 - Process, Tools &amp; Project Management Officer (PPMO) A350 / Harnais F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier / Emploi : &lt;/b&gt;Programme et project management office/PMO operations&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
En tant que Process, Tools &amp; Project Management Officer (PPMO) de l'ingénierie des harnais A350, vous serez responsable :

-	De l'optimisation de nos processus d'ingénierie, de l'identification des opportunités d'améliorationet des actions associées
-	- De l'efficacité des communications et interactions entre l'ingénierie et l'industrialisation
-	Du déploiement, du support et de l'amélioration des outils et processus en relation avec les plateaux France et Allemagne et le client Airbus.

Vos activités principales comprendront notamment :
Rôle de PMO en assistance à l'ingénieur en chef : budget, planification (jalons et revues), plan de charge, rapports, sujets critiques. 
En particulier :
-	Alignement avec Airbus sur les paramètres permettant de prévoir et facturer l'activité engineering
-	Consolidation des données techniques en support aux offres commerciales sur les activités engineering
-	Mise à disposition de KPI centralisés pour le suivi de l'activité engineering A350

 Rôle Tools &amp; Process
-	Assurer la spécification / validation des outils utilisés pour les activités engineering A350, leur bon fonctionnement et leur cohérence avec ceux d'Airbus en lien avec les autres projets
-	Promouvoir l'utilisation de nouveaux services digitaux au sein des équipes engineering A350
-	Piloter le plan de charge de l'équipe Tools &amp; Process A350
-	Assurer le suivi documentaire (COMO, instructions) engineering Airbus &amp; Safran

Ces activités seront capitalisées et également mises en perspectives afin de préparer les futurs processus et outils d'ingénierie pour le futur programme de monocouloirs dans le cadre du plan « NExT » de Safran Electrical &amp; Power.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
-	Proactif, bonne communication, organisé et avec un bon relationnel.
-	8 ans d'expérience dans l'industrie aérospatiale, et / ou dans des activités d'ingénierie.
-	Bonne connaissance technique de l'industrie aéronautique (Airbus).
-	Bonne connaissance des principes de gestion de projet et des activités d'ingénierie
-	Bonne connaissance des outils et processus utilisés pour les activités installation de système électrique.
-	Bonne connaissance du langage SQL
-	Anglais courant. &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;1 rue Louis Blériot  31700 BLAGNAC&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : Courant&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sun, 18 Oct 2026 22:14:24 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://safrangroup.sharepoint.com/sites/insite-myhrspace/SitePages/E.talent.aspx?env=WebView&amp;offre=2025-164286&amp;LCID=1036</link>
      <category>Programme et project management office/PMO operations</category>
      <category>CDI</category>
      <category>100, avenue de Paris  91344 Massy France</category>
      <title>2025-164286 - PMO Operations DT F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier / Emploi : &lt;/b&gt;Programme et project management office/PMO operations&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le/La PMO assure sous le pilotage fonctionnel du responsable de projet, les missions suivantes :
Le/La PMO assiste le responsable de projet dans la conduite opérationnelle du projet (planification, pilotage, suivi et la coordination des activités du projet) afin de tenir les objectifs définis avec le programme. Ce dernier reste seul détenteur global de la responsabilité du projet.

Le/La PMO s'assure que le référentiel de pilotage projet est en place et cohérent avec les attentes programme et le devis :
• Support pour ou mise à jour cascade (carnet / prévisionnel et devis) et ouverture des budgets
• Product Breakdown Structure (PBS)
• Organizational Breakdown Structure (OBS)
• Work Breakdown Structure (WBS / CBS)
• Logique de développement
• Mise à jour du Planning détaillé et macro planning
• Plans d'actions, risques et opportunités
• Mise à jour de l'EVM ( Earn Value Management)
• Jalons clés et livrables
• Analyse des dépenses, évolutions des coûts et alertes
• Support de proximité &amp; formations des opérationnels sur le périmètre affecté en lien avec les interfaces internes ou externes DT (Programmes/Contrôleur de gestion/RH/Direction des opérations/Achat).
Consolide les données de pilotage (KPI) selon les axes projet et métiers, et par délégation du RDP, il met à jour le Tableau de Bord mensuel projet.
• Il/Elle travaille avec l'équipe Data Management Officer pour maintenir et développer les outils métiers et ceux pour le pilotage des projets.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Issu-e d'une formation École d'ingenieur ou Universitaire généraliste vous faites preuve de leadership, de rigueur, de pragmatisme et de force de proposition .
Pour ce poste, nous demandons à minima une première expérience de gestion de projet ou de PMO d'au moins 5 ans (hors alternance).
Vous faites preuve d'aisance relationnelle et de bonnes aptitudes de communication.
Idéalement, vous avez déjà fait du management transverse.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;100, avenue de Paris  91344 Massy France&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : Intermédiaire&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sun, 18 Oct 2026 22:13:58 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://safrangroup.sharepoint.com/sites/insite-myhrspace/SitePages/E.talent.aspx?env=WebView&amp;offre=2026-189202&amp;LCID=1036</link>
      <category>Sante securite et environnement/Preventeur SSE</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Toulouse</category>
      <title>2026-189202 - Correspondant-e Santé Sécurité Environnement Support à Airbus F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier / Emploi : &lt;/b&gt;Sante securite et environnement/Preventeur SSE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Au sein du département Support aux Avionneurs (KMF), vous avez pour mission d'animer au quotidien et de faire progresser la sécurité et le respect de l'environnement sur le périmètre du support à Airbus chez Safran Aircraft Engines.

1.	Accompagner les managers des équipes locales en support à Airbus pour :
-	La réalisation des analyses de risques (générales, chimiques, ergonomiques, ATEX) et les fiches de poste associées, 
-	L'accueil SSE des nouveaux arrivants, 
-	La réalisation des plannings 5S/IGP, 
-	Les projets nécessitant une gestion des entreprises extérieures et en coordonnant la mise en place des plans de prévention manquants au besoin, 
-	Le renouvellement des plans de prévention annuels avec Airbus, Safran Nacelles ou autres tiers, 
-	La conduite ponctuelle d'OJT SSE et suivre l'implémentation des plans d'action associés,
-	Le déploiement et le suivi de la démarche ALL SAFE au travers des quarts d'heure sécurité, dialogue sécurité, diffusion des RQS (règles qui sauvent), 
-	Pouvoir former aux analyses de risques SSE, 
-	Contribuer à l'analyse causale en cas d'évènement SSE (identification d'un Haut Potentiel de Perte, accident humain ou matériel, presqu'accident, déviation …) 

2.	Animer et harmoniser la démarche SSE sur le périmètre du support à Airbus : 
-	Réalisation et partage du croisement des analyses de risques entre FAL locales,
-	Diffusion des RETEX SSE, 
-	Piloter l'élaboration du plan de formation SSE pour KMFA et réaliser les actions
-	Auditer et valider le processus d'évacuation des déchets sur l'ensemble des sites Airbus, 
-	Mener une veille sur l'évolution des standards SSE Airbus, et assurer la diffusion de leur évolution, 
-	Harmoniser la liste des EPI pour tous les sites,
-	Mener sur le périmètre tout projet SSE ponctuel. 

3.	Agir en tant que relai du référent SSE KMS (Montage moteurs Civils) pour le périmètre du support à Airbus : 
-	Assurer la déclinaison des communications SSE KMS/KMF mensuelles, 
-	Consolider les indicateurs SSE pour alimenter le Comité de Pilotage SSE mensuel du support aux avionneurs et partenaires, 
-	Contribuer à la diffusion et au respect des standards du POPSSE, 
-	Décliner localement les objectifs du POPSSE KM, 
-	Assurer une représentation locale en Occitanie lors des réunions mensuelles référents SSE intra groupe Safran. &lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Candidat-e Bac+4/5 avec un mastère spécialisé en SSE et 3 à 5 ans d'application des connaissances théoriques dans le cadre d'une expérience industrielle de la SSE, de préférence dans le milieu aéronautique, ou profil ingénieur généraliste avec un mastère en SSE. 
Capacité à allier accompagnement des équipes sur le terrain et coordination en transverse (60 personnes sur le périmètre support à Airbus, rattachement fonctionnel au correspondant SSE du département support aux avionneurs et partenaires). &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Toulouse&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : Bilingue&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : Courant&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sat, 17 Oct 2026 22:13:35 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://safrangroup.sharepoint.com/sites/insite-myhrspace/SitePages/E.talent.aspx?env=WebView&amp;offre=2026-170307&amp;LCID=1036</link>
      <category>Programme et project management office/PMO operations</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Llantarnam Industrial Park NP44 3HQ Cwmbran</category>
      <title>2026-170307 - Project Controller (PMO)</title>
      <description>&lt;b&gt;Entité de rattachement : &lt;/b&gt;Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. 
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.

Avec plus d'un million de sièges équipant les flottes des plus grandes compagnies aériennes, Safran Seats est l'un des leaders mondiaux des sièges pour passagers, équipages d'avions et hélicoptères grâce à des solutions innovantes et à forte valeur ajoutée.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Métier / Emploi : &lt;/b&gt;Programme et project management office/PMO operations&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Project Controller (PMO)
Cwmbran, Wales

Skills: Project Controls, PMO, Planning, Scheduling, Risk Management, EVM, Reporting, Stakeholder Management

Looking after the people who make Safran great is our priority. We offer a range of flexible benefits designed to support you—both in and out of work, including: 

• 33 days holiday (including bank holidays)
• Industry leading pension scheme with salary sacrifice employer contributions up to 10%.
• Private medical cover (to include Digital GP and rapid access Physio with no excess) with ability to upgrade level of benefit and cover family members.
• Access to salary sacrifice benefits scheme including cycle to work
• 4 x Life Assurance
• Interactive benefits platform including wide range of discretionary benefits including technology, retail benefits, income protection.
• Enhanced family friendly policies and benefits (enhanced maternity and paternity leave) and employee assistance programme
• Opportunities for career advancement and personal growth. Benefit from support through Safran University and our internal Training and Development Schools

Safran – Here, we craft excellence together.

At Safran, excellence is a journey – and we'd love you to be a part of it. As a trusted global leader in aerospace, defence, and space, we are proud to be a company where diversity, innovation, and opportunity come together to shape a sustainable future where we can all succeed together through a shared vision

At Safran, we understand that diversity and inclusion make teams stronger and more effective, and as an organisation, we are committed to fair and equitable employment practices for everyone.

We also know that some candidates may be put off applying for jobs where they don't meet 100% of the criteria outlined in the advert, however, we encourage anybody to apply if you can demonstrate a variety of skills and experience relevant to the requirements of this role. Please let us know if you would like to discuss any reasonable adjustments to the application or hiring process that may better facilitate your participation. 

Your Role

Key responsibilities include:

• Support Programme and Senior Programme Managers to ensure effective delivery of projects across cost, schedule, quality and risk
• Supporting programme delivery through planning, scheduling, and performance tracking
• Assisting with Earned Value Management (EVM), cost tracking (NRC / RC), and financial reporting
• Supporting risk management processes, including facilitating risk reviews and maintaining risk registers
• Producing and analysing KPI dashboards, reporting packs and customer deliverables
• Maintaining and improving programme governance processes and tools
• Supporting integrated programme schedules, including critical path analysis and reporting
• Assisting in continuous improvement initiatives across PMO and programme activities&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
What You'll Bring

• Excellent knowledge and experience with project controls encompassing risk, scheduling and governance, ideally within a PMO, or project support environment
• Strong analytical skills with ability to interpret data and produce reports 
• Proactive and organised approach, with strong attention to detail 
• Excellent communication skills and ability to work with stakeholders at all levels 
• Knowledge of planning tools, EVM or risk management processes 
• You will be a curious and proactive individual, with a strong interest in project delivery and a willingness to challenge and improve processes.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Llantarnam Industrial Park NP44 3HQ Cwmbran&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sat, 17 Oct 2026 00:13:51 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://safrangroup.sharepoint.com/sites/insite-myhrspace/SitePages/E.talent.aspx?env=WebView&amp;offre=ERA-27-DT-STA-220292+-189438&amp;LCID=1036</link>
      <category>Programme et project management office/PMO methodes et outils</category>
      <category>Stage</category>
      <category>21 avenue du Gros Chêne 95610 ERAGNY-SUR-OISE</category>
      <title>ERA-27-DT-STA-220292 -189438 - Améliorer les outils digitaux des métiers du pilotage projet F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier / Emploi : &lt;/b&gt;Programme et project management office/PMO methodes et outils&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type contrat : &lt;/b&gt;Stage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
'Le Pôle Digital Management Office (DMO) est une des entités de la Direction Technique qui a en charge le développement des produits (2000 personnes - domaines aéronautique &amp; défense - technologies innovantes). Le développement d'un produit est réalisé dans le cadre d'un projet. Le Pôle DMO est composé de 7 PMO Méthodes &amp; Outils en charge de concevoir et déployer les outils digitaux des métiers du pilotage projet.

Au sein du Pôle DMO, vous serez accompagné pour réaliser les missions suivantes :
- contribuer à la digitalisation du reporting du portefeuille de projets de la Direction Technique,
- optimiser et fiabiliser la génération du reporting.
- Data Management

Le Pôle DMO est en interface avec les équipes projets de la Direction Technique (besoins) et les équipes de la Direction des Systèmes d'Information (infrastructures, plateformes).&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
De Bac+4 à Bac+5 Ecole d'Ingénieur orienté informatique avec une capacité à programmer dans un langage informatique : Visual Basic, Python, JavaScript, CSS, Power BI (DAX et langage M)

Aisance relationnelle et autonomie sont indispensables dans la réussite de la mission.

Une connaissance sur un ou plusieurs des sujets ci-dessous sera un atout supplémentaire pour la candidature.
- Microsoft Power BI : Langage M, Langage DAX
- JavaScript, CSS
- SQL
- Python&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;21 avenue du Gros Chêne 95610 ERAGNY-SUR-OISE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+3, BAC+4&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : Intermédiaire&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 16 Oct 2026 22:21:32 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://safrangroup.sharepoint.com/sites/insite-myhrspace/SitePages/E.talent.aspx?env=WebView&amp;offre=2026-176735&amp;LCID=1036</link>
      <category>Sante securite et environnement/Preventeur SSE</category>
      <category>CDI</category>
      <category>61 rue Pierre Curie 78370 PLAISIR</category>
      <title>2026-176735 - Responsable culture et transformation SSE F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier / Emploi : &lt;/b&gt;Sante securite et environnement/Preventeur SSE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Safran Aerosystems (SAO) conçoit des solutions de haute technologie qui optimisent la performance des aéronefs et la sécurité des vols. Numéro 1 mondial des systèmes d'évacuation d'urgence et des systèmes oxygène pour l'équipage, Safran Aerosystems est également un acteur majeur des systèmes carburant et fluides.
Rattaché(e) à la Direction Santé &amp; Sécurité SAFRAN AEROSYSTEMS, vous intervenez sur un périmètre multi-sites afin de renforcer durablement la culture et la performance Santé &amp; Sécurité.

Véritable partenaire des directions de site et des équipes HSE, vous jouez un rôle clé d'influence et d'accompagnement pour déployer une culture santé sécurité au travail et faire progresser les pratiques vers un haut niveau d'excellence.

A ce titre, vous avez les missions suivantes :
•	Incarner et promouvoir une culture Santé &amp; Sécurité exigeante, en tant qu'ambassadeur chez SAO.
•	Accompagner les sites dans le déploiement des politiques et standards Santé &amp; Sécurité, en tenant compte des spécificités locales.
•	Piloter et suivre les feuilles de route SSE, en soutenant les équipes dans la mise en œuvre opérationnelle et la levée des obstacles.
•	Évaluer la performance des sites, identifier les écarts et accompagner la mise en œuvre de plans d'action concrets.
•	Influencer et développer le leadership des équipes managériales pour ancrer durablement les comportements sécurité.
•	Apporter un support expert aux équipes HSE (coaching, formation, partage de bonnes pratiques) afin d'élever le niveau de maturité global.
•	Contribuer à la gestion des incidents, à l'analyse des causes racines et à la diffusion des retours d'expérience.
•	Animer un réseau transverse entre sites/divisions pour favoriser le partage, l'innovation et l'amélioration continue.
•	Assurer un rôle de point focal pour une division donnée, en répondant à ses enjeux spécifiques.
•	Intervenir en tant que référent dans un ou plusieurs domaines d'expertise Santé &amp; Sécurité.
•	Contribuer aux projets stratégiques Groupe et accompagner la conduite du changement liée aux évolutions réglementaires ou organisationnelle.

Ce qui fait la différence de ce poste :
•	Un rôle à fort impact, au cœur de la transformation des pratiques Santé &amp; Sécurité.
•	Une dimension transverse et multi-sites, avec des enjeux variés et stimulants.
•	Une forte exposition aux directions opérationnelles.
•	La possibilité d'influencer durablement la culture sécurité dans des environnements industriels exigeants.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous êtes titulaire d'un Bac +5 en HSE et justifiez d'une expérience significative (5-7 ans) en Santé &amp; Sécurité, idéalement acquise dans un environnement industriel multi-sites.

Vous savez accompagner le changement et avez la capacité d'influencer de manière transverse.
Vos excellentes aptitudes en communication, leadership et pédagogie sont reconnues.
Vous maîtrisez parfaitement les outils et méthodes HSE (analyse de risques, enquêtes, audits, etc.).
Votre esprit de terrain, votre pragmatisme et votre capacité à fédérer les équipes font partie de vos atouts.
Vous êtes à l'aise pour communiquer, à l'écrit comme à l'oral, avec des interlocuteurs anglophones dans un contexte multiculturel.

Des déplacements professionnels sont à prévoir.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;61 rue Pierre Curie 78370 PLAISIR&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : Courant&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 16 Oct 2026 22:21:15 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://safrangroup.sharepoint.com/sites/insite-myhrspace/SitePages/E.talent.aspx?env=WebView&amp;offre=2026-183806&amp;LCID=1036</link>
      <category>Programme et project management office/PMO operations</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Gainesville</category>
      <title>2026-183806 - Lead Cost Engineer </title>
      <description>&lt;b&gt;Métier / Emploi : &lt;/b&gt;Programme et project management office/PMO operations&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
A glimpse at the job:

HERE, WE CRAFT EXCELLENCE TOGETHER. At Safran, we believe in sustainable career journeys, collaboration as a cornerstone of innovation, and the freedom to explore diverse career paths. As a Lead Cost Engineer, you'll contribute to meaningful projects that shape the future of aerospace.

1. Occupational Summary (Position Objective &amp; Authorities)

Objective:
Under minimal supervision and within the Costing Management team, the Product Line Costing Leader is responsible for costing the Reccuring Cost for parts, assemblies and overall seats. This role has the objective to support the Sales team with the RFQ process and the organization in achieving the cost target that has been defined, meaning the Engineering team in choosing the appropriate concept, the Purchasing team in negotiating with suppliers, the Operations team for the make/buy process and labor efficiency and the program team in the RC/profitability monitoring.
This role drives continuous cost improvement using company root cause and corrective action processes.



2. Essential Functions (Duties and Responsibilities)

Main Function Responsibilities 

•	Lead cost reduction activities, with the appropriate owners (product line manager, program manager, Program Purchasing, Commodity Manager, Design Engineer, Architect and Manufacturing Engineer). 
•	Optimize the full family of parts to optimize the cost on the full product line 
•	Responsible of giving the recurring costs estimates for bids, advanced projects and developments, including aftermarket costs 
•	Create standardize parametric recurring costs models and tools per commodity with the support from research &amp; technology, Program Purchasing and Commodity manager and aftermarket departments. Once created, improve them. 
•	Support all change control boards' activities with the assessment of costs impacts of considered changes 
•	Support the make/buy decision and make sure the strategy is optimized to obtain the best costs 
•	Responsible for ensuring continuity of our costs commitments across the lifecycle of our products, from advanced projects and initial offer to final delivery. By monitoring the RC through the lifecycle and by putting in place the action plan to mitigate any deviation). 
•	Participate in the definition of tools and referential for production costs within Safran Seats 
•	Improve globally the costing activity tools &amp; methods 
•	Monitor and update the RFQ template / RC including all options of the product line (with the inputs of the technical data from the product line team) 
•	Accountable for confirming the RC for a full LOPA on new RFQ 
•	Support design to cost. 
•	Create the adequate processes, work instructions and KPI. 
•	Lead continuous improvement project - Steer such projects when agreed with relevant owner. 
•	Support creation of new processes (Related to Cost)&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
3. Qualification Requirements-


A. Education &amp; Qualification
• A bachelor's degree in Business administration, Industrial, Mechanical Engineering or related degree is required. Or equivalent (12 years) training and experience is required.

B. Work Experience - Technical knowledge (Acquired through previous jobs, assignments, responsibilities, etc. including language capabilities.) i.e.:
• Additional 10 years of experience in manufacturing, costing, project or program management required.
•	Basic Knowledge of key financial principles (growth margin, business plan, etc.) required
•	This position requires an individual with an engineering or manufacturing background.
•	Proven experience within a comparable manufacturing industry (automotive, aerospace etc) is preferred. 
•	Knowledge of several manufacturing processes and understanding of their cost structure with regard to both design and manufacturing work instruction highly recommended 
•	Experience of commercial process preferred.
•	Experience with design to cost methodologies preferred 
•	In-depth knowledge of cost management and relationships between departments within a design to cost and manufacturing environment preferred

C. Professional Skills
• Effective oral and written communication skills.
• Proficient with MS Office suite (Excel, Word, PowerPoint, etc.).
• Ability to read and understand technical and commercial documentation.

D. Behavioral Skills
• Initiative, adaptability, reliability, teamwork.
• Customer focus.
• Ability to manage multiple tasks and prioritize work.
• Must be able to interact and work closely with other Business Units (France and UK)
• Ability to interact with all functions of development and manufacturing process.
• Must be comfortable with multiple tasks

E. Desirable Aspects
• Familiarity with Lean-Sigma concepts
• Familiarity with Power BI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Gainesville&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+3, BAC+4&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 16 Oct 2026 22:20:52 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://safrangroup.sharepoint.com/sites/insite-myhrspace/SitePages/E.talent.aspx?env=WebView&amp;offre=2026-184916&amp;LCID=1036</link>
      <category>Sante securite et environnement/Preventeur SSE</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Issoudun</category>
      <title>2026-184916 - Coordinateur-trice SSE F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier / Emploi : &lt;/b&gt;Sante securite et environnement/Preventeur SSE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Parlons de votre future mission
Safran SEATS est un des leaders mondiaux des sièges d'avion pour équipages et passagers. 
Nos clients : les plus grandes compagnies aériennes 
Notre produit : Vous l'avez peut-être déjà testé en voyageant sur l'un de nos sièges pendant vos vacances; plus d'un million d'entre-eux sont actuellement en vol. 
Notre implantation : Issoudun (36), entre Bourges et Châteauroux aux portes des Châteaux de Loire et de la Touraine (1h15 en voiture ou en train) dans la région Centre Val De Loire qui vous propose de grands espaces, une cascade d'activités en plein-air et la fibre pour les jours de télétravail.
En cette période de reprise du marché et de contrats majeurs remportés, Anne a besoin de vous !
Pour cela, votre MISSION sera de décliner et animer la politique sécurité – environnement au sein de l'entreprise, selon les normes et la réglementation Hygiène, Sécurité et Environnement sur un secteur déterminé de l'entreprise.
-	En tant que référent SSE d'un secteur opérationnel, contribuer à la montée en maturité de la culture SSE : 
•	Assurer une présence régulière et active sur le terrain
•	Soutenir les managers dans l'analyse causale de la survenue d'un accident ou presque accident 
•	Accompagner les managers dans l'Evaluation des Risques Professionnels 
•	Suivre l'avancée des plans d'actions avec le management opérationnel
•	Expliquer de manière pédagogique les règles de sécurité afin de permettre à chacun d'être acteur de sa sécurité et de celle des autres 

-	En tant que Référent Technique d'un Sponsor, contribuer à la montée en maturité des standards SSE (système normatif Safran) : 
•	Décliner la politique Santé Sécurité Environnement à travers le déploiement des standards SSE
•	Définir et structurer le plan d'actions des standards attribués
•	Rédiger les instructions SSE et déployer leur mise en œuvre 
•	Veiller à l'application des exigences sur le terrain 
•	Assurer la veille réglementaire des standards dont vous aurez la charge
•	Participer aux audits de certification 

-	En tant que coordinateur SSE et grâce à votre expertise technique, permettre une gestion des risques liés à l'environnement : 
•	Veiller à la conformité réglementaire en lien avec les Installations Classées pour la Protection de l'Environnement 
•	Assurer la veille réglementaire 
•	Suivre les contrats de gestion des déchets 
•	Évaluer les risques et impacts environnementaux 
•	Gérer les contrôles réglementaires 
•	Participer aux actions de sensibilisation et de formation&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Parlons de vous 
Vous avez l'ambition de participer à concevoir le siège d'avion de demain qui sera utilisé par des millions de passagers ? Vous souhaitez rejoindre un groupe en plein développement et avec des ambitions de décarbonatation de l'aéronautique et de transformation digitale ? Ce poste est fait pour vous 
La santé, la sécurité et l'environnement sont vos priorités au quotidien. 
Vous disposez d'une expérience similaire réussie dans le domaine de la SSE et du déploiement de systèmes normatifs. Vous avez démontré vos connaissance approfondies dans plusieurs domaines HSE : RPS, ergonomie, risques chimiques, travaux en hauteur, ATEX, incendie, consignation, déconsignation, risques routiers… Votre capacité à communiquer avec transparence et à travailler en équipe sont de véritables atouts qui vous permettent de viser le respect des meilleurs standards. 

La maîtrise de l'anglais est essentielle (écrit et parlé) pour échanger quotidiennement avec nos clients et partenaires internationaux. Enfin, vous êtes sensibles aux outils de gestion de projets et management datas. 

Si vous vous reconnaissez dans cette description, embarquez avec nous pour une nouvelle aventure professionnelle ! 
Si vous partagez les mêmes valeurs de Safran, ce poste est fait pour vous !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Issoudun&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : Courant&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 16 Oct 2026 22:20:26 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://safrangroup.sharepoint.com/sites/insite-myhrspace/SitePages/E.talent.aspx?env=WebView&amp;offre=2026-190027&amp;LCID=1036</link>
      <category>Sante securite et environnement/Preventeur SSE</category>
      <category>CDI</category>
      <category>100, avenue de Paris  91344 Massy France</category>
      <title>2026-190027 - Ingénieur(e) Santé Sécurité Environnement F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier / Emploi : &lt;/b&gt;Sante securite et environnement/Preventeur SSE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Au sein du service Santé, Sécurité et Environnement de l'Établissement Massy et sous la responsabilité et la supervision de la Responsable SSE de l'Etablissement, vous intégrerez une équipe dynamique de 4 personnes.

Vos missions principales s'inscriront dans le domaine de la Santé, Sécurité et Environnement (SSE), avec une composante dédiée à l'ergonomie et à l'amélioration des conditions de travail.

Vous contribuez au déploiement et à l'amélioration continue du système de management SSE du site, en apportant conseil, expertise et support aux équipes.
À ce titre, vos missions principales auprès de votre périmètre opérationnel sont les suivantes :
	- Assister, conseiller et apporter votre expertise SSE aux équipes
	- Réaliser l'évaluation des risques professionnels et élaborer les fiches de sécurité au poste associées
Dans le cadre du système de management SSE et de ses standards, vous :
	- Accompagnez les sponsors dans la définition, la mise en œuvre et le suivi des plans d'actions
	- Contribuez à la préparation et à la réalisation des audits ainsi qu'aux comités de pilotage
Vous participez au déploiement de la politique de prévention du site visant à réduire les incidents, accidents du travail, accidents de trajet et maladies professionnelles.
Par ailleurs, vous êtes amené(e) à :
	- Réaliser les enquêtes suite aux accidents de travail et de trajet et assurer le suivi des actions associées
	- Participer au déploiement et à l'animation de la culture SSE au sein de l'établissement
	- Veiller au respect des exigences SSE sur l'ensemble du site

Vous contribuerez activement à la démarche ergonomique du site, de l'analyse des situations de travail à l'accompagnement des projets de transformation. 

À ce titre, vous serez amené.e à :
	- Réaliser les évaluations et les études ergonomiques des situations et des postes de travail et proposer des solutions d'amélioration adaptées.
	- Animer le réseau des acteurs ergonomie du site : correspondants ergonomes et acteurs PRAP
	- Accompagner les projets de transformation et d'aménagement des postes, des organisations et des processus de travail, aussi bien dans les environnements industriels que tertiaires.
	- Participer aux projets dès les phases de conception, en déployant la démarche ergonomique et en assurant la validation des différents jalons de conception.
	- Piloter ou contribuer à des projets ergonomie, en collaboration avec différents acteurs du site.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous disposez d'un diplôme de niveau Bac +5 en SSE, QSE ou HSE avec un minima une expérience en ergonomie
Compétences requises :
- Techniques :
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Power BI).
• Capacité à organiser et animer des réunions.

- Savoir-être :
• Esprit d'équipe tout en étant autonome.
• Excellentes compétences en communication et ouverture d'esprit.
• Sens pédagogique, force de proposition et rigueur méthodique.
• Engagement, respect des délais et sens du résultat.

De formation Ingénieur ou équivalent dans le domaine de la Santé, Sécurité et Environnement avec des compétences en ergonomie, vous êtes prêt à évoluer dans un environnement dynamique où la réactivité et la rigueur sont de mise. Vous possédez une première expérience d'au moins 5 ans dans le domaine industriel, idéalement sur un site de R&amp;D.
Par ailleurs, vous possédez une bonne connaissance de la règlementation.
Vos aptitudes relationnelles et votre leadership ont été reconnus dans vos différentes expériences professionnelles. Vous avez le sens du service et avez le souci du résultat.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;100, avenue de Paris  91344 Massy France&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+5&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 16 Oct 2026 15:38:49 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://safrangroup.sharepoint.com/sites/insite-myhrspace/SitePages/E.talent.aspx?env=WebView&amp;offre=2026-188124&amp;LCID=1036</link>
      <category>Sante securite et environnement/Preventeur SSE</category>
      <category>CDI</category>
      <category>  Blagnac</category>
      <title>2026-188124 - BLAGNAC - Ingénieur-e Préventeur-rice SSE F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier / Emploi : &lt;/b&gt;Sante securite et environnement/Preventeur SSE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Au sein de Safran Electrical &amp; Power, vous intégrez la division Interconnection Systems Eurasia (ISE) au sein de la Business Unit Services.

La BU Services propose à ses clients une offre complète autour des systèmes électriques et mécaniques aéronautiques. Nos activités couvrent notamment :
	• La production de harnais et de boîtiers électriques ;
	• Les travaux de préparation à l'installation de câblages, de structures et d'équipements mécaniques ;
	• L'installation et la modification de harnais dans les aéronefs ;
	• Le support produit et l'expertise technique associés aux compétences du Groupe.

Présente sur l'ensemble du territoire français (Mérignac, Toulouse, Marignane, Istres, Saint-Nazaire, Orly, Dinard et Biarritz), ISE Services intervient directement sur les sites de ses clients. Les fonctions support sont basées à Blagnac.
Dans le cadre d'une mobilité interne, nous recherchons notre futur-e Préventeur-rice SSE.

Rattaché-e à la BU ISE Services, vous contribuez activement au déploiement de la politique Santé, Sécurité et Environnement du Groupe et accompagnez les équipes opérationnelles dans la maîtrise des risques.

À ce titre, vous serez amené-e à :

Accompagner les équipes et la Direction
	• Conseiller et accompagner la Direction ainsi que les équipes opérationnelles sur les sujets SSE ;
	• Participer au déploiement de la politique, des objectifs et des référentiels SSE du Groupe Safran ;
	• Être force de proposition dans l'amélioration continue des pratiques SSE.

Animer le système de management SSE
	• Piloter et animer le système de management SSE de la BU ISE Services ;
	• Assurer le suivi des indicateurs de performance SSE ;
	• Définir et accompagner les plans d'actions associés.

Garantir la conformité réglementaire
	• Veiller à l'application de la réglementation en matière de santé, sécurité et conditions de travail ;
	• S'assurer du respect des exigences Groupe et des référentiels applicables ;
	• Participer à l'identification des risques et à la mise en œuvre des actions de prévention.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous disposez d'une expérience confirmée en prévention SSE, idéalement acquise au sein de l'environnement Safran.
Vous :
	• Justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en prévention sécurité ;
	• Maîtrisez les référentiels, méthodologies et outils SSE ;
	• Connaissez et appliquez la réglementation relative à la santé, la sécurité et aux conditions de travail ;
	• Savez exploiter les indicateurs SSE pour piloter la performance et définir des objectifs ;
	• Êtes capable d'identifier les risques, d'analyser les situations et de proposer des solutions adaptées ;
	• Avez une forte capacité à travailler en réseau, en équipe et à piloter des projets ou des missions transverses ;
 • Faites preuve d'excellentes qualités relationnelles, de communication et de rédaction.

Seront particulièrement appréciés :
	• Une bonne maîtrise de l'anglais ;
	• Une expertise ou des connaissances approfondies en sécurité incendie et/ou travaux en hauteur.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;  Blagnac&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : Intermédiaire&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 16 Oct 2026 07:30:16 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://safrangroup.sharepoint.com/sites/insite-myhrspace/SitePages/E.talent.aspx?env=WebView&amp;offre=2026-179481&amp;LCID=1036</link>
      <category>Sante securite et environnement/Preventeur SSE</category>
      <category>CDI</category>
      <category>  Eragny-sur-Oise</category>
      <title>2026-179481 - Préventeur-trice SSE F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier / Emploi : &lt;/b&gt;Sante securite et environnement/Preventeur SSE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Vous souhaitez contribuer à l'excellence de la prévention santé, sécurité et environnement dans une entreprise innovante et apprenante ?
Rejoignez Safran Electronics &amp; Defense, filiale du groupe Safran et acteur majeur de l'innovation technologique pour l'aéronautique, la défense et le spatial !

Sur notre site d'ERAGNY S/ OISE, nous recherchons un(e) Préventeur/Préventrice Santé Sécurité Environnement (SSE) prêt(e) à relever de nouveaux défis.
Intégré(e) à une équipe dynamique et rattachée(e) au Responsable SSE du site, vous jouerez un rôle clé en accompagnant nos collaborateurs pour impulser et ancrer la culture SSE et accompagner notre excellence opérationnelle.
Découvrez l'ensemble de vos futures missions ci-dessous et rejoignez-nous 
Vous serez un réel partenaire pour :
•	Prévenir les accidents du travail, les maladies professionnelles et les impacts environnementaux
•	Accompagner le site dans l'ancrage de la culture SSE et l'amélioration de l'excellence opérationnelle SSE
•	Accompagner les équipes, avec rigueur et esprit de coopération, dans la mise en œuvre des exigences SSE
Plus précisément, vos principales missions seront de :
•	Veiller à l'application des dispositions réglementaires
•	Veiller à l'application des fondamentaux, standards et objectifs Groupe et site
•	Assister les opérationnels à l'identification et l'évaluation des risques SSE 
•	Accompagner et s'assurer de la prise en compte par les opérationnels / managers de leurs obligations SSE / développement de leur leadership
•	Participer au déploiement des projets de transformation culturelle du site (Vigilance partagée, Règles qui sauvent des vies, Culture juste et équitable, …)
•	Gérer et/ou effectuer des audits et inspections SSE, suivre l'application des plans d'actions
•	Participer aux analyses des causes profondes des événements et à l'identifications des facteurs organisationnels et humains (FOH)
•	Participer à la validation des aspects SSE lors des différentes étapes des nouveaux projets, et lors des interventions des entreprises extérieures
•	Maintenir à jour et faire évoluer si besoin la documentation relative au Système de Management SSE&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
A propos de Vous : 
•	Prérequis :
o	Titulaire d'un Bac+5 avec une spécialisation Sécurité et Environnement (ou expérience très significative en qualité de préventeur-ice SSE)
o	Au moins trois années d'expérience
o	Vous disposez de compétences solides dans différents domaines de la prévention (risque électrique, circulation, machine, travail en hauteur, levage, incendie explosion/ATEX, chimique, gestion des entreprises extérieures, ergonomie, environnement, gestion des déchets, …)
o	Niveau d'anglais professionnel sera un plus
•	Vous êtes : 
o	Autonome et organisé(e),
o	Curieux-se, à l'écoute, savez travailler en équipe,
o	Dynamique et force de proposition
o	Capable d'animer des groupes de travail en transverse et de suivre en support un ou plusieurs secteur(s) opérationnel
o	A l'aise pour communiquer tant à l'oral qu'à l'écrit et vous êtes capable de vous adapter à différents interlocuteurs

Le travail d'équipe, la richesse et la variabilité des sujets SSE vous motivent, vous souhaitez contribuer à l'ancrage d'une culture sécurité d'excellence ?&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;  Eragny-sur-Oise&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+5&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 15 Oct 2026 22:15:37 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://safrangroup.sharepoint.com/sites/insite-myhrspace/SitePages/E.talent.aspx?env=WebView&amp;offre=2026-187718&amp;LCID=1036</link>
      <category>Programme et project management office/PMO operations</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Bordes</category>
      <title>2026-187718 - Project Manager en Ingénierie F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier / Emploi : &lt;/b&gt;Programme et project management office/PMO operations&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Au sein de Safran Helicopter Engines à Bordes, nous recherchons notre futur-e Project Manager Confirmé-e F/H.

Rattaché-e à votre secteur, vous jouerez un rôle clé dans la maîtrise et la performance du pilotage de projets, en assurant un support méthodologique et opérationnel aux responsables projet et macro-lot pour l'atteinte de leurs objectifs Qualité, Coûts, Délais.

Dans ce cadre, vous intervenez sur l'ensemble des sujets de gestion de projet :
- Animation et organisation des revues de planning et de suivi des coûts
- Construction, consolidation et optimisation des plannings projets
- Analyse des coûts, suivi budgétaire et projections prévisionnelles
- Mise en place et suivi des indicateurs de pilotage, reporting et tableaux de bord
- Appui à la prise de décision par la proposition de scénarios et la préparation des dossiers d'arbitrage
- Accompagnement des équipes opérationnelles sur les bonnes pratiques de gestion de projet et l'utilisation des outils dédiés
- Contribution à l'amélioration continue des méthodologies et processus de gestion de projet
- Promotion des méthodes agiles et support dans leur déploiement
- Participation au déploiement et à l'évolution des outils de pilotage (notamment oSmoz)

Vous jouerez un rôle d'interface transverse, en assurant la coordination entre les différentes parties prenantes et en veillant à la cohérence globale de la planification des projets.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
- Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+5 (ingénieur ou équivalent) et/ou justifiez d'une expérience dans le pilotage de projets ou de lots.
- Votre leadership, votre dynamisme et votre proactivité sont reconnus.
- Rigoureux ou Rigoreuse et doté-e d'une solide capacité d'analyse et de synthèse, vous savez accompagner les équipes vers l'atteinte de leurs objectifs.


Montez à bord de cette aventure et rejoignez-nous au sein d'un environnement de travail agréable à seulement 2 pas de l'Océan et des Montagnes !
Nous attendons votre candidature !

GET ON BOARD !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Bordes&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : Intermédiaire&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 15 Oct 2026 22:14:38 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://safrangroup.sharepoint.com/sites/insite-myhrspace/SitePages/E.talent.aspx?env=WebView&amp;offre=2026-189731&amp;LCID=1036</link>
      <category>Programme et project management office/PMO operations senior</category>
      <category>CDI</category>
      <category>100, avenue de Paris  91344 Massy France</category>
      <title>2026-189731 -  PMO Opérationnel Sénior F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier / Emploi : &lt;/b&gt;Programme et project management office/PMO operations senior&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Dans le cadre d'un programme de transformation visant à déployer et harmoniser plusieurs solutions CRM au sein des différentes entités du Groupe Safran, Nous recherchons un PMO Opérationnel Sénior (contexte international).
En tant que PMO Opérationnel Sénior, vous assisterez le Directeur de Programme CRM dans le pilotage global du portefeuille de projets et de chantiers majeurs (puis, par la suite, sur d'autres projets/programmes majeurs). Vous serez garant de la gouvernance, du suivi des engagements, de la gestion des risques et de la production des indicateurs de performance. 
Votre mission fondamentale sera de contribuer à l'atteinte des objectifs de coût, qualité et délai (triptyque QCD), tout en maximisant l'adoption utilisateur et la création de valeur.

En tant que PMO Opérationnel Sénior, vous aurez à prendre en charge les activités suivantes : 
-	Pilotage de Programmes et Projets Stratégiques
o	Piloter directement des projets stratégiques et consolider les plannings des différents chantiers du programme.
o	Assurer le suivi de l'avancement, des jalons clés et des livrables en veillant au respect du triptyque Qualité / Coût / Délais.
o	Identifier les dérives (planning, budget, qualité et périmètre), analyser les impacts sur le chemin critique, proposer des plans d'actions et les suivre.
o	Préparer les arbitrages nécessaires pour le Directeur de Programme.
-	Gouvernance et Reporting
o	Mettre en place, organiser et animer les instances de gouvernance (COPROJ, COPIL, Comités stratégiques, ateliers de coordination) en garantissant l'efficacité de chaque rituel.
o	Préparer les supports de présentation, rédiger les comptes-rendus et assurer le suivi rigoureux des décisions et des plans d'actions qui en découlent.
o	Construire, produire et consolider les tableaux de bord (KPI) et reportings adaptés aux différents niveaux de gouvernance (équipes, management, direction).
-	Gestion Financière et Budgétaire
o	Préparer et consolider les budgets (CAPEX et OPEX) en lien avec les exercices budgétaires annuels.
o	Piloter le budget des projets : suivre les consommations, les dépenses et les engagements.
o	Consolider les prévisions à terminaison et analyser les écarts par rapport aux prévisions validées.
-	Gestion des Risques et des Dépendances
o	Maintenir et animer le registre des risques, des actions, des décisions et des hypothèses.
o	Identifier les dépendances entre les différents projets (ex: initiatives CRM vs autres projets SI).
o	Préparer les alertes et coordonner l'élaboration des plans de mitigation avec les chefs de projet et les parties prenantes.
-	Coordination des Parties Prenantes et Communication
o	Faciliter la collaboration et fluidifier la circulation de l'information entre les équipes métiers, la DSI, les intégrateurs et les fournisseurs
o	Communiquer de manière proactive sur l'état d'avancement du projet auprès de toutes les parties prenantes
o	Veiller à l'alignement permanent des priorités et des échéances&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
-	Qualité et Méthodologie
o	Mettre en œuvre et faire respecter les standards de pilotage projet de la DSI SED.
o	Garantir la qualité documentaire, le suivi rigoureux des livrables pour chaque jalon et la traçabilité des décisions.

CRITERES D'EFFICACITE
•	Budget respecté
•	Indicateurs Qualité/Délais en vert ou en amélioration
•	Satisfaction utilisateurs
•	Production des livrables :
•	Planning directeur du programme
•	Tableau de bord exécutif
•	Budget consolidé
•	Registre des risques et opportunités
•	Comptes-rendus de gouvernance
•	KPI de déploiement et d'adoption
•	Suivi des actions et décisions
•	Reporting mensuel de programme

Vos principaux interlocuteurs, dans le cadre du programme CRM, seront: Le Directeur de Programme CRM / Portail. Les chefs de projets, les équipes métiers, DSI, architectes, intégrateurs, responsables de domaine et responsables du changement.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;100, avenue de Paris  91344 Massy France&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : Bilingue&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : Courant&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 15 Oct 2026 15:11:54 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://safrangroup.sharepoint.com/sites/insite-myhrspace/SitePages/E.talent.aspx?env=WebView&amp;offre=2026-189870&amp;LCID=1036</link>
      <category>Programme et project management office/PMO methodes et outils</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Rue Robert Marechal Senior  36100 Issoudun</category>
      <title>2026-189870 - PMO Methods &amp; Tools F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier / Emploi : &lt;/b&gt;Programme et project management office/PMO methodes et outils&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Mission
Au sein du Project &amp; Program Management Office (PMO), l'expert Méthodes et Outils / Planisware contribue au déploiement et à l'harmonisation des processus de planification appliqués à l'outil de planification privilégié de Safran Seats (oSmoz/Planisware) pour les principales Business Units.

Il/Elle dispose d'au moins 3 ans d'expérience en administration, déploiement, formation, documentation des processus et tests fonctionnels.
________________________________________
Responsabilités
•	Développer et maintenir les standards, processus et instructions de travail liés à Planisware (planification, gestion des lots de travaux, capacité de charge, suivi des coûts).
•	Assurer la consolidation des besoins métiers : définition des exigences, traduction des processus, et plans de déploiement.
•	Harmoniser les pratiques locales vers des standards communs documentés, conformes aux exigences Safran.
•	Participer aux campagnes de vérification fonctionnelle : analyse des incidents, tests.
•	Rationaliser les licences en fonction des besoins métiers.
•	Garantir la qualité, fiabilité et pérennité des données dans Planisware, en lien avec les standards Safran.
•	Contribuer à la maturité des processus de gestion de projet.
•	Animer des ateliers et formations.
•	Comprendre et utiliser les architectures IT et data liées à l'outil (DataMarts, ERP, Power BI).
•	Développer des solutions de suivi de performance (KPIs via BI).
•	Assurer le support utilisateur et l'interface avec le PMO central.
•	Mettre en œuvre un plan d'amélioration continue conforme aux standards de l'industrie.
________________________________________

Profil recherché
•	Diplôme Bac +5 (Master) en gestion de projets et programmes, méthodes et outils PMO, avec maîtrise opérationnelle de Planisware
OU Master en ingénierie / systèmes d'information liés à Planisware.
•	Expérience confirmée (≥ 3 ans) en administration, déploiement, formation et tests fonctionnels.
•	Connaissance des environnements ERP, BI, DataMarts.
•	Capacité à travailler en mode collaboratif et à animer des formations.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Compétences &amp; Qualités requises :
•	Maîtrise de l'anglais et du français (oral et écrit).
•	Connaissance des standards PMO (ex. PMBok, Prince2).
•	Expertise dans la solution Planisware.
•	Techniques et compétences en résolution de problèmes.
•	Compréhension technique des outils déployés et capacité à former les utilisateurs.
•	Bonne compréhension de la logique de développement.
•	Négociation et communication.
•	Adaptabilité, rigueur et sens du détail.
•	Capacité à travailler en équipe.
•	Connaissance des systèmes d'information applicatifs et de leurs modes de fonctionnement.
•	Excellentes compétences interpersonnelles.
•	Aptitude à fédérer les équipes.

•	Mobilité : déplacements occasionnels à prévoir entre Issoudun et Plaisir&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Rue Robert Marechal Senior  36100 Issoudun&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : Courant&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 15 Oct 2026 15:04:36 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://safrangroup.sharepoint.com/sites/insite-myhrspace/SitePages/E.talent.aspx?env=WebView&amp;offre=SHESTG26-012-189772&amp;LCID=1036</link>
      <category>Sante securite et environnement/Preventeur SSE</category>
      <category>Stage</category>
      <category>Avenue Joseph Szydlowski 64511 Bordes</category>
      <title>SHESTG26-012-189772 - STAGE - SSE : réduction des risques F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier / Emploi : &lt;/b&gt;Sante securite et environnement/Preventeur SSE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type contrat : &lt;/b&gt;Stage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Et si votre stage était l'occasion de découvrir, d'apprendre et de contribuer à des projets qui font avancer l'aéronautique ? 

Chez Safran Helicopter Engines, nous réunissons des expertises variées pour relever les défis technologiques et industriels de demain. 

Au sein de la Direction des Opérations, sur notre site de Bordes (64), nous vous proposons un stage en SSE sur la réduction des risques. 

Dans le cadre de notre démarche d'amélioration continue de la santé et de la sécurité au travail, nous recherchons un(e) stagiaire pour accompagner les Correspondants SSE sur deux thématiques prioritaires, accompagné·e par un·e tuteur·rice, vous serez amené·e à :

1. Réduction des risques liés au bruit
Sur la base des résultats des dosimétries bruit réalisées, vous participerez à :
• L'analyse des résultats ;
• L'observation du travail pour identifier les sources de bruit ;
• L'établissement du plan d'actions permettant de réduire le risque ;
• Le suivi de la mise en œuvre des actions définies

2. Réduction des risques chimiques
Vous contribuerez à l'amélioration de la maîtrise des expositions aux agents chimiques en :
•	Réalisant un état des lieux des dispositifs d'aspiration à la source existants ;
•	Recherchant et évaluant des solutions techniques adaptées ;
•	Participant aux échanges avec les spécialistes techniques, maintenance, méthodes;
•	Contribuer à la mise en œuvre des solutions.

Ce stage vous permettra de mettre en pratique vos connaissances, de développer de nouvelles compétences et de découvrir un environnement industriel de pointe.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous préparez un Bac+2 à Bac+4 (DUT/BUT, Licence...) dans le domaine de la santé sécurité au travail et recherchez un stage de 4 mois à partir de février 2027. 

Nous recherchons avant tout une personne curieuse, impliquée et ayant envie d'apprendre. Vous avez de bonnes qualités relationnelles, de la rigueur et une appétence pour le travail de terrain en environnement industriel.

La connaissance des risques chimiques, du risque bruit serait un plus.

Vous aimez travailler en équipe, partager vos idées et vous investir dans des projets concrets ? 

Les parcours et expériences peuvent être variés : si le sujet vous intéresse, n'hésitez pas à postuler. 

Rejoignez Safran Helicopter Engines et construisez votre avenir avec nous !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Avenue Joseph Szydlowski 64511 Bordes&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+2&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 15 Oct 2026 14:38:38 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://safrangroup.sharepoint.com/sites/insite-myhrspace/SitePages/E.talent.aspx?env=WebView&amp;offre=2026-190145&amp;LCID=1036</link>
      <category>Programme et project management office/PMO operations</category>
      <category>CDI</category>
      <category>  Evry Corbeil</category>
      <title>2026-190145 - PMO – Project Management Officer - Périmètre R&amp;T F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier / Emploi : &lt;/b&gt;Programme et project management office/PMO operations&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
À propos du poste
Au sein de l'équipe Produits du CEI Support et Moyens Industriels, vous contribuez à la maîtrise et à la performance du pilotage des projets industriels, en apportant un support structuré aux équipes opérationnelles. Vous garantissez l'atteinte des objectifs Qualité, Coût, Délais et Risques (QCDR), en assurant une gouvernance rigoureuse, une planification intégrée et un suivi de la performance financière et opérationnelle.
Vous agissez en tant que coordinateur transverse au sein d'équipes pluridisciplinaires (Industrialisation, Supply Chain, Production), sans lien hiérarchique direct, mais avec une forte composante de management transversal.
Votre périmètre englobe une grande diversité de produits R&amp;T sur des applications à la fois civiles et militaires, et couvre les phases de conception, d'industrialisation et de fabrication.

Responsabilités principales
1. Gouvernance &amp; Pilotage
•	Décliner et garantir le respect des standards et processus de pilotage projets « One Project Management » de Safran. 
•	Organiser et animer les revues de projet, jalons, comités de pilotage et plans d'action.
•	Structurer les référentiels projet : WBS, RACI, matrices de risques, livrables.
•	Signaler et remonter toute irrégularité concernant le référentiel de gestion des projets. 
2. Planification intégrée
•	Élaborer, consolider et maintenir les plannings intégrés (développement, industrialisation, production), incluant le chemin critique et les calendriers ajustés aux risques.
•	Identifier les dérives, proposer des plans de rattrapage en coordination avec les Responsables Projets.
•	Former et accompagner les équipes aux bonnes pratiques de planification et d'ordonnancement.
3. Pilotage financier &amp; Performance
•	Collecter et consolider les coûts prévisionnels et réels (NRC/RC) à terminaison.
•	Suivre les budgets projets, les écarts prévisionnel/réalisé et projeter les coûts à fin de projet (EAC/ETC).
•	Réaliser des analyses technico-économiques et proposer des scénarios d'arbitrage.
•	Piloter et suivre les KPIs projets (coûts, délais, qualité, risques).
4. Gestion des risques &amp; opportunités
•	Animer la démarche de gestion des risques : identification, évaluation, plans de mitigation et suivi des actions.
•	Consolider et mettre à jour les registres de risques, et alerter en cas de dérive majeure.
•	Gérer les dépendances entre projets et anticiper les points critiques.
5. Reporting &amp; Communication
•	Compiler et analyser les tableaux de bord KPIs à destination de la Direction.
•	Produire des reportings fiables, structurés et synthétiques (indicateurs, dashboards, supports de comités).
•	Assister les Responsables dans la préparation des rapports destinés aux clients et aux instances de direction.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
6. Support aux équipes &amp; Amélioration continue
•	Accompagner les Responsables Projets dans l'utilisation des outils et méthodes de gestion de projet.
•	Faciliter la coordination entre les différents métiers : Supply Chain, Production, Ingénierie.
•	Capitaliser les retours d'expérience projets (RETEX) et proposer des améliorations des processus et outils PMO.
•	Contribuer à la standardisation des pratiques et à la montée en maturité en gestion de projet.
•	Participer aux initiatives d'amélioration continue et d'Excellence Opérationnelle.

Parlons de vous
Formation &amp; Expérience
•	Bac+5 (école d'ingénieur ou équivalent) en génie industriel, management de projet, supply chain ou domaine connexe.
•	3 à 5 ans d'expérience en gestion de projet ou en tant que PMO, idéalement en environnement industriel ou aéronautique.
•	Expérience avérée dans le pilotage de projets complexes dans le respect des délais et des budgets.
Compétences techniques
•	Maîtrise des outils de gestion de projet : MS Project, Planisware/Osmoz ou équivalent.
•	Bonne maîtrise d'Excel et des outils de reporting (Power BI apprécié).
•	Connaissance des indicateurs de performance projet (coûts, délais, risques, EVM).
•	Connaissances en méthodes qualité (AMDEC, gestion des risques).
•	Connaissance de SAP / PLM et des environnements IT est un plus.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;  Evry Corbeil&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : Courant&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 15 Oct 2026 14:10:37 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://safrangroup.sharepoint.com/sites/insite-myhrspace/SitePages/E.talent.aspx?env=WebView&amp;offre=2026-189040&amp;LCID=1036</link>
      <category>Sante securite et environnement/Preventeur SSE</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Twinsburg</category>
      <title>2026-189040 - HSE Specialist II</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier / Emploi : &lt;/b&gt;Sante securite et environnement/Preventeur SSE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Type contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Develops, implements and oversees policies, processes, and projects relating to preventative health, safety, environmental (HSE), ergonomics and occupational illnesses, and physical security. Manage and continuously improve an effective HSE program and ensure compliance with all local, state, and federal regulations.

Essential Duties and Responsibilities:
- Develop and Implement Safety Policies: create, review, and update safety policies and procedures to ensure compliance with local, state, and federal regulations, as well as industry standards. Reinforce safety policies, guidelines and procedure set out by the Company. 
- Conduct Risk Assessments: identify potential hazards in the workplace through regular inspections and risk assessments. Analyze data to determine trends and areas for improvement and help close out actions.
- Provide Safety Training: develop and deliver safety training programs for employees, supervisors and managers. Partner with the site to identify safety training gaps.
-Investigate Incidents: lead investigation efforts for accidents, injuries and near misses to determine root cause and develop strategies for prevention. Document findings and make recommendations for corrective actions. Support HR with Worker's Compensation and return to work program.
- Manage Safety Programs: oversee the implementation and monitoring of safety programs and initiatives, such as behavior-based safety programs, safety committees, and employee engagement initiatives. Lead the implementation and evolution of maturity level within the Safran HSE Standards, equivalent to ISO 14001/ ISO 45001.
- Monitor Regulatory Compliance: Stay informed about changes in safety regulations and ensure that the organization remains compliant with all applicable laws and standards. Act as a primary interface with local, state and federal regulatory authorities regarding HSE matters.
- Promote a Safety Culture: Foster a culture of safety throughout the organization by promoting awareness, encouraging participation, and recognizing achievements in safety performance.
- Coordinate Cross-Functionally: collaborate with other departments, such as HR, operations, and facilities, to integrate safety considerations into all aspects of the organizations activities. Act as a liaison and advisor to the site leadership team. 
- Conduct Safety Audits and Inspections: perform regular audits and inspections of facilities, equipment, and processes to identify and address safety deficiencies.
- Emergency Preparedness: improve and maintain emergency response plans and procedures to ensure that employees are prepared to respond effectively to all foreseeable emergency scenarios. 
- Health, Safety &amp; Environmental Management-oversee programs which include managing hazardous waste disposal, monitoring air and water quality, managing permits/renewals/appeals and ensuring compliance with environmental regulations&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Job Location: Twinsburg, Ohio
Role onsite 5 days a week

Education and/or Experience
- Bachelor's Degree in Occupational or Industrial Safety, Environmental Health, Industrial Hygiene, Human Resources, Engineering, Business, or related field; AND
- 2 - 3 years of experience within the health, safety, and environmental field; AND Experience performing and/or supporting HSE-related audits/inspections.
Knowledge/Skills
- Must possess and demonstrate leadership skills.
- Strong business acumen and successful at driving companies EHS initiatives
- Flexible team player who thrives in environments requiring ability to effectively prioritize and juggle multiple concurrent projects.
- Capacity to lead and inspire others to prioritize safety and participate in safety initiatives.
- Emotionally resilient and able to drive projects effectively for excellence against demanding targets in a complex, multi-disciplined environment
- Strong understanding of local, state, and federal safety regulations applicable to the facility.
- Ability to build strong relationships with both internal stakeholders and external customers
- Strong conflict management skills
- Software proficiency covering wide variety of applications, including Microsoft Word, Excel, and PowerPoint.

Ability to travel both internationally &amp; domestically (less than 10%)

Work Environment:
- While performing the duties of this job, the employee regularly works near moving mechanical parts. The employee frequently works in high, precarious places and is frequently exposed to extreme heat and risk of electrical shock. The employee occasionally works in outside weather conditions and could be subjected to wet and/or humid conditions, fumes or airborne particles, toxic or caustic chemicals, extreme cold and vibration.
- The noise level in the work environment could be unusually loud at times (protection will be provided, if necessary).

This position requires use of information or access to hardware which is subject to the International Traffic in Arms Regulations (ITAR). All applicants must be a U.S. Persons within the meaning of ITAR. ITAR defines a U.S. person as a U.S. citizen, U.S. permanent resident (i.e., ‘Green Card Holder'), Political Asylee, or Refugee.

Physical Demands:
- While performing the duties of the job, the employee is frequently required to stand, walk, use hands to handle or feel objects, tools or controls; reach with hands and arms; climb, balance, stoop, kneel, crouch, crawl and talk or hear. The employee is occasionally required to sit.
- The employee must frequently lift and/or move objects up to 50 pounds. Specific vision abilities required by this job include close vision, color vision, peripheral vision, depth vision and the ability to adjust focus.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Twinsburg&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;BAC+3, BAC+4&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Wed, 14 Oct 2026 22:12:18 Z</pubDate>
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