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2026-184094 - Chef-fe de Projet Sénior – Transformation Finance & Trésorerie F/H

Sun, 18 Oct 2026 22:14:42 Z

Métier / Emploi : Finance et gestion/Tresorerie / financement
Type contrat : CDI
Description du poste :
Description du poste : Dans un environnement international en forte transformation, la Direction Financière Groupe renforce son équipe Trésorerie et recherche un Chef de Projet Trésorerie Sénior, rattaché à la Direction de la Transformation Finance. Au cœur des enjeux de sécurisation des flux financiers, de digitalisation et d'optimisation des processus, vous contribuerez à la performance opérationnelle des outils de trésorerie du Groupe ainsi qu'au déploiement des solutions auprès des entités françaises et internationales. Vous évoluerez dans un environnement exigeant et stimulant, en interaction avec les équipes Trésorerie, Finance, IT et les partenaires bancaires du Groupe. Les missions : En tant que Chef(fe) de projet sénior et Administrateur(trice) des systèmes de trésorerie, vous piloterez les projets du Groupe et assurerez l'administration fonctionnelle ainsi que le maintien en conditions opérationnelles des solutions de trésorerie et de paiement. À ce titre, vos principales responsabilités seront les suivantes : Administration et Support des outils . Garantir le bon fonctionnement des applications de trésorerie et de paiement. • Assurer la gestion des incidents, le support aux utilisateurs et le traitement des demandes d'habilitation. • Administrer les solutions de trésorerie du Groupe, notamment Diapason, TRAX, et des Plateformes de web banking. Projets et Transformation : • Participer aux projets de déploiement international des solutions de trésorerie Groupe. • Accompagner l'harmonisation et l'optimisation des processus de trésorerie au sein des différentes entités du Groupe. • Contribuer aux projets réglementaires et aux initiatives d'amélioration continue. Gouvernance et Conformité : • Produire et maintenir la documentation associée aux processus et aux outils. • Préparer les éléments nécessaires aux audits internes et externes. • Veiller à la conformité des pratiques et au respect des standards de contrôle interne.

Formation et expérience : • Formation supérieure en Finance, Trésorerie, Systèmes d'Information ou équivalent. • Expérience confirmée dans l'administration ou le support d'outils de trésorerie en environnement international. Compétences techniques : • Bonne maîtrise des flux de paiements et des protocoles de communication bancaire. • Solides connaissances en gestion de trésorerie. • Maîtrise technico-fonctionnelle des outils de trésorerie (Diapason et TRAX sont un plus). • Maîtrise des méthodologies de gestion de projet (cadrage, planification, gestion des risques, coordination des parties prenantes, gouvernance et reporting).
Ville : Vanves
Niveau d'études min. requis : BAC+5
Langue / Niveau :
Français : Courant
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2026-184089 - Responsable middle-office Trésorerie et Digitalisation

Sun, 18 Oct 2026 22:14:42 Z

Métier / Emploi : Finance et gestion/Tresorerie / financement
Type contrat : CDI
Description du poste :
Directement rattaché au Directeur Trésorerie et Financements, le (la) responsable Contrôle & Digitalisation est en charge de maîtriser les dispositifs de contrôle des activités de la Direction, tout en pilotant la transformation digitale et l'amélioration continue des outils. Le poste combine des responsabilités Middle Office, orientées vers le contrôle et la maîtrise des risques opérationnels des activités de la Direction, et des responsabilités Transformation & Systèmes visant à faire évoluer les outils, automatiser les processus et mener les projets de digitalisation de la Direction en collaboration avec les équipes Transformation Finance. A ce titre, ses principales missions sont les suivantes :  Optimiser l'architecture des systèmes de Trésorerie du groupe et les process associés : o Revue régulière des outils à disposition (Trax, Diapason, Bloomberg…..) et des interconnections afin d'en assurer un usage complet et optimal o Force de proposition sur la mise en place de nouveau outils ou process permettant d'optimiser la performance du département et accélérant la digitalisation o Interlocuteur métier vis-à-vis des Editeurs et de la Transformation Finance lors de la mise en œuvre de correctifs, de la montée de version de nos outils et de gestion o Interface entre la MOA Finance en charge de l'administration des outils et le département Trésorerie. Garant de la bonne application du « Service Level Agreement » signé avec la MOA Finance  Participer à la démarche de progrès du service o Participation à la rédaction de la politique de gestion des risques et du Règlement Intérieur de la direction o Point d'entrée de l'Audit interne/externe et des Commissaires aux comptes (CAC), suivi des points d'audit o Revues régulières des process et work-flow et s'assurer de leur bonne documentation  Maximiser la sécurité des opérations effectuées et en maîtriser les risques o Contrôle et valide les opérations de marché traitées par les équipes Salle de Marché, Cash Management & Financement o Contrôle la correcte application des politiques, procédures et Règlement Intérieur au sein de la direction o Vérifie le respect des limites d'encours et de liquidité par contrepartie, documente les écarts constatés et escalade l'information o Analyse les risques marchés des portefeuilles de change et placement o Analyse les résultats de change et financiers, ainsi que les valorisations dans le cadre des clôtures comptables o Conception de reporting de gestion à destination du Directeur Trésorerie et Financements et du CFO détaillant les positions du groupe et risques associés o Surveillance régulière de l'évolutions des normes et contraintes réglementaires

QUALIFICATIONS Formation Supérieure Bac+5, Ecole de Commerce ou d'Ingénieur ou Master en Trésorerie Niveau d'expérience Au moins 7 ans, dans un groupe international sur des fonctions trésorerie Compétences  Bonne connaissance technique des différents métiers d'une trésorerie : Cash management, Change (en particulier les stratégies optionnelles), Placement, Crédit management et Financement  Bonne compréhension des enjeux et agrégats financiers  Qualités : rigueur et fiabilité, autonomie, bon relationnel et ouverture d'esprit, esprit critique  Pratique courante de l'anglais  Gestion de projet dans une démarche d'amélioration continue  Expérience significative sur des programmes de Transformation / Digitalisation est un plus
Ville : 15-19 Rue Louis Vicat 92170 Vanves
Niveau d'études min. requis : BAC+5
Langue / Niveau :
Anglais : Courant
Langue / Niveau :
Français : Courant

2026-186357 - VIE IT business application

Sun, 18 Oct 2026 22:14:23 Z

Métier / Emploi : Systemes d'informations/Integrateur d'applications
Type contrat : VIE
Description du poste :
Based at the Safran Helicopter Engines site in Fareham, England, your responsibilities will include : ● To support IT manager with digital transformation projects, working across all departments, internally and with group teams based in France, focusing on key stakeholder requirements for digital transformation. ● Migration of Ennov document management system to WindChill platform, you will work closely with PLM team based in France, document specification & business requirements, collaborate with PLM team. Assist in Windchill development ensuring the final product meets business requirement. ● Migration of local SharePoint site to AWS cloud, review with all stakeholders requirements, create documentation and agree specification internally and with group SharePoint team. ● MS Access, reviews and assessment of all databases, documenting their use an identifying database redundancies. ● Increase usage of OneDrive by promotion and education of users.

The ideal candidate is as follows : Strong communication skills and the ability to influence others for a positive outcome. Enthusiastic and proactive approach to collaboration and problem-solving. Must be able to work on own initiative as well as working with colleagues. Excellent English writing skills. Confident leading group calls providing project updates via Teams. Strong IT knowledge in the following fields : Microsoft office 365 suite of applications, SharePoint, very good understanding document management system.
Ville : Segensworth North Fareham Hampshire
Niveau d'études min. requis : BAC+3, BAC+4
Langue / Niveau :
Anglais : Courant
Langue / Niveau :
Français : Courant

D2026R7-213890-186010 - UX / UI Designer F/H

Sun, 18 Oct 2026 22:14:22 Z

Métier / Emploi : Systemes d'informations/Integrateur d'applications
Type contrat : CDI
Description du poste :
Vous êtes prêt-e à décoller avec nous ? Rejoignez Safran Aircraft Engines, filiale du Groupe Safran, qui conçoit, produit et commercialise des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance. La société est notamment, à travers CFM International, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers (famille Airbus A320 par exemple). La Division Support & Services de Safran Aircraft Engines, en charge des activités de maintenance et réparation des moteurs, fait face à une montée en cadence de ses activités dans un contexte de forte croissance et doit accélérer sa transformation digitale. Descriptif du poste Dans le cadre du développement de notre portefeuille de projets digitaux, nous recherchons un(e) UX/UI Designer afin de renforcer notre capacité de conception et d'accompagner un nombre croissant de projets. Nos projets couvrent notamment : • Applications web métiers • Sites et portails web • Dashboards et applications orientées data Les projets évoluent dans un environnement international. Vous serez amené(e) à animer des ateliers, participer à des réunions et collaborer avec des interlocuteurs francophones et anglophones. Une excellente maîtrise de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit, est indispensable. Nous évoluons dans un environnement Agile, collaboratif et orienté amélioration continue. Votre mission Vous prendrez en charge des projets UX/UI de manière autonome, de la compréhension des besoins jusqu'à la conception des interfaces, dans le respect des méthodes, des standards et des priorités définis par le Lead UX/UI. Vous serez notamment amené(e) à : • Préparer et animer des ateliers de co-conception et des ateliers utilisateurs • Réaliser des entretiens utilisateurs et recueillir les besoins métiers • Préparer, conduire et analyser des tests utilisateurs • Analyser les données qualitatives et quantitatives afin d'identifier les besoins, les irritants et les opportunités d'amélioration • Formaliser les enseignements issus des recherches utilisateurs et produire des recommandations de conception • Concevoir des parcours utilisateurs, user flows, wireframes, maquettes et prototypes sous Figma et Penpot • Concevoir des interfaces ergonomiques, intuitives et cohérentes avec les standards UX/UI • Participer à la conception de tableaux de bord et d'interfaces orientées data • Présenter, argumenter et défendre vos propositions auprès des équipes métiers et des parties prenantes • Collaborer avec les Product Owners, les équipes métiers et les équipes de développement • Suivre les projets jusqu'à leur mise en production en garantissant la qualité de l'expérience utilisateur • Contribuer à l'amélioration continue des méthodes, des outils et des bonnes pratiques UX/UI

Nous recherchons un(e) UX/UI Designer capable de conduire un projet en autonomie tout en travaillant en étroite collaboration avec le Lead UX/UI. Compétences indispensables • Expérience significative en UX/UI Design (5 ans minimum souhaités) • Excellente maîtrise de Figma • Bonne maîtrise de Penpot ou volonté de monter rapidement en compétence sur cet outil • Expérience confirmée dans la conduite de recherches utilisateurs (entretiens, ateliers, tests utilisateurs…) • Maîtrise de la conception de parcours utilisateurs, wireframes, prototypes et interfaces • Bonne culture ergonomique et maîtrise des bonnes pratiques de conception centrée utilisateur • Expérience en environnement Agile (Scrum ou Kanban) • Capacité à analyser, synthétiser et restituer des informations complexes • Capacité à organiser son activité et à piloter plusieurs projets en parallèle • Excellentes capacités de communication et aptitude à argumenter ses choix de conception • Excellente maîtrise de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit Les compétences appréciées • Expérience en data visualisation • Connaissance de Power BI • Expérience de conception ou de contribution à un Design System • Connaissance des méthodes de Design Thinking • Sensibilité aux enjeux d'accessibilité numérique Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personne qui partage notre manière de travailler : • Autonome et organisée • Curieuse et force de proposition • À l'écoute des utilisateurs et des équipes • Pédagogue et capable de vulgariser des sujets complexes • Rigoureuse, avec un bon sens des priorités • Capable de prendre des initiatives tout en respectant le cadre défini • Appréciant le travail en équipe et la collaboration • Capable de défendre ses choix tout en restant ouverte au dialogue Environnement de travail Vous travaillerez dans un environnement Agile, au sein de projets variés mêlant UX, UI et data, avec des échanges réguliers avec des équipes métiers et techniques. Les principaux outils utilisés sont : • Figma • Penpot • Jira • Microsoft 365 • Klaxoon
Ville : 2, chemin de Viercy 77950 Montereau-sur-le-Jard
Niveau d'études min. requis : BAC+5
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2026-189729 - DATA & IA PRODUCT MANAGER F/H

Sun, 18 Oct 2026 22:13:48 Z

Métier / Emploi : Data/Data manager
Type contrat : CDI
Description du poste :
Au sein de la Direction Performance et Transformation, vous intègrerez l'équipe DATA/IA 4.0 pour prendre le rôle de Data & IA Product (Responsable Produits DATA & IA). Dans un contexte de mise en place de la fonction, ainsi que de l'organisation et de la gouvernance afférente, en collaboration avec la DSI, vous pilotez le portefeuille de produits et services Data & IA (plateformes, pipelines, modèles, interfaces, Dashboards…) permettant de transformer les cas d'usages digitaux du métier en assets de valeur pour la société. Vous suivez les produits data ou IA métier, depuis leur idéation et conception, jusqu'à leur mise en production, en passant par leur évolution continue. À chaque étape, vous vous assurez que les produits créent la valeur attendue et sont alignés avec la stratégie d'entreprise, ainsi qu'avec les besoins des directions. Vous les priorisez ensuite sur l'ensemble du portefeuille. Vous vous assurez également que les moyens nécessaires à la mise en œuvre de ces produits sont au bon niveau de fonctionnalités et vous pilotez, le cas échéant, la mise en place des briques manquantes avec la DSI si adéquat (ingestion de données, plateformes de traitements, ontologie et modèles de données, outils d'exploration et d'exploitation, gestion des interfaces…). Pour concrétiser ces réalisations, vous définissez la vision et pilotez produit à l'échelle du train agile (ART — Agile Release Train), en lien avec le RTE (Release Train Engineer) qui a la mission de coordonner et piloter le train SAFe. Ce que ce poste vous permettra d'accomplir 1. Définition de la vision et de la stratégie produit et plateformes Analyser les besoins et cas d'usage qui remontent des métiers et des utilisateurs issus des différents métiers de la société En parallèle, être force de proposition sur les produits à développer compte tenu des enjeux de la société. Définir avec les Product Owners les objectifs, la vision et le positionnement de leur produit. Mettre en œuvre la gouvernance et prioriser les initiatives en fonction de la valeur business, de la faisabilité technique et de la conformité. Établir la roadmap du produit à court, moyen et long terme. Appliquer la même stratégie sur les fonctionnalités et les données nécessaires aux plateformes de traitement de données. 2. Pilotage du backlog produit et plateformes Construire et maintenir le Program Backlog du Train Collaborer avec les Product Owners Data de chaque équipe pour affiner les fonctionnalités (Stories). Arbitrer les priorités entre les demandes métiers et les considérations capacitaires, techniques et réglementaires, ainsi que les fonctionnalités et les données nécessaires aux plateformes de traitement de données.

3. Coordination dans le Train SAFe Travailler étroitement avec le Release Train Engineer (RTE) pour orchestrer la livraison, la Design Authority pour garantir la cohérence technique, les Business Owners et Data Stewards pour s'assurer de la valeur et de la conformité des 4. Mise à disposition et valorisation des données S'assurer que les produits data (datasets, modèles, API) et les fonctionnalités plateformes (données, outils, interfaces, fonctions) permettent aux autres produits et métiers d'exploiter la donnée efficacement. Accompagner les Product Owners sur la méthodologie de déploiement et de conduite du changement. 5. Qualité, sécurité et gouvernance Veiller à l'application des standards de data quality, sécurité, et conformité réglementaire. Vos compétences qui feront la différence Vous avez une formation et/ou de l'expérience dans le management des données, la data architecture et/ou le data engineering. Vous avez une compétence ou un intérêt marqué pour l'intelligence artificielle. Vos compétences de chef de projet dans un environnement complexe et une organisation transverse sont démontrées. Vous êtes formé(e)/certifié(e) aux méthodes agiles, idéalement SAFe. Vous êtes force de proposition et orienté(e) résultats et performance. Vous faites preuve de leadership dans une organisation transverse. Vous avez d'excellentes compétences d'organisation et une rigueur exemplaire. Vous démontrez un bon relationnel et un esprit collaboratif dans un environnement exigeant et complexe. Votre niveau d'anglais est équivalent à B2 (pour une certification Cambridge).
Ville : 100, avenue de Paris 91344 Massy France
Niveau d'études min. requis : BAC+5

2026-189526 - Responsable du contrôle de gestion des Garanties CFM F/H

Sun, 18 Oct 2026 22:13:47 Z

Métier / Emploi : Finance et gestion/Controle de gestion
Type contrat : CDI
Description du poste :
Au sein de la Direction du contrôle de gestion de la Division Moteurs Civils, vous êtes responsable du pôle Contrôle de gestion des Garanties CFM. Rattaché au responsable du Contrôle de Gestion des Programmes CFM, vous êtes acteur-rice majeur dans l'évaluation des risques, le pilotage des expositions financières et l'éclairage des décisions de gestion relative au périmètre. Vous travaillez en en étroite collaboration avec l'ensemble des Directions concernées (Programme, Support et Services, Contrôle de gestion centraux, Comptabilité…) et encadrez une équipe de 2 contrôleurs de gestion. Vos missions principales 1/ Piloter les expositions financières a) Superviser l'évaluation des engagements de garanties et des expositions financières associées. b) Structurer les circuits d'information nécessaires au pilotage des engagements c) Garantir la cohérence des évaluations et la robustesse des hypothèses permettant le chiffrage des provisions d) Identifier les risques et opportunités et assurer leur suivi e) Contribuer aux arbitrages sur les dossiers à forts enjeux économiques 2/ Assurer le pilotage financier du périmètre a) Superviser les clôtures mensuelles, les prévisions et les exercices budgétaires. b) Garantir la qualité des analyses financières et la pertinence des provisions constituées. c) Fournir à la Direction Financière une vision claire des enjeux et des risques du portefeuille garanties. d) Participer aux échanges avec la Direction Financière et les Commissaires aux Comptes 3/ Manager et développer l'activité a) Encadrer et accompagner l'équipe constituée de 2 contrôleurs de gestion b) Développer les compétences et favoriser le partage des bonnes pratiques. c) Accompagner les travaux de réconciliation des données et des processus avec notre partenaire GE d) Piloter les actions d'amélioration continue et promouvoir l'utilisation des nouveaux outils d'analyse (PowerQuery, Intelligence Artificielle…)

- Formation supérieure Bac+5 en Comptabilité Gestion de type Master Comptabilité Contrôle Audit ou école de commerce - Expérience confirmée dans le contrôle de gestion - Capacité à évoluer dans un environnement transverse impliquant de nombreux interlocuteurs - Capacité d'influence et qualités relationnelles - Capacité d'analyse et de synthèse sur des problématiques complexes - Rigueur, autonomie, autocontrôle - Anglais professionnel
Ville : 2, chemin de Viercy 77950 Montereau-sur-le-Jard
Niveau d'études min. requis : BAC+5
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2025-165868 - Référent(e) Automatismes & Informatique Industrielle Zone - Site Industriel de Châtellerault (H/F)

Sat, 17 Oct 2026 22:14:15 Z

Métier / Emploi : Systemes d'informations/Integrateur d'applications
Type contrat : CDI
Description du poste :
Rattaché(e) au Responsable d'Unité Opérationnelle automatismes & Informatique Industrielle, sur le site industriel de Châtellerault, le/la Référent(e) Automatismes & Informatique Industrielle intègre une équipe composée de plusieurs référent(e)s exerçant la même fonction, en charge des activités Build & Run en automatismes et informatique industrielle. Les membres de l'équipe se répartissent la charge opérationnelle et interviennent de manière coordonnée sur l'ensemble des besoins du site. Il/elle contribue à la performance, à la fiabilité, à la sécurité et à l'évolution des systèmes OT du site. En tant que référent(e) technique, il/elle intervient sur l'ensemble des systèmes d'automatisme et d'informatique industrielle (OT) : automatismes, supervision, collecte et caractérisation des données industrielles. Il/elle met en œuvre et décline localement la stratégie définie par la Division Informatique Industrielle, en assurant son déploiement opérationnel et son adaptation aux contraintes du terrain. À ce titre, il/elle joue un rôle clé dans la sécurisation des opérations industrielles et contribue activement à l'évolution technologique du site. Rattachement hiérarchique et fonctionnel : Le poste est rattaché hiérarchiquement et fonctionnellement au Responsable d'Unité Opérationnelle Automatismes & Informatique Industrielle Zone - Site Industriel de Châtellerault Responsabilités principales : 1. Expertise technique et support • Diagnostiquer les incidents affectant les moyens de production et les systèmes OT. • Réaliser les interventions de premier niveau et s'appuyer sur les référents techniques ou experts pour les interventions complexes. • Réaliser les opérations de maintenance préventive sur les équipements informatiques industriels : o sauvegarde et restauration ; o nettoyage et contrôle des équipements ; o remplacement de composants ; o contrôle de l'état matériel ; o vérification des configurations. • Réaliser des audits techniques et contribuer à la mise en conformité des équipements informatiques industriels et des infrastructures OT. • Apporter un support technique aux équipes Maintenance, Méthodes et Production. • Participer au maintien en conditions opérationnelles et à la pérennisation des systèmes automatisés. • Être force de proposition pour améliorer les plans de maintenance et la fiabilité des équipements. • Réaliser ou accompagner les opérations de mise à jour des firmwares, systèmes d'exploitation et logiciels industriels. • Garantir la sauvegarde, la restauration et la traçabilité des programmes automates, recettes, configurations et données nécessaires au maintien des moyens de production. • Participer à la gestion des obsolescences matérielles et logicielles. 2. Réseaux et infrastructures industrielles • Participer au diagnostic des incidents réseaux affectant les équipements industriels. • Intervenir sur les réseaux Ethernet industriels et les équipements associés. • Participer à la configuratio

Formation Bac+3 en Automatisme, Informatique Industrielle, Génie Électrique ou équivalent Expérience Une première expérience professionnelle est souhaitée mais les profils débutants peuvent être étudiés. Une expérience en environnement industriel, maintenance, automatisme, informatique industrielle ou intégration de systèmes constitue un plus. Compétences techniques  Capacité à faire un diagnostic de panne sur des PLC (Siemens, Schneider, Rockwell ou équivalent) serais un plus  Réseau informatique  Réseaux industriels (Ethernet/IP, Profinet, Modbus, etc.) serais un plus  Gestion des sauvegardes programmes et PC informatique (type ACRONIS)  Administration d'OS (Windows principalement)  Lecture de schémas électriques et d'architecture Soft skills  Rigueur technique  Capacité d'analyse et de diagnostic  Réactivité en situation critique  Esprit collaboratif  Capacité à vulgariser des sujets techniques Conditions  Poste basé sur site industriel, à Châtellerault  Astreintes possibles selon organisation  Intervention possible lors d'arrêts techniques  Interaction fréquente avec production, maintenance et fournisseurs
Ville : Châtellerault
Niveau d'études min. requis : BAC+3, BAC+4
Langue / Niveau :
Anglais : Intermédiaire
Langue / Niveau :
Français : Bilingue

2026-187403 - Contrôleur-euse de Gestion Projet Digital (Continuité Numérique) et support Qualité F/H

Sat, 17 Oct 2026 22:13:47 Z

Métier / Emploi : Finance et gestion/Controle de gestion
Type contrat : CDI
Description du poste :
La Direction Qualité Progrès et Transformation Digitale (DQPTD) comprend la Direction de la Qualité, la Direction des Systèmes d'Information (DSI), le pilotage des projets stratégiques, dont la Continuité Numérique (CNUM) et le pilotage transverse de la Transformation Digitale dans les Directions métiers. Au sein de l'équipe du Contrôle de Gestion de la Direction Qualité Progrès et Transformation Digitale, le poste est notamment celui de Contrôleur / Contrôleuse de Gestion du projet de la Continuité Numérique (CNUM), qui représente un budget annuel d'environ 50 M€. Le suivi des coûts de non-qualité (CNQ) et le maintien des outils de reporting dans Power BI font également partie du périmètre du poste (volet Qualité). Il s'agit d'un poste transverse, dont les principales missions sont les suivantes : - Projet CNUM : Accompagner l'équipe projet en tant que « business partner » sur les aspects financiers, afin d'aider à la prise de décision. Animer le processus de prévision des dépenses des activités du projet CNUM : Plan moyen terme (PMT), budget et actualisations (budget de fonctionnement, effectifs, investissements). Assurer le suivi des dépenses liées aux activités du projet CNUM, analyser les résultats par rapport aux objectifs et expliquer les causes d'écarts. Contribuer aux revues de performance du projet, en collaboration avec la fonction PMO (Project Management Office) et animer les aspects financiers. Suivre les mises en services régulières du projet CNUM (vérification des justifications avec la comptabilité), activer les dépenses et déclencher les amortissements. Contribuer à la maitrise des coûts. S'assurer de l'application des règles de gestion sur l'ensemble du périmètre. - Direction Qualité : Coûts des non-qualités (CNQ) : Définir avec les Directeurs Qualité les objectifs de non-qualité. Actualiser, vérifier la cohérence et envoyer les tableaux de bord Power BI et Balance Score Card (BSC). Suivre les coûts des voyages, missions, déplacements et réceptions (VDMR) pour les Directions Qualité, Industrielle, Achats, Moteurs civils. Apporter si nécessaire un support au Contrôleur de Gestion de la Qualité. - Transverse : Être le référent outil pour la mise à jour des outils / tableaux de reporting de l'équipe du Contrôle de Gestion de la DQPTD (lors du changement d'année, adaptation de format, évolution de périmètre, améliorations, etc.) Rédiger et mettre à jour ses instructions de travail (back-up en cas d'absence, formation…)

La ou le candidat-e a une expérience de plus de 3 ans en contrôle de gestion, idéalement en environnement industriel de haute technologie, avec une appétence pour les outils digitaux. De formation Bac+5 finance/contrôle de gestion/école de commerce. Le candidat fait preuve : - D'une excellente capacité d'analyse, de rigueur, d'un sens de l'organisation et d'esprit de synthèse. - D'une aisance relationnelle : il doit avoir la capacité à travailler de façon transverse en interaction avec des interlocuteurs variés (finance / comptabilité, projet, métiers, PMO…) - D'une capacité à challenger, il doit se positionner en « business partner » et être force de proposition. - De proactivité et de prise d'initiative. - D'une maitrise professionnelle de l'anglais.
Ville : Evry corbeil
Niveau d'études min. requis : BAC+5
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2026-183771 - Senior Data Manager ERP F/H

Sat, 17 Oct 2026 22:12:57 Z

Métier / Emploi : Data/Data manager
Type contrat : CDI
Description du poste :
Safran Aircraft Engines se dote d'un nouveau progiciel de gestion intégré (ERP en anglais pour Enterprise Ressource Planning). Le déploiement de ce progiciel couvre les activités industrielles, achats, logistiques, approvisionnement, comptabilité et ventes. Au sein de ce projet, l'entité « data » est responsable de la migration des données, du reporting et de la gouvernance des données. Au sein de cette entité « data », vos missions principales sont de mettre en œuvre la gouvernance des données conformément à la stratégie société et la conformité du nouvel ERP avec différentes normes et règlements. Ainsi vous : Evaluerez, mettrez en place et animerez la gouvernance des données au sein du programme SAP Industry en lien avec les processus métiers Définirez le périmètre des données références / clés / dynamiques de la solution SAPi Mettrez en œuvre la cartographie et le catalogage des données portées par l'ERP Garantirez l'exhaustivité, la pertinence, la disponibilité, la qualité et la pleine employabilité des données des ERP au service des processus métier Anticiperez les changements, identifierez les nouvelles sources de données à récolter pour enrichir les analyses de l'entreprise. La mise en œuvre de ces changements sera opérée par le pôle « data » du projet Identifierez avec les métiers les besoins en mesure de la qualité des données ERP Piloterez la transformation et accompagner le changement lié à la gouvernance des données qu'impulse la mise en œuvre de ce nouvel ERP en lien avec les Data Managers processus Piloterez la sécurisation au regard de la sensibilité de l'information et sa mise en conformité règlementaire et normative de l'ERP (RGPD, marquage, archivage, accès)

• Formation : Bac+5 • Une première expérience sur un poste de Data Manager • Expérience : 3 à 5 ans minimum sur des projets informatiques orientés « gestion des données d'entreprise » avec traitement de problématique réglementaire (audit interne/IT, gestion des risques) • Compétences techniques et fonctionnelles : o Connaissance des règlements (RGPD, fiscalité, compta., sectorielles). o Connaissance des ERP (SAP, Oracle, MS Dynamics, ou équivalents). o Compétence en gestion de projet (planification, analyse de risques) • Qualités personnelles : rigueur, esprit d'analyse, capacité à vulgariser les contraintes réglementaires, sens de la pédagogie et de la collaboration transverse.
Ville : Rue Henri Auguste Desbruères 91000 Corbeil-Essonnes
Niveau d'études min. requis : BAC+5
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

219995-188886 - Contrôleur-se de gestion Rechanges & Première monte– Wheels & Brakes F/H

Sat, 17 Oct 2026 00:58:54 Z

Métier / Emploi : Finance et gestion/Controle de gestion
Type contrat : CDI
Description du poste :
La division Wheels & Brakes (WB) de Safran Landing Systems réalise près d'un milliard d'euros de chiffre d'affaires et rassemble plus de 1 000 collaborateurs. Présente en France, en Malaisie et aux États-Unis, elle accompagne les principaux avionneurs et près de 400 contrats avec des compagnies aériennes sur toutes les grandes plateformes. Le contrôleur de gestion intègrera une équipe finance opérationnelle, basée à Vélizy, comptant 9 personnes dédiées à la division WB pour aider aux prises de décisions économiques du comité de direction (industriel, commerce, programme). Au sein de cette équipe, nous recherchons un contrôleur de gestion commerce avec une première expérience qui sera en charge des missions principales suivantes : 1/ Piloter l'activité rechanges (350M€) - Analyser la performance des programmes civils et militaires, identifier les principaux écarts et en expliquer les causes - Construire les prévisions (Budget, Actu Plan Moyen Terme et Rolling Forecast à 3 mois) en étroite collaboration avec le support client, la direction commerciale et les responsables programmes - Agir en business partner de ces directions en évaluant tous les impacts financiers liés aux problématiques de livraisons (retards éventuels, discounts …) 2/ Suivre les livraisons en première monte aux avionneurs (160M€) - Etablir les analyses du réalisé et construire les prévisions en lien avec l'administration des ventes et les responsables programmes - Etre le contact privilégié des services comptables et fiscales de la Direction Financière pour les traitements dans les comptes en IFRS (application de IFRS15) et dans les comptes sociaux

Expérience en contrôle de gestion (3 ans minimum), idéalement en environnement industriel et/ou international Anglais professionnel Capacité à accompagner les opérationnels, à challenger les hypothèses et à présenter clairement les enjeux financiers Rigueur, organisation, méthode et excellente communication Maitrise avancée de SAP, M365, Power BI
Ville : 7 Rue Général Valérie André 78140 Vélizy-Villacoublay
Niveau d'études min. requis : BAC+5
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2026-180106 - PMO Outils et Digital Transformation Manager F/H

Fri, 16 Oct 2026 22:20:58 Z

Métier / Emploi : Data/Data manager
Type contrat : CDI
Description du poste :
Au sein de la Direction Performance & Support de Safran Helicopter Engines à Bordes, nous recherchons notre futur-e PMO Outils et Digital Transformation Manager (H/F), pour participer à l'établissement et au déploiement de la feuille de route DATA et Digitalisation du processus Piloter un Programme et du processus transverse Project Management (PM). Ce poste présente une forte dimension d'interface, impliquant à la fois les métiers Programmes, les équipes de la Direction des Systèmes d'Information et l'équipe Digitale de la Direction Stratégie et Transformation, les équipes du groupe Safran de la Direction Performance Pilotage et de la Transformation Digitale Missions principales : DATA MANAGEMENT  Définir le périmètre des données clés pour chaque sous-processus, et en établir les enjeux en termes de qualité, de performance et de conformité. Mettre en place une cartographie du patrimoine de données des sous-processus concernés.  Contribuer à la création d'un système de gouvernance Data garantissant l'interopérabilité et la qualité des données à travers l'ensemble des processus de l'entreprise.  Participer aux instances de pilotage du data management de Safran Helicopter Engines ainsi qu'à la communauté Data Programmes du Groupe Safran. DIGITAL TRANSFORMATION  Accompagner la construction de la roadmap des outils digitaux en lien avec les besoins métiers du processus Piloter un Programme  Piloter les projets de transformation digitale en collaboration avec les différentes fonctions de la Direction des Programmes (PMO Opérations et PMO Arbitrages, BPM Programmes, chefs de programmes). PMO OUTILS  Participer au maintien en condition opérationnelle des outils digitaux existants du secteur : oSmoz et les rapports BI associés . A ce titre, • Assurer la gouvernance des données du processus Project Management (PM) : Contrôle de la sécurité des données et des référentiels, des droits d'accès, de la qualité des données. • Participer aux montées de version évolutives d'oSmoz au sein de la communauté des PMO Centraux des sociétés du groupe Safran et accompagner le changement lié pour les utilisateurs de Safran Helicopter Engines. • Résoudre ou faire résoudre les incidents remontés par les utilisateurs et répondre à leurs questions. Ce poste vous permettra d'évoluer au cœur des enjeux de transformation digitale et de qualité des données, en interaction avec des interlocuteurs variés et stratégiques pour l'entreprise. Nous rejoindre c'est embarquer dans une entreprise dynamique de renommée internationale. C'est aussi intégrer le leader mondial de la motorisation d'hélicoptères, entreprise soucieuse et engagée dans la QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail).

Vous êtes idéalement diplômé-e d'une formation supérieure, idéalement en école d'ingénieur dans les domaines de l'informatique ou d'une filière scientifique avec une spécialisation en Data/IA,vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion et l'architecture de la donnée au sein d'environnements industriels ou technologiques complexes. Vous maîtrisez les principaux concepts de data management et possédez des connaissances dans la modélisation de données, ainsi que des enjeux de gouvernance, de sécurité et de qualité de la donnée. Une expérience dans le pilotage de projets, notamment avec les outils MS Project / Primevera / Planisware (référentiels, planification, technico-économique, risques), est un réel atout. Une expérience de développement, configuration et déploiement de solutions (y compris conduite du changement) est aussi demandée. Doté(e) d'une forte curiosité technique et d'une appétence pour l'innovation, vous êtes capable de comprendre les besoins métiers et d'y apporter une réponse data pertinente et durable. Votre aisance relationnelle vous permet d'animer une communauté pluridisciplinaire et de fédérer autour d'une démarche orientée amélioration continue et transformation numérique. Vous avez des compétences techniques : maitrise d'Excel, VBA, SQL, PowerBI. Vous avez une forte appétence pour la réalisation des missions proposées dans cette offre et vous vous reconnaissez dans la description de celle-ci, alors cliquez sur « Postuler ». Montez à bord de cette aventure et rejoignez-nous au sein d'un environnement de travail agréable à seulement 2 pas de l'Océan et des Montagnes ! A vos CV ! GET ON BOARD !
Ville : Avenue Joseph Szydlowski 64511 Bordes
Niveau d'études min. requis : BAC+5
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2026-183008 - Contrôleur-se de Gestion Supply Chain et Central F/H

Fri, 16 Oct 2026 22:20:49 Z

Métier / Emploi : Finance et gestion/Controle de gestion
Type contrat : CDI
Description du poste :
Sur notre site de Bordes (64), au sein du Département Pilotage Économique, vous aurez l'opportunité de contribuer à la performance financière de la Direction Supply Chain et de la Direction des Opérations en prenant part à des missions clés de contrôle de gestion industriel. Plus spécifiquement, vos missions seront : Pour la Direction Supply Chain : - Réaliser la clôture des comptes (charges à payer) - Piloter le suivi budgétaire : effectifs, dépenses logistique/transport/douane… - Suivre et analyser la valeur d'exploitation (Vex) Pour la Direction des Opérations : - Analyser les taux horaires (effectifs, masse salariale, dépenses) - Suivre la valeur d'exploitation (Vex) - Participer activement au processus de clôture des comptes et à la consolidation financière mensuelle - Coordonner et animer le processus budgétaire (élaboration des plannings, synthèses, présentations) Missions transverses : - Favoriser l'amélioration des outils et du reporting - Interagir avec de nombreux interlocuteurs internes (contrôleurs, RH, Supply Chain, etc.) - Contribuer à des processus clés (Prévisions Financières, CoSeB, PiC…) - Participer à des projets opérationnels et financiers - Encadrer et accompagner un alternant

Vous êtes idéalement diplômé-e d'un Diplôme Bac+5 en finance ou contrôle de gestion, avec déjà de l'expérience .. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Power BI…) et de SAP Enfin, vous êtes : Rigoureux-se, autonome, doté-e d'un bon esprit d'analyse et de synthèse et avez un Excellent relationnel. Vous avez une forte appétence pour la réalisation des missions proposées dans cette offre et vous vous reconnaissez dans la description de celle-ci, alors cliquez sur « Postuler ». Montez à bord de cette aventure et rejoignez-nous au sein d'un environnement de travail agréable à seulement 2 pas de l'Océan et des Montagnes !
Ville : Avenue Joseph Szydlowski 64511 Bordes
Niveau d'études min. requis : BAC+5
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2026-184886 - Responsable Contrôle de gestion Site F/H

Fri, 16 Oct 2026 22:20:26 Z

Métier / Emploi : Finance et gestion/Controle de gestion
Type contrat : CDI
Description du poste :
Au sein de la direction financière de Safran Electronics & Defense, vous êtes rattaché-e à la direction finance Opérations & Engineering, au titre de Responsable de Contrôle de Gestion du site d'Eragny avec le management d'une équipe de 4 personnes. Vos responsabilités clés incluent : - Concevoir et piloter l'élaboration des budgets capacitaires et financiers du site, tout en assurant leurs mises à jour régulières. - Développer, implanter et optimiser les outils de gestion pour une performance accrue. - Garantir l'intégrité et la précision des comptes, en supervisant les clôtures comptables mensuelles. - Concevoir des indicateurs de suivi pour analyser les coûts de fonctionnement et mesurer la productivité. - Évaluer les investissements et fournir des analyses de retour sur investissement. - Présenter mensuellement les résultats financiers à la direction de manière claire et impactante. - Insuffler une dynamique financière positive au sein du site. - Assurer l'animation et le développement d'une équipe performante et maintenir une motivation élevée parmi les membres.

Expérience dans le domaine du contrôle de gestion au sein d'une entreprise industrielle ou d'un grand groupe international (ou cabinet d'audit) Maitrise des outils de consolidation et de reporting (ERP SAP, BPC, Excel et Power BI) Qualités recherchées : - Capacité à manager/animer - Rigueur - Autonomie - Curiosité - Autocontrôle et proactivité - Bon relationnel avec les différents interlocuteurs internes - Force de proposition/Esprit d'initiative - Appétence pour le digital
Ville : 21 avenue du Gros Chêne 95610 ERAGNY-SUR-OISE
Niveau d'études min. requis : BAC+5

2026-187556 - Responsable cash management F/H

Fri, 16 Oct 2026 10:07:27 Z

Métier / Emploi : Finance et gestion/Tresorerie / financement
Type contrat : CDI
Description du poste :
Au sein du département Trésorerie, Credit Management & Trade Finance de Safran Aircraft Engines, nous recherchons un(e) Responsable cash management, en charge d'une équipe de 2 personnes. A ce titre, vous serez un interlocuteur privilégié des différents départements de la société (Comptabilité, Contrôle de Gestion, Juridique, Ressources humaines…) et de ses filiales. Vous serez également le contact principal de la Direction Trésorerie du Groupe sur tous les sujets cash management. Vos principales responsabilités incluront : 1. Gestion de trésorerie - Rapprochements quotidiens de trésorerie - Validation des positions de trésorerie de la société et de ses filiales - Suivi des prévisions de trésorerie court terme - Gestion des opérations de paiements - Contrôle des instructions transmises en banque - Suivi des financements 2. Diffusion des reporting - Elaboration du cash-flow de Safran Aircraft Engines et ses filiales en méthode directe (flux bancaires) - Suivi de la Position Financière Nette (PFN) mensuelle consolidée - Estimation du cash-flow consolidé par approche PFN - Rapprochement de la position bancaire et de la position comptable - Analyse des écarts entre prévisions et réalisations 3. Gestion administrative et contrôle interne - Ouvertures et fermetures de comptes bancaires de la société et de ses filiales - Gestion des KYC bancaires (Know Your Customer) - Gestion des pouvoirs bancaires et des délégations internes - Suivi et contrôle des moyens de paiement - Accompagnement des équipes opérationnelle et juridique dans les projets d'évolution de périmètre (création de sociétés, acquisitions etc…) - Revue des processus de trésorerie, recueil et analyse des actions pour garantir la conformité et la bonne application des règles Groupe 4. Participation aux différents projets d'évolution - Renforcement de la supervision des opérations réalisées par les filiales - Optimisation de la gestion des opérations courantes, et des différents reportings - Automatisation des paiements - Accompagnement des évolutions outils gérées par les équipes Groupe Nous recherchons une personne possédant de bonnes qualités relationnelles, et de communication, ayant le sens de l'analyse et un esprit de synthèse favorisant la prise de décision.

De formation BAC+5 en finance ou gestion, vous disposez d'une expérience d'au moins 8 ans dans le domaine du Cash Management acquise dans un environnement international, idéalement dans l'industrie. Vous justifiez au moins d'une première expérience réussie en management basée sur une bonne capacité à fédérer et à accompagner vos équipes. Compte tenu du fort contexte international de l'entreprise, la maîtrise de l'anglais est indispensable pour le poste afin de communiquer efficacement avec les filiales et les partenaires bancaires. Le/la candidat(e) devra également avoir de bonnes notions comptables et juridiques, et maitriser l'utilisation d'Excel.
Ville : Evry Corbeil
Niveau d'études min. requis : BAC+5
Langue / Niveau :
Français : Bilingue
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2026-188912 - Data Manager - R&T F/H

Fri, 16 Oct 2026 09:08:36 Z

Métier / Emploi : Data/Data manager
Type contrat : CDI
Description du poste :
Safran Transmission Systems conçoit, développe et fabrique des transmissions de puissance de nouvelle génération pour le marché aéronautique, avec des objectifs ambitieux de performance et de fiabilité. A ce titre, Safran Transmission Systems investit fortement et depuis plusieurs années dans le développement des technologies digitales pour la conception des futurs produits, avec une ambition d'atteindre une continuité numérique complète, des avant-projets au support en service. Des gains importants en performance, capacité d'innovation et qualité sont attendus. Pour ce faire, une nouvelle gamme de produits – les réducteurs de forte puissance – a été retenue pour déployer une digitalisation intégrale de nos outils et mettre en place une continuité numérique de bout-en-bout. Dans ce cadre, Safran Transmission Systems recherche un Responsable Data - Data Manager qui aura pour mission de structurer et piloter la gestion des données sur l'ensemble des systèmes numériques du périmètre Engineering. En lien très étroit avec le responsable des plateformes digitales et son homologue Data Manager sur le périmètre manufacturing, le candidat aura pour mission de définir la politique de gestion et d'exploitation des données, identifier et piloter les uses cases data ayant le plus d'impact sur le business, structurer les chantiers de transformation dédiés. Par ailleurs, il animera la démarche de Data Analyse et Data Science, en particulier sur les thématiques de traitement avancé de nos données (conception, simulations numériques, essais, fabrication …), la mise en place d'outils de synthèse (tableaux de bords …), le développement de modèles prédictifs (ML, DL), et le déploiement d'outils d'IA dans le domaine de la conception mécanique. Quelques exemples de projets cibles : - Traitement automatique de dérogations sur pièces finies à l'aide de la simulation numérique et des données physiques disponibles (données de contrôle, données de flotte …) - Développement de méthodes de corrélation automatique des simulations numériques à partir des données d'essais physiques - Analyse par IA des données de contrôle micrographique (santé matière) et détermination de l'acceptation de défauts - Estimation de la durée de vie et fiabilité en série de nos composants à partir de données d'essais partiels - Prédiction fiable du rendement produit à partir de modèles ROM (Reduced Order Models) - Exploitations des données d'essais pour identifier les modes de défaillances rencontrés (clustering)

Ce poste étant particulièrement transversal, le candidat devra être capable de travailler en collaboration étroite avec les différents métiers du de l'engineering et du manufacturing de Safran Transmission Systems tels que : - Essais (moyens d'essais, instrumentation, conduite d'essais, mesure & analyse dynamique …) - Bureau d'étude (conception produit, identification fonctions clés et critères de performance …) - Analyse d'avarie produit (caractérisation des défaillances …) - Simulation numérique (modélisation des phénomènes, corrélation essais-calculs …) - Industrialisation (gammes, données process …) - Fabrication (données de contrôle …) Ingénieur BAC+5 ou doctorat BAC+8 issu d'une formation en mécanique et/ou en informatique. Une expérience de 5 ans minimum en industrie similaire (aéronautique, automobile, énergie …) dans un contexte du Bureau d'Etude est souhaitée. Les compétences techniques attendues sont : - Développement informatique (maitrise de Python souhaitée) - Maitrise des outils d'analyse et de traitement de données, en particulier PowerBI et PowerAutomate - Maitrise des technologies de modèles prédictifs et d'IA Les compétences générales attendues sont : - Savoir faire preuve d'efficacité, de proactivité et de rigueur - Esprit d'équipe - Excellentes capacités relationnelles - Grande autonomie
Ville : COLOMBES
Niveau d'études min. requis : BAC+5
Langue / Niveau :
Français : Bilingue
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2026-189854 - Contrôleur-se de gestion industriel F/H

Fri, 16 Oct 2026 08:19:56 Z

Métier / Emploi : Finance et gestion/Controle de gestion
Type contrat : CDI
Description du poste :
Au sein du département Contrôle de Gestion de la société SAFRAN Transmission Systems (STS) vous travaillerez au sein de l'équipe en charge du contrôle de gestion industriel (5 personnes). A ce titre vous seconder le responsable de l'équipe contrôle de gestion industriel dans ses principales missions : • L'animation du processus de collecte et de consolidation des coûts production (interne et externe) lors du processus budgétaire (PMT, Budget et Actus). • Le renforcement du suivi et de l'analyse de la performance industrielle et achat par programme. Pour cela, - Vous êtes l'interlocuteur privilégié des responsables programme dans la compréhension et le suivi des coûts de fabrication et d'achats ; - Vous êtes également l'interlocuteur privilégié des marques industrielles et des marques achats dans l'évaluation et le suivi des plans d'amélioration des coûts de fabrication et d'achats par programme. • L'amélioration des outils de mesure et de prévision des coûts de fabrication et d'achats de STS. • Le support méthodologique aux membres de l'équipe contrôle de gestion industriel de Safran Transmission Systems France et de ses filiales afin d'assurer la cohérence et la pertinence des méthodes de mesures et de prévision des coûts de fabrication et d'achats.

De formation supérieure en économie/gestion/finance de type École de Commerce ou équivalent universitaire (Master). Une première expérience significative en contrôle de gestion industriel vous a permis de vous familiariser avec : • Les outils et méthodologie de mesure de la performance industriel (productivité homme, temps d'usinage, rebuts, etc), • La modélisation des schémas industriels • L'architecture des gammes de fabrication et d'approvisionnement en pièces achetées. Pour ce poste, vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques, principalement Excel et PowerPoint. La connaissance de l'environnement SAP et de l'outil Power BI sont indispensables. Votre autonomie, votre rigueur, votre organisation, votre esprit critique, d'analyse et de synthèse ainsi que votre bon relationnel seront autant de facteurs de succès à ce poste.
Ville : COLOMBES
Niveau d'études min. requis : BAC+5

2026-183439 - Développeur-euse Full Stack F/H

Thu, 15 Oct 2026 22:15:20 Z

Métier / Emploi : Data/Data manager
Type contrat : CDI
Description du poste :
La Flying Squad est la nouvelle équipe d'élite de Safran Engineering Services. Sa raison d'être : incarner l'excellence technique, prototyper rapidement, et tirer vers le haut toute l'organisation Nouveaux Services Digitaux (NDS). En tant que Développeur Full Stack Confirmé / Tech Lead, vous êtes le couteau suisse technologique de l'équipe. Vous prototypez en quelques jours ce que d'autres planifient en semaines. Vous êtes la référence technique qui fixe le standard de qualité pour +170 talents digitaux. Vos missions au sein de la Flying Squad : - Avant-vente & expérimentation rapide : construire des démos techniques percutantes pour les clients, prototyper des solutions en 48-72h pour valider la faisabilité et susciter l'adhésion - Cadrage (missions facturables) : qualifier les architectures cibles, identifier les risques techniques, valider les choix de stack, estimer les charges de développement - Build : intervenir en mode commando sur les projets critiques, assurer la cohérence technique cross-projets, mettre en place les patterns de code, faire du code review exigeant, débloquer les équipes en difficulté (fire-fighting) - Recrutement & audits qualité : participer au recrutement des développeurs sur les missions NDS, réaliser des audits de qualité code et d'architecture sur les projets en cours - Agentic AI: explorer et prototyper les usages de l'IA agentique dans le développement logiciel - coding assistants, agents de test automatisé, agents de revue de code, génération d'architectures. Vous contribuez à poser les fondations de l'Agentic AI qui va transformer les pratiques de développement chez SES - Animation technique : développer des patterns et assets réutilisables, coacher les développeurs juniors, alimenter le tech radar NDS, animer des sessions de partage technique Vous travaillerez sur la plateforme Boost IT (AWS), avec une stack moderne et diversifiée. Missions en France et à l'international avec déplacements ponctuels.

Vous avez 5 à 7 ans d'expérience en développement logiciel full stack, dont au moins 1-2 ans en responsabilité technique (tech lead, lead dev). Ce qui vous caractérise : - Une curiosité insatiable : vous touchez à tout, vous apprenez vite, aussi à l'aise sur un backend Python/Node.js que sur un frontend React/Vue, une API REST/GraphQL ou un pipeline CI/CD - Une obsession pour la qualité : clean code, tests automatisés, documentation, revue de code rigoureuse - Une capacité à prototyper à grande vitesse sans sacrifier la maintenabilité - Une maîtrise des environnements cloud (AWS privilégié), de la containerisation (Docker, Kubernetes), et des pratiques DevOps/GitOps - Une expérience avec au moins deux des domaines suivants : développement web full stack, architecture microservices, intégration de services IA/ML, data pipelines, IoT - Un intérêt pour l'IA agentique appliquée au développement : vous suivez de près les évolutions des coding agents, vous expérimentez, vous voulez comprendre comment l'agentique va redéfinir le métier de développeur - Un leadership technique : vous challengez une architecture, élevez le niveau d'une équipe, et transmettez votre savoir
Ville : Rue des jeunes bois 78117 Châteaufort
Niveau d'études min. requis : BAC+5

2026-182603 - Chargé(e) de Credit Management & Recouvrement Clients F/H

Thu, 15 Oct 2026 22:15:17 Z

Métier / Emploi : Finance et gestion/Tresorerie / financement
Type contrat : CDI
Description du poste :
Au sein du service Trésorerie/Credit Management, nous recherchons un credit collector pour la réalisation de la comptabilité client et recouvrement de CFM SA, filiale des groupes SAFRAN et GENERAL ELECTRIC. Les missions sont les suivantes : - Suivi des créances d'un portefeuille clients, relance de 1er niveau et organisation du recouvrement - Enregistrements comptables des règlements. - Contribution aux différents Reportings - Participation aux évolutions des outils -Analyse de la balance âgée et identifier les actions de recouvrement - Conduite des échanges directs avec les différents interlocuteurs internes et externes - Coordination de la résolution des litiges avec les équipes internes (ADV, commerce, finance, juridique) - Détection des signaux faibles de dégradation du risque client

PROFIL BAC+5 AVEC EXPERIENCE 3 ANS DANS LE CREDIT MANAGEMENT - Maitrise de l'anglais écrit et oral - Excel fonctions avancées nécessaire - Appétence pour les outils informatiques et force de proposition - connaissance de SAP Finance - travail en équipe avec fortes interactions vers de nombreux services du groupe
Ville : Corbeil
Niveau d'études min. requis : BAC+5
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2026-MKO-DAEF-220171-188978 - Contrôleur-se Trésorerie et Cash Management F/H

Thu, 15 Oct 2026 22:14:44 Z

Métier / Emploi : Finance et gestion/Tresorerie / financement
Type contrat : CDI
Description du poste :
Au sein du Département Trésorerie, vous rejoignez une équipe à taille humaine composée de trois collaborateurs. Rattaché(e) au Directeur Trésorerie, Prévisions de Trésorerie et Financements, vous intervenez sur un périmètre international et contribuez à la gestion et à l'optimisation de la trésorerie du Groupe. À ce titre, vous serez au cœur des échanges avec les filiales et les différents interlocuteurs financiers pour accompagner les activités de cash management, de reporting et d'amélioration continue des processus. Vos principales missions Accompagner les filiales dans la gestion de leur trésorerie En lien étroit avec les équipes Groupe et les filiales internationales, vous : Assurez le support aux utilisateurs des outils de trésorerie et de reporting ; Accompagnez les évolutions de périmètre liées notamment à l'intégration de nouvelles entités ; Veillez à la conformité réglementaire et à la bonne gestion des comptes bancaires : - mise à jour des dossiers KYC ; - gestion des pouvoirs bancaires ; - rationalisation des comptes bancaires lors des évolutions du Groupe ; - suivi et développement des solutions de cash pooling. Produire et fiabiliser le reporting trésorerie Vous participez à l'élaboration des reportings financiers du Groupe en : Consolidant et analysant les données remontées par les filiales ; Préparant les reportings mensuels à destination de la Direction ; Contribuant à la structuration et à l'amélioration des processus de prévisions de trésorerie ; Participant aux projets d'évolution des outils et reportings trésorerie (tests, déploiement, accompagnement et formation des utilisateurs). Participer à la gestion quotidienne de la trésorerie Au quotidien, vous : Analysez les positions bancaires et assurez le suivi des flux de trésorerie ; Veillez à la bonne réception et intégration des relevés bancaires ; Supervisez les encaissements et les paiements ; Pilotez les virements nationaux et internationaux ; Garantissez le respect des procédures et des règles de contrôle interne.

Diplômé(e) d'un Bac+5 en Finance, Gestion, Comptabilité ou d'une École de Commerce avec une spécialisation en Finance. Expérience : Vous justifiez d'une première expérience réussie d'au moins 2 ans en trésorerie, finance d'entreprise ou cash management ; Une expérience acquise dans un environnement industriel ou au sein d'un groupe international constitue un atout. Compétences techniques : Bonne maîtrise des outils de gestion de trésorerie et d'Excel ; Bonne compréhension des mécanismes de trésorerie, des normes IFRS et de la réglementation bancaire ; Appétence pour les outils et les projets d'amélioration des processus financiers. Qualités personnelles : Rigueur et sens de l'organisation ; Esprit d'analyse et capacité de synthèse ; Proactivité et autonomie ; Aisance relationnelle et goût du travail en équipe ; Capacité à évoluer dans un environnement international et multiculturel.
Ville : Malakoff
Niveau d'études min. requis : BAC+5
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2025-168696 - Contrôleur-euse de gestion Maintenance des moteurs civils F/H

Thu, 15 Oct 2026 22:14:33 Z

Métier / Emploi : Finance et gestion/Controle de gestion
Type contrat : CDI
Description du poste :
Au sein du Contrôle de Gestion de la Direction Support et Services, le Contrôle de Gestion de la Maintenance des Moteurs Civils pilote la performance du réseau d'ateliers MRO (Maintenance Repair & Overhaul) des moteurs civils (CFM56, LEAP, moteurs à forte puissance) de Safran Aircraft Engines (SAE). Ce réseau est constitué de 6 ateliers MRO (Shops) et de partenaires pour la sous-traitance. Vous ferez partie d'une équipe de 4 contrôleurs de gestion et vos principales missions seront les suivantes : Clôture et ROFO (ROlling FOrecasts) : construire la vision des coûts de Shop Visits au sein du réseau avec pour objectif de développer les analyses d'évolution de la prévision et d'identifier les risques et opportunités Planification : participer à la construction du plan moyen terme capacitaire de la direction de la maintenance des moteurs civils Performance industrielle : développer une vision consolidée des coûts au sein du réseau, identifier les écarts, construire les KPI de performance à destination du management Plan de progrès - Développer l'interface et le partage l'ensemble des directions de la direction support et services sur les coûts de shop visits - Animer et piloter la mise en place de standards d'analyse et de suivi des coûts au sein du réseau - Participer au développement des outils de reporting notamment d'un point de vue IT Autres sujets : en fonction de l'actualité et organisation du service, ces dossiers peuvent concerner à titre d'exemples les CAPEX, le suivi budgétaire ou la construction de Business Plan. Les principaux interlocuteurs pour mener ces missions : o Contrôleurs de Gestion des Shops o Responsables opérationnels o Contrôle de gestion de la division Support et services Le poste permet de : - Contribuer activement au développement de la compréhension et de la maîtrise des enjeux financiers liés des activités MRO - Collaborer avec les différentes équipes opérationnelles dans un milieu international pour comprendre les enjeux spécifiques et développer des indicateurs de suivi adaptés à leurs besoins. - Travailler dans un cadre technique dynamique et diversifié avec des interlocuteurs internes et externes ce qui vous permettra de renforcer vos compétences analytiques et relationnelles.

De Formation Bac +5 avec un diplôme dans le domaine financier, vous avez minimum 5 ans d'expérience en Contrôle de gestion en environnement industriel. Qualités requises : o Capacité à collaborer transversalement avec les différentes équipes opérationnelles o Compétences analytiques o Bonne communication, clarté et concision de la présentation des analyses o Capacité à gérer des délais serrés et à s'adapter à un environnement en évolution rapide o Curiosité, dynamisme, intérêt pour le milieu industriel o Intérêt pour les outils de gestion (SAP, PowerBI) et à l'aise avec Excel o Anglais courant
Ville : 1 rue des frères Farman 78114 Magny-les-Hameaux
Niveau d'études min. requis : BAC+5
Langue / Niveau :
Anglais : Courant