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2026-181908 - Auditeur-ice industriel-le - Référent Montage Assemblage F/H

Sun, 18 Oct 2026 22:15:01 Z

Métier / Emploi : Ingenierie industrielle/Ingenierie procedes assemblage
Type contrat : CDI
Description du poste :
Au sein d'une équipe de 10 experts industriels, évaluer et valider le bien fondé des choix techniques et industriels. Apporter son expertise pour accompagner l'ensemble des utilisateurs du service Ingénierie industrielle et de la direction Industrielle de Safran Transmission Systems, depuis le co-engineering jusqu'à la production en série Le poste s'articule autour de 3 missions principales 1. Auditeur industriel • Evaluer et approuver la validité et la maturité des choix de conception et d'industrialisation, ainsi que la qualité des justifications fournies en auditant les jalons. • Auditer la maturité industrielle des sous-traitants et fournisseurs et conseiller les mandataires sur choix de fournisseurs et/ou de solutions industrielles • Représenter l'audit industriel sur le développement de nouvelles technologies lors des revues de jalons TRL • Supporter les équipes d'industrialisation de STS en émettant des recommandations et des conseils. 2. Référent montage • Devenir le référent pour les sujets d'industrialisation nécessitant un support expert sur le périmètre des activités de montage, en support de la ligne de production et de l'équipe méthodes montages • Identifier les risques et opportunités, proposer des compromis techniques puis valider les actions de réduction des risques • Piloter ou supporter des résolutions de problèmes complexes • Assurer la montée en compétence des équipes de STS en réalisant des formations • Apporter son expertise au service du développement et de l'industrialisation. • Construire des processus et des standards de son expertise, contribuer à leurs évolutions 3. Pilote de projets de R&T industrielle • Piloter ou participer à des projets de R&T industrielle dans le cadre de l'automatisation et de la numérisation des contrôles visuels assistés par IA (Plan Digital Inspections) • Proposer des axes de développement dans le cadre de la roadmap R&T industrielle. • Piloter la montée en maturité industrielle de nouveaux procédés ou de nouvelles pratiques • Assurer la montée en compétence des équipes de STS en réalisant des formations • Assurer la veille technologique • Participer aux instances, conférences et plateformes externes en lien avec les sujets étudiés

• Formation Bac+5 en ingénierie mécanique, génie industriel et conception. • Une expérience significative dans des industries diverses dans et hors du groupe Safran, principalement en lien avec les métiers de la mécanique de précision • Une ou plusieurs expertises confirmées par un parcours professionnel dans les domaines connexes • Maîtrise des procédés d'assemblage et de montage mécanique (ajustage, contrôle dimensionnel, outillages particuliers). • Des expériences d'évaluations ou d'audits de maturité industrielle. • Capacité à résoudre des problèmes techniques difficiles en prenant en compte les contraintes de l'environnement • Capacités de gestion de projet et aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire. • Esprit d'initiative, rigueur et sens. • Polyvalence, esprit de synthèse et d'initiative • Forte capacité d'adaptation et d'innovation, culture de l'engagement et du changement • Bon niveau de communication et bon relationnel • Capacité à capitaliser et à transmettre son savoir à ses collègues, • Bonne compréhension des enjeux société pour son domaine d'activité permettant d'avoir une vision moyen et long terme.
Ville : Colombes
Niveau d'études min. requis : BAC+5
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2026-183927 - Designer définition électrique F/H

Sun, 18 Oct 2026 22:14:42 Z

Métier / Emploi : Electrique mecatronique/Transport électrique
Type contrat : CDI
Description du poste :
Au sein du Bureau d'Etude Electrique, vous participerez à la réalisation des éléments suivants pour différents lanceurs spatiaux & objets de vol : • Plans de Synthèse, • Wiring Diagram, • BOM, • Mises à Plat des harnais électrique, Vous serez également amené à : • définir les différents composants (connecteurs, …) des faisceaux électriques, • choisir les types de câbles pour chaque faisceau électrique • calculer les résistivités de ligne.

Les connaissances de CATIA V5 / See Electrical / Autocad et/ou Teamcenter seraient un plus. Une expérience dans la connectique aéronautique et spatiale serait un plus
Ville : Le Haillan
Niveau d'études min. requis : BAC+2

2026-186535 - EHI Leader F/H

Sun, 18 Oct 2026 22:14:24 Z

Métier / Emploi : Electrique mecatronique/Transport électrique
Type contrat : CDI
Description du poste :
Intégré-e aux Opérations de Safran Engineering Services Toulouse, vous serez rattaché-e au Responsable de projet du Département Systèmes Electriques. Vous serez intégré(e) à l'équipe de leaders au sein d'un projet et vous allez intervenir dans un rôle de synchronisation entre les donneurs d'ordre, nos exécutants internes et les pays bas couts. Vous aurez une position de EHI (Electrical Harness Installation) Leader et à ce titre, la connaissance des outils de design comme CATIAv5 et la maitrise de l'installation électrique est indispensable à la bonne tenue du poste. Le candidat doit avoir des expériences de pilotage de projet, reporting, analyse de risques. Des connaissances dans les outils de la suite IGE XAO (SEE XP) seraient un plus. Une expérience de pilotage de projet serait également un plus. Une expérience de minimum 5 ans dans le domaine de l'installation des systèmes électrique est exigée. Vos missions principales seront : - Dans l'environnement d'une maquette numérique 3D et sur la base de document technique fourni par le chef de groupe imaginer des solutions d'installation systèmes électrique en accord avec les règles en vigueur (Par exemple, dériskage de zones complexes, bonne interprétation des cycles de montage/maintenance, bonne appréhension des contraintes de production - Garantir la tenue des délais et de la qualité des livrables confiés - Assurer une bonne communication avec le responsable de l'activité et alerter de toutes dérives potentielles - Savoir présenter (au format powerpoint par exemple) et défendre la solution technique proposée - Participer aux revues maquettes avec l'ensemble des intervenants dans le but de la certification des installations électriques.

Diplôme niveau Bac+2 (ou équivalent) + 5 ans minimum d'expérience dans le domaine aéronautique ou une combinaison équivalente d'études et d'expérience Compétences requises : - Autonomie - Force de proposition - Communication - Rigueur - Anglais (bon niveau) - Compétences en métiers installation électrique aéronautique/ferroviaire Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (notamment Excel, Powerpoint, outils de design type CATIA) Vous êtes à l'aise en anglais à l'écrit et à l'oral. Vous êtes force de proposition, dynamique et curieux.se : ce défi est pour vous !
Ville : 1 rue Louis Blériot 31700 BLAGNAC
Niveau d'études min. requis : BAC+2
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2026-181784 - Manufacturing Engineer 2

Fri, 16 Oct 2026 22:21:03 Z

Métier / Emploi : Ingenierie industrielle/Ingenierie procedes assemblage
Type contrat : CDI
Description du poste :
As a member of Safran Seats, you contribute to providing over one million seats to airlines worldwide, ensuring superior quality, comfort, and innovation. Your role involves collaborating with a team to develop high-value solutions for passengers and crews. Safran is one of the few OEMs offering a comprehensive range of passenger seats, from economy to first class, allowing you to take pride in creating impressive seating options for various needs. 1. Occupational Summary (Position Objective & Authorities) Objective: Within the manufacturing engineer job description, there are 2 separate job functions. Typically an employee will perform one or the other, not both and under close supervision. Both functions are described within. 2. Essential Functions (Duties and Responsibilities) Main Function Responsibilities: Within the manufacturing engineer job description, there are 2 separate job functions. Typically an employee will perform one or the other, not both. Both functions are described within. i) Manage the technical development of a product from conception to production ii) Utilize core tools such as PFMEA, DFMA, control plans, etc. iii) Collaborate with engineering, operations, tooling and other departments to resolve issues and improve processes iv) Review and approve or reject engineering drawings in accordance with internal DFM guidelines and requirements v) Create and maintain detailed work instructions vi) Ensure design and process are sufficient to produce the quality of product required by internal and external standards vii) Support production areas, fabrication and final assembly, when new product is being launched to quickly address and correct and issues that may arise viii) Recommend changes to designs, tolerances, or processing methods to resolve production issues ix) Design and develop the process as necessary to produce the product at the volume and quality required x) Attend design reviews and provide relevant feedback for manufacturability xi) Support engineering as necessary through development phase (collaboration, drawing review, etc.) For DEV process, Industrialization Leader is responsible for: • Contributing to and participating in PBS reviews. • Preparing and presenting Industrialization Reviews to Program Industrial Manager.

3. Qualification Requirements A. Education & Qualification- • B.S degree in a related technical field (e.g.: Industrial Engineer, Mechanical Engineer, Manufacturing Engineer/Technology, Aeronautics Engineer, or Electrical Engineer) or an Associate degree with 6 years related experience or 12 years of job related experience B. Work Experience - Technical knowledge- • Three years of manufacturing experience preferred but not required • Catia or design modeling a plus • Six Sigma or lean certification preferred. C. Professional Skills- • Must have basic knowledge of production methods, process capabilities, tooling processes, and manufacturing processes • Must be capable of preparing well-written reports and orderly reports • Must have basic knowledge of manufacturing and related operations with detailed knowledge of such fields as product design, engineering function, tool design, tool fabrication, ergonomics and EHS, space layout, handling equipment, production machinery and equipment, N/C machinery and equipment, factory methods work, etc… • Knowledge and experience in Lean Manufacturing principles preferred • Strong knowledge of all Microsoft Office software and Operating Systems • Must have the ability to generate written communication and to operate required office equipment. • Ability to read and review written communication. • Speech and hearing abilities that allow individual to communicate clearly and distinctly in English. D. Behavioral Skills- • Able to work collaboratively with cross functional teams and engage in healthy debate. • Able to maintain an organized workspace and calendar to keep up with all active assignments. • Able to approach problems both analytically and creatively to find solutions. E. Desirable Aspects- • APQP, D&PFMEA, Control Plan, etc. • CATIA V.5, CAD Modeling experience • Problem Solving *This position is not eligible for visa sponsorship*
Ville : Gainesville
Niveau d'études min. requis : BAC+3, BAC+4

2026-180144 - Designer définition électrique F/H

Fri, 16 Oct 2026 22:20:58 Z

Métier / Emploi : Electrique mecatronique/Transport électrique
Type contrat : CDI
Description du poste :
Vous souhaitez contribuer à des projets à forte dimension technologique dans le domaine spatial ? Rejoignez nos équipes et participez au développement de systèmes pour lanceurs spatiaux et objets de vol. Au sein du Bureau d'Études Électrique, vous intervenez sur la conception et la définition des systèmes électriques pour différents programmes spatiaux. Vos missions seront les suivantes : - Réaliser les plans de synthèse - Élaborer les wiring diagrams - Construire les nomenclatures (BOM) - Réaliser les mises à plat des harnais électriques Vous serez également amené-e à : - Définir les composants des faisceaux (connecteurs, etc.) - Sélectionner les types de câbles adaptés - Calculer les résistivités de ligne

Vous disposez de compétences en conception électrique et en environnement bureau d'études. Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans, la définition de harnais électriques et les problématiques associées. Rigoureux-se, méthodique et impliqué-e, vous appréciez les environnements techniques exigeants et les projets innovants.
Ville : Saint Médard en Jalles
Niveau d'études min. requis : BAC+2

2026-180051 - VIE - Smart Manufacturing & Industrial Performance Engineer F/H

Fri, 16 Oct 2026 22:20:58 Z

Métier / Emploi : Ingenierie industrielle/Ingenierie procedes assemblage
Type contrat : VIE
Description du poste :
Smart line implementation: Support Aaron LI's BB project for mid-long term solution implementation, including smart Corsaire cell with some robotization, new logistics flow optimization with smart cabinet in kitting, potential AVG for material delivery, etc.) Assembly line new layout design and setup for 2 MM3 line Knowledge on Lean Production Digitalization related knowledge and skills (ex. PBI, data management, data analysis) Experience on project management

Recent graduate (Master's degree) in Industrial Engineering, Mechanical Engineering, Manufacturing Engineering, or a related field First experience (internship or apprenticeship) in an industrial environment, preferably in production line optimization or smart manufacturing Knowledge of Lean Production principles and industrial process optimization Skills in digitalization, data management, and analysis (e.g., Power BI, Excel, or similar tools) Experience or interest in project management and cross-functional collaboration Ability to support smart line implementation, layout design, and production optimization projects Strong analytical, problem-solving, and organizational skills Fluent English required
Niveau d'études min. requis : BAC+5

2026-182796 - Technicien Support Technique Atelier MRO – Line & Site OperationsF/H

Fri, 16 Oct 2026 22:20:48 Z

Métier / Emploi : Ingenierie industrielle/Ingenierie procedes assemblage
Type contrat : CDI
Description du poste :
En tant que technicien-ne support Atelier MRO Line Site Operation (LSO), vous serez rattaché-e au Service Engineering qui intègre les activités techniques liées aux shop visits (révision des moteurs). Vos principales missions consisteront à : - Accompagner la production dans la réalisation des tâches de maintenance - Analyser tous les écarts techniques en s'appuyant sur les référentiels constructeur. - Etablir des demandes de dérogations pour permettre de valider les écarts techniques. - Piloter ces demandes : Assurer le suivi des dérogations et coordonner toutes les actions qui permettront la validation dans le cadre donné (temps, cout, stratégie). - Travailler avec les équipes support client, bureau d'étude et marque technique - Contribuer au suivi des moteurs sous investigation - Réaliser des activités de Retour d'Experience pour contribuer au plan de progrès

Vous êtes technicien-ne et disposez d'une première expérience confirmée dans un environnement industriel, aéronautique ou dans des activités en lien avec le produit et les métiers de la maintenance. Vous disposez de connaissances en moteurs aéronautiques, pièces et procédés de réparation. Vous êtes reconnu-e pour votre dynamisme, votre réactivité et votre capacité à analyser et résoudre des problématiques techniques. Votre aisance relationnelle vous permet de travailler efficacement avec différents métiers et de coordonner les actions nécessaires au traitement des écarts.
Ville : Rond-point René Ravaud 77550 Moissy-Cramayel
Niveau d'études min. requis : BAC+2

2026-186534 - S&A Leader F/H

Fri, 16 Oct 2026 22:20:35 Z

Métier / Emploi : Electrique mecatronique/Transport électrique
Type contrat : CDI
Description du poste :
Intégré-e aux Opérations de Safran Engineering Services Toulouse, vous serez rattaché-e au Responsable de projet du Département Systèmes Electriques. Vous serez intégré(e) à l'équipe de leaders au sein d'un projet et vous allez intervenir dans un rôle de synchronisation entre les donneurs d'ordre, nos éxecutants internes et les pays bas couts. Vous aurez une position de S&A (Schematic & Apparatus) Leader et à ce titre, la connaissance des outils de design de la suite IGE XAO (SEE XP) sont indispensables à la bonne tenue du poste. Le candidat doit avoir des expériences de pilotage de projet, reporting, analyse de risques. Des connaissances dans l'installation électrique seraient un plus. Vos missions principales seront d'assurer la responsabilité de la qualité et des délais de livraison sur les activités fonctionnelles en : - Appliquant les méthodes / process - Respectant des règles standards et spécifiques - livrant en accord avec les engagements planning - en animant les activités et revues de l'avancement avec les équipes -en partageant / alertant sur les points bloquants, risques et autre avec le responsable de projet et les équipes transverses Une expérience de minimum 5 ans dans le domaine de la schématique électrique est exigée. Vos compétences principales sont : - Connaissances en génie électrique et électrotechnique - Expérience en gestion d'activité et d'équipe (au moins 2 ans avec des équipes entre 2 et 8 personnes incluant des sites offshores) - Esprit d'équipe et gestion collaborative, capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Capacité à challenger l'équipe projet et à proposer des solutions de manière proactive - A l'aise dans un environnement international et multiculturel - Maîtrise de l'anglais

Diplômé(e) niveau Bac+2 (ou équivalent) + 5 ans minimum d'expérience dans le domaine aéronautique ou ferroviaire ou une combinaison équivalente d'études et d'expérience Compétences requises : - Autonomie - Force de proposition - Communication - Rigueur - Anglais Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (notamment excel, Powerpoint, la suite IGE XAO) . Vous êtes à l'aise en anglais à l'écrit et à l'oral. Vous êtes force de proposition, dynamique et curieux.se : ce défi est pour vous !
Ville : 1 rue Louis Blériot 31700 BLAGNAC
Niveau d'études min. requis : BAC+2
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2026-171075 - Electrical Design Engineer

Fri, 16 Oct 2026 09:47:37 Z

Entité de rattachement : Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Avec plus d'un million de sièges équipant les flottes des plus grandes compagnies aériennes, Safran Seats est l'un des leaders mondiaux des sièges pour passagers, équipages d'avions et hélicoptères grâce à des solutions innovantes et à forte valeur ajoutée. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
Métier / Emploi : Electrique mecatronique/Architecture électrique
Type contrat : CDI
Description du poste :
Are you interested in working at the business end of Aerospace, where airline brand meets innovative passenger experience? Then your next opportunity could be with Safran Seats, an industry award winning, premium designer and manufacturer of First and Business Class seating and technology. Our passenger experience prides itself on innovation, customization, quality and industrial design. At Safran Seats, we are unique within aerospace, as we interface with both the world's biggest airlines and airframers alike, with the largest seats portfolio of all seats suppliers. One day you could be liaising with one of the world's largest airframers, and the next, some of the biggest airline brands around the world! In the UK, Safran Seats specialises solely in the First Class and Business Class seating markets for wide body aircraft, with industrial and engineering teams in Cwmbran and Newport, Wales and Brackley, England. Job Summary: The purpose of this role is to be an Electrical Design Engineer with a thorough understanding of all aspects of electrical design, working within the aerospace industry. Scope of Responsibilities: Based in Cwmbran, South Wales, working as part of the Electrical Design Department. Responsible for producing electrical installation models and detail drawings. Using various software packages for new product and platform designs that meet company, regulatory and customer requirements. Key Responsibilities and Duties: -3D harness design, electrical schematics and block diagrams. -Responsible for the design and integration of electrical systems within aircraft seats to comply with company, regulatory and customer requirements. -Generating 2D/3D electrical installation and systems designs using CATIA V5 and PLM software. -Participate in Design Reviews throughout each phase of the New Product Introduction process. -Design engineers will be expected to communicate effectively and professionally with customers, suppliers & OEM's. -Ensure the successful integration of each design element within the product as a whole. -Participate in the validation of the product (using such methods as prototyping, test, etc). -Follow and contribute to the development of the Best Practice guidelines. -From time to time, Design engineers must be prepared to undertake tasks outside of their normal duties as requested by their immediate supervisors.

Knowledge, Experience, Training and Qualifications: - Ideally qualified to a minimum of a degree in an Electrical Engineering field. Alternatively, a HNC / HND or an equivalent qualification as part of an Electrical Apprenticeship with demonstrated post qualification experience gained within a technical role. - Experience using 3D CAD & AutoCAD electrical software packages or equivalent. - The applicant should have an understanding of the effective application of tolerances and a working knowledge of manufacturing processes, as well as OEM installation requirements. - Ability to read design drawings and specifications. Competencies, Behaviours and Skills: - Good communicator liaising with customers/airframers/suppliers and integrated programme team on a daily basis. Please apply and submit your CV today! Once your CV has been reviewed, we will contact you with the next stages. We want Safran Seats to be a workplace where everyone feels valued, can be themselves and know they can reach their full potential. We embrace and celebrate our differences through various initiatives and support colleagues through a number of staff networks. We are committed to building a workforce that is reflective of the diverse community we serve. We want to attract the best applications from people of all backgrounds and underrepresented groups because we strongly believe in adding value through diversity, inclusion. Our employees enable us to deliver services that are accessible and inclusive. As part of our commitment with Disability Confident Employers, we may offer a guaranteed interview to applicants who meet the essential criteria for the post. We strive to provide reasonable adjustments throughout the recruitment process and employment. Let us know if you need support to showcase your talents or require any reasonable adjustments with your application.
Ville : Llantarnam Industrial Park NP44 3HQ Cwmbran

2026-170666 - Responsable Etude et Câblage Faisceaux et Boitiers Electriques F/H

Fri, 16 Oct 2026 08:51:15 Z

Métier / Emploi : Electrique mecatronique/Transport électrique
Type contrat : CDI
Description du poste :
Au sein de la Direction Technique de Safran Helicopter Engines à Bordes, nous recherchons notre futur-e Responsable Etude et Câblage Faisceaux et Boitiers Electriques (F/H). Au sein de la Direction Technique, rattaché-e à l'entité en charge de développer les équipements de turbomoteurs et les faisceaux moteurs, - vous concevez - depuis l'expression du besoin jusqu'à leur qualification - les faisceaux, puis pilotez leur fabrication auprès des producteurs, - vous animez et participez opérationnellement à l'activité Câblage du service, - vous assurez le soutien en service des faisceaux et boitiers électriques. Vos missions principales seront : Partie Projet : • Assurer la conception technique des faisceaux, • Assurer la bonne maitrise des méthodes et procédés utilisés par les fabricants de faisceaux moteurs et boitiers électriques, • Assurer le pilotage technique des fournisseurs, • Piloter en transverse métier les axes qualité, coûts et délais, pour le développement et les modifications des faisceaux moteurs et boitiers électriques, • Assurer l'interface vis à vis des équipes d'intégration des équipements, • Assurer la maitrise projet (planning, coût, reporting) auprès du Chef de Groupe. Partie Etude • Réaliser l'étude 3D, la mise en plan, et la mise à plat des faisceaux électriques des moteurs, en production et en exploitation, • Réaliser le dossier de définition des faisceaux (plans d'ensembles, plans de détails, nomenclatures...), • Valider les programmes d'essai, les résultats des essais de développement et de qualification, valider la conformité au besoin, • Rédiger les documents justifiant la conformité aux spécifications des systèmes et aux règlements applicables, • Assurer le soutien technique pour les faisceaux et boitiers électriques en production et en exploitation (dont la gestion des modifications éventuelles). Partie Câblage • Animer l'activité Câblage des faisceaux électriques du service, • Fabriquer les faisceaux électriques ou les maquettes pour des utilisations prototypes ou pour les outillages, • Assurer le soutien technique pour les faisceaux en cours de montage moteur. Partie Amélioration Continue • Assurer le développement des outils de conception des faisceaux électriques (moyens CAO, procédures ...), • Assurer la mise à jour et l'optimisation des méthodes et procédés de fabrication des faisceaux moteurs et boitiers électriques (standards, procédures…), • Proposer des idées d'amélioration et préparer l'avenir technologique du domaine suivant l'orientation de la R&T du système de régulation

Vous êtes idéalement diplômé-e d'un Diplôme d'Ingénieur mécanique et doté-e de 5 années d'expérience. Vous avez des connaissances en conception ou industrialisation de systèmes mécaniques, idéalement de faisceaux moteurs et boitiers électriques dans le domaine aéronautique. Vous avez une première expérience réussie en Bureau d'Etudes et/ou Bureau Méthodes, idéalement dans le domaine du câblage. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'équipe, votre approche résolution de problèmes et votre conduite des projets de votre responsabilité. Vous faites preuve d'un bon relationnel, vous avez la capacité à travailler en équipe et à naviguer dans un environnement technique complexe. Montez à bord de cette aventure et rejoignez-nous au sein d'un environnement de travail agréable à seulement 2 pas de l'Océan et des Montagnes ! A vos CV ! GET ON BOARD !
Ville : Avenue Joseph Szydlowski 64511 Bordes
Niveau d'études min. requis : BAC+5
Langue / Niveau :
Anglais : Intermédiaire
Langue / Niveau :
Français : Langue maternelle

2026-187790 - Ingénieur-e Procédés Industrialisation F/H

Fri, 16 Oct 2026 08:18:08 Z

Métier / Emploi : Ingenierie industrielle/Ingenierie procedes assemblage
Type contrat : CDI
Description du poste :
Accompagner la maîtrise et la maturation des procédés industriels mis en œuvre pour le développement et la fabrication des produits de Safran Cabin France, tant en interne que chez nos fournisseurs. Principales activités : Gestion des procédés spéciaux : définir, maintenir et optimiser les normes relatives à la qualification et au contrôle de nos procédés spéciaux internes. Veiller à l'alignement sur les normes du groupe. Définir, maintenir et optimiser les normes relatives à la qualification et au contrôle de nos procédés spéciaux externes (fournisseurs). Accompagner la chaîne d'approvisionnement dans la sélection et le développement de nos fournisseurs : participation aux activités du comité d'approvisionnement, gestion et/ou accompagnement des transferts industriels et de l'industrialisation externe, et soutien technique lors des audits fournisseurs. Apporter un soutien technique aux fournisseurs. Activité de conseil sur les processus appliqués dans le cadre de nouveaux développements ; collaboration avec les responsables de l'industrialisation. Diriger et/ou participer à des projets d'amélioration liés aux aspects HSE, Matériaux et Procédés (par exemple, obsolescence REACH). Activités secondaires : Participer à l'amélioration continue du site (IP, 5S, QRAP, etc.). Participer au déploiement de nouveaux équipements de production. Soutenir les projets de numérisation ayant un impact sur les méthodes de travail du département ou des Opérations (préparation des cahiers des charges, assistance au déploiement).

Connaissances théoriques : Procédés spéciaux, connaissance approfondie des matériaux et des traitements de surface, maîtrise du PPAP et réalisation d'analyses FMEA de processus. Certifications techniques obligatoires : Techniques d'audit, formation APQP niveau 2 Expérience / compétences professionnelles : Connaissance des processus d'industrialisation (la maîtrise du processus SAFRAN est un atout) Avoir accompagné au moins un fournisseur dans son processus d'industrialisation Compétences relationnelles spécifiques requises : Bonnes aptitudes à la communication, pédagogie, persuasion, pragmatisme, sens de l'organisation. Anglais : courant.
Ville : 12 Avenue Jean Mermoz 31770 Colomiers
Niveau d'études min. requis : BAC+5
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2026-178444 - Senior Manufacturing Engineer

Fri, 16 Oct 2026 00:19:13 Z

Entité de rattachement : Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME. Leader mondial des systèmes électriques aéronautiques, Safran Electrical & Power est un acteur dans l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Maîtrisant la chaîne énergétique embarquée, l'entreprise conçoit et fournit des architectures et des solutions modulaires, innovantes et optimisées. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
Métier / Emploi : Ingenierie industrielle/Ingenierie procedes assemblage
Type contrat : CDI
Description du poste :
Safran – Here, we craft excellence together. At Safran, excellence is a journey – and we'd love you to be a part of it. As a global leader in aerospace, defence, and space, we are proud to be a company where diversity, innovation, and opportunity come together to shape a sustainable future. Safran Electrical & Power is one of the world's leaders in aircraft electrical systems. It is a key player in the equipment electrification & in the electric and hybrid propulsion sector. Mastering the on-board energy system, the company designs and provides modular, innovative and optimised architectures and solutions. Your Role: Join Safran Electrical & Power as a Senior Manufacturing Engineer and play a key role in developing and optimising aerospace Maintenance, Repair & Overhaul (MRO) processes. Acting as a senior technical expert, you will drive improvements in turnaround time, quality, cost, delivery performance and operational efficiency, ensuring compliance with customer and regulatory requirements. Working closely with Operations, Quality, Supply Chain and Engineering teams, you'll lead continuous improvement initiatives, introduce innovative technologies, and drive changes to equipment, tooling, processes and repair methods to maximise productivity and site capability. Key responsibilities: • Provide technical leadership for MRO processes, complex repairs and test-related issues. • Drive continuous improvement to enhance productivity, quality, turnaround time and cost performance. • Lead the development and introduction of new repair solutions, technologies, equipment and process improvements. • Standardise and govern repair processes, test methods and technical documentation. • Identify and implement opportunities for automation, digitalisation and equipment upgrades to improve efficiency and reduce waste. • Improve yield, defect reduction and root cause resolution while mentoring engineers and technicians. • Optimise workflow, WIP control and repair routing across multiple product lines.

What you'll bring: • Bachelor's degree in mechanical, manufacturing, industrial engineering or related engineering discipline • Demonstrable experience in manufacturing engineering or continuous improvement within a complex engineering environment • Experience within Maintenance, Repair & Overhaul (MRO) operations and knowledge of Part 145 would be desirable • Strong stakeholder management skills with the ability to influence at all levels • Experience deploying APQP standards and quality tools We know that some candidates may be put off applying for jobs where they don't meet 100% of the criteria outlined in the advert. We encourage anybody to apply if you can demonstrate a variety of skills and experience relevant to the requirements of this role. Please let us know if you would like to discuss any reasonable adjustments to the hiring process that may better facilitate your participation.  We celebrate our differences and believe they make us stronger. We know that a fulfilling work environment is a key driver for innovative ideas and team success. Get involved: We also have a number of groups and forums across our sites that you can get involved with, including Women at Safran, Diversity at Safran, Sports Clubs, STEM ambassadors, Employee Forum, Charity Partnerships and Wellbeing Programs
Ville : Pitstone

2026-189911 - Build Technician

Thu, 15 Oct 2026 14:33:22 Z

FGR-27-DO-STG-FOCEIEE-219296-189821 - Stage : Ingénieur-e développement des procédés de fabrication F/H

Thu, 15 Oct 2026 06:57:06 Z

Métier / Emploi : Ingenierie industrielle/Ingenierie procedes assemblage
Type contrat : Stage
Description du poste :
Au sein du site Safran Electronics & Defense de Fougères et du service DTMP (Développement des Technologies, Moyens et Procédés), vous intégrerez une équipe en charge du développement et de l'amélioration des procédés de fabrication des cartes électroniques destinées à des applications aéronautiques. Dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue, le site de Fougères souhaite optimiser son procédé de vernissage silicone des cartes électroniques afin de réduire les pertes de matière et les opérations de maintenance, tout en maintenant un niveau de productivité optimal. Votre projet de stage portera ainsi sur l'optimisation des paramètres d'un équipement de vernissage, afin d'améliorer la performance et la fiabilité du procédé. En collaboration étroite avec votre tuteur de stage, vous serez amené-e à : Vous familiariser avec le procédé de vernissage silicone et les équipements associés ; - Analyser les paramètres actuels et identifier les axes d'amélioration ; - Définir et réaliser un plan d'essais pour optimiser les réglages de l'équipement ; - Analyser les résultats obtenus et proposer des solutions adaptées ; - Évaluer les gains apportés en matière de productivité et de réduction des pertes ; - Formaliser les résultats et contribuer à la documentation technique ; - Participer à des missions transverses liées aux procédés de tropicalisation et à la résolution de problématiques techniques ponctuelles. Tout au long de votre mission, vous bénéficierez de l'accompagnement de votre tuteur de stage, qui vous apportera le soutien technique et méthodologique nécessaire à la réussite de votre projet.Ce poste est à pourvoir en horaires flexibles sur 35h hebdomadaires, avec une arrivée entre 7h30 et 8h30, un déjeuner entre 11h30 et 13h30 et un départ à compter de 16h15 du lundi au jeudi et 16h le vendredi. Vous bénéficiez de 2 jours d'absences autorisés et rémunérés si votre stage a une durée égale ou supérieure à 3 mois. Safran propose également des solutions de covoiturage et de prise en charge jusqu'à 75% du coût de l'abonnement de transport en commun. Des bornes de recharge pour véhicule électrique et hydride sont à disposition au niveau du parking salarié. Vous trouverez au sein de son parc arboré de nombreux équipements sportifs qui assouviront votre énergie dans l'enceinte de l'établissement et grâce à la voie verte qui longe notre site, vous pourrez venir travailler à pied ou à vélo et profiter de notre parking dédié, sécurisé et couvert ! L'établissement propose un service de restauration subventionné dans ses locaux. Chaque année scolaire, notre établissement accueille environ 40 stagiaires et près de 80 apprenti-es. Pour favoriser les échanges et créer une véritable communauté, un groupe Teams est entièrement consacré. Vous pourrez ainsi partager et vous entraider sur tous les aspects de la vie en entreprise.

Vous préparez une formation de niveau BAC+5 en école d'ingénieur, avec une spécialisation en génie des procédés, matériaux ou formation équivalente, et vous recherchez un stage de fin d'études dans un environnement industriel ? Vous êtes rigoureux-se, organisé-e et autonome ? Vous disposez d'un bon esprit d'analyse et de synthèse ? Vous avez un bon relationnel et appréciez le travail en équipe ? N'hésitez plus, rejoignez Safran !
Ville : 12 rue Colbert 35300 Fougères
Niveau d'études min. requis : BAC+5

2026-177339 - Responsable Projets Industrialisation Produits F/H F/H

Wed, 14 Oct 2026 22:11:31 Z

Métier / Emploi : Ingenierie industrielle/Ingenierie procedes assemblage
Type contrat : CDI
Description du poste :
Au sein de l'équipe Industrialisation Produits composée de 14 personnes, vous piloterez des industrialisations. Le responsable d'Industrialisation produit pilote l'ensemble des activités d'industrialisation d'un périmètre produit complexe tel que des armoires de distribution électrique. Il est garant de l'atteinte des objectifs Coûts (RC/NRC), Qualité, Délais et Performance industrielle, en cohérence avec les engagements projet. Il coordonne les activités d'industrialisation, assure le co engineering avec la direction technique et pilote l'équipe d'industrialisation lié au projet, les métiers nécessaires (achat, qualité, logistique, …), les fournisseurs et partenaires industriels associés. Responsabilités clés : • Piloter le lot industrialisation dans le cadre du projet : Planification, coordination multi métiers, suivi des coûts, gestion des risques, reporting projet (KPI, planning). • Identifier et piloter les risques et opportunités des industrialisations. • Conduire le co engineering produit/process, en challengeant BE, process et fournisseurs pour garantir fabricabilité, contrôlabilité et réparabilité. • Piloter les activités APQP, assurer la constitution et la validation du PPAP. • Définir et piloter le mandat d'industrialisation et les budgets associés (RC/NRC). • Piloter le schéma industriel, y compris les transferts d'activités et l'instruction du processus Make or Buy. • Gérer la relation technique avec les fournisseurs (industrialisation externe) et représenter l'industrialisation dans les négociations techniques. • Identifier et mettre en œuvre les pistes de réduction de coûts (RC/NRC). • Encadrer & supporter fonctionnellement l'équipe pluridisciplinaire associée (industrialisation, qualité, achats, logistique, moyens de tests, outillage, méthode). • Planifier et gérer la montée en maturité industrielle.

• Ingénieur (BAC+5) en mécanique, génie industriel ou expérience équivalente (industrialisation de systèmes électrique complexes : mécanique, harnais, électronique). • Minimum 10 ans d'expérience en pilotage de projets d'industrialisation de produits complexes. • Expérience démontrée en organisation matricielle et en coordination transverse large.
Ville : Niort
Niveau d'études min. requis : BAC+5
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2025-164452 - Industrial Engineer

Wed, 14 Oct 2026 15:46:37 Z

Métier / Emploi : Ingenierie industrielle/Ingenierie procedes assemblage
Type contrat : CDI
Description du poste :
SUMMARY Staff position with primary concern for process design and improvement for FAA Repair Station environment. The engineer will utilize their knowledge and experience to develop a robust quality system to meet Turn Time requirements while achieving world class quality levels. DUTIES AND RESPONSIBILITIES This list of duties and responsibilities is not all-inclusive and may be expanded to include other duties and responsibilities, as management may deem necessary from time to time. 1. Process and Method improvements - through common methods, such as tooling, instructions, and equipment, provide method improvement to the production floor. 2. Provide mechanical and technical support when troubleshooting problems affecting production and quality. 3. Maintenance and distribution of labor standards. 4. Development of labor standards for existing products on "new bill of material requests". 5. Facility and workstation layout. 6. Research and development of capital projects. 7. Provide and maintain work instructions when needed. 8. Preparation of product estimates for manufacturing operations. This includes estimates of special tools, fixtures, and equipment needed for the new product. 9. Troubleshooting all problems affecting their production area. This includes providing corrective action to pickups and addressing problem areas on a priority basis. 10. Research and development of new equipment and processes to aid the manufacturing process. 11. Analyze and provide solutions for negative margin orders. 12. Implementation of new products from engineering to production. Responsible for the development of all tooling, instructions, and processes to successfully repair product. 13. Other duties as assigned. 14. Maintain calibration program, document control system, and help with test bench and tooling improvements.

QUALIFICATION REQUIREMENTS a) CONTRIBUTION TO QUALITY The primary contribution to quality revolves around providing items such as tooling, work instructions, and capital equipment. Participation in the implementation of ISO 9001/AS9110, Process Action Teams and customer audits also provide quality contributions. b) LANGUAGE SKILLS Ability to read, analyze, and interpret and interpret general business periodicals, professional journals, technical procedures, or governmental regulations. Ability to write reports, business correspondence, and procedure manuals. Ability to effectively present information and respond to questions from groups of managers, clients, customers, and the general public. c) MATHEMATICAL SKILLS Ability to work with mathematical concepts such as probability and statistical inference including Six Sigma problem solving. Ability to apply concepts such as Gage R&R, ANOVA, Design of Experiments, Control Charts, and Process Capability. d) EDUCATION AND EXPERIENCE Bachelor's engineering degree from a four-year college or university. Certified Six Sigma Green Belt a plus. e) REASONING ABILITY Ability to define problems, collect data, establish facts, and draw valid conclusions. Ability to interpret an extensive variety of technical instructions in mathematical or diagram form and deal with several abstract and concrete variables. f) ESSENTIAL REQUIREMENTS Most work is conducted from a sitting position, however, both standing and walking are required as well as ability to talk and hear. Work sometimes involved working near moving or mechanical parts and almost always is there exposure to fumes or airborne particles. The average noise level is loud. Regular attendance is an essential job function. g) LICENSES, CERTIFICATES, AND REGISTRATIONS Certification through American Society for Quality-Quality Engineer, Green/Black Belt is preferred by not required. h) COMMUNICATION SKILLS Must have the ability to generate written communication and strong oral communication, plus presentation skills. Ability to read and review written communication. i) PHYSICAL DEMANDS The physical demands described here are representative of those that must be met by an employee to successfully perform the essential functions of this job. While performing the duties of this job, the employee is regularly required to talk and hear. This position is very active and requires long periods of standing, walking, bending, kneeling, stooping, crouching, crawling, and climbing all day. The employee must frequently lift and/or move items over 50 pounds. Specific vision abilities required by this job include close vision, distance vision, color vision, peripheral vision, depth perception and ability to adjust focus. OTHER SKILLS AND ABILITIES Ability to work with specific computer software, spreadsheets, word processing, flowcharting, CAD, Minitab and databases. Familiar
Ville : 6734 Valjean Avenue 91406 California
Niveau d'études min. requis : BAC+3, BAC+4
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2026-185632 - Pilote industrialisation F/H

Wed, 14 Oct 2026 00:26:17 Z

Métier / Emploi : Ingenierie industrielle/Ingenierie procedes assemblage
Type contrat : CDI
Description du poste :
Safran SEATS est un des leaders mondiaux des sièges d'avion pour équipages et passagers pour les plus grandes compagnies aériennes. Au sein du Centre de Compétences Sellerie et Garnissage (CCSG), vous intervenez en tant que Pilote Industrialisation en interface directe avec la production, chef de projet industrialisation et le bureau d'études sous la responsabilité du Responsable Industrialisation. De formation supérieure (Bac+5) en ingénierie industrielle, production, idéalement dans le secteur textile, matériaux souples, votre de mission consistera à être garant de la faisabilité produit / process et de la robustesse du dossier de fabrication. Votre OBJECTIF sera de coordonner l'ensemble des acteurs industriels pour mettre en place et optimiser les processus d'industrialisation. Votre quotidien s'axera autour des missions suivantes : -Validation & faisabilité : Réaliser des revues 2D / 3D Analyser la fabricabilité produit et valider les workflows Assurer la lecture et compréhension des plans techniques Identifier les risques industriels et proposer des solutions -Support au chiffrage : Accompagner les estimations de coûts industriels, Apporter votre expertise sur les temps et procédés de fabrication -Construction du dossier de fabrication : Élaborer les gammes opératoires, Rédiger les modes opératoires, Préparer les données nécessaires à la production -Industrialisation terrain : Participer aux essais sur ligne de production Valider la faisabilité en conditions réelles -Suivi des évolutions : Gérer les modifications techniques, Mettre à jour les dossiers de fabrication, Assurer la traçabilité des évolutions -Amélioration continue : Capitaliser sur les retours d'expérience, Contribuer à l'optimisation des processus industriels

Vous avez l'ambition de participer à concevoir le siège d'avion de demain qui sera utilisé par des millions de passagers ? Vous souhaitez rejoindre un groupe en plein développement et avec des ambitions de décarbonatation de l'aéronautique et de transformation digitale ? Ce poste est fait pour vous ! Vous disposez d'une expérience similaire réussie d'au moins 3-4 ans dans le secteur industriel. Votre parcours d'ingénieur vous a donné l'opportunité de pratiquer quotidiennement les outils de résolution de problème. Vous être reconnu-e par vos pairs pour votre capacité d'adaptation, d'écoute et de communication. La maîtrise de l'anglais est un plus (écrit et parlé) pour échanger quotidiennement avec vos homologues internationaux et vous appropriez les documents techniques. Si vous vous reconnaissez dans cette description, embarquez avec nous pour une nouvelle aventure professionnelle !
Ville : Rue Robert Marechal Senior 36100 Issoudun
Niveau d'études min. requis : BAC+5
Langue / Niveau :
Anglais : Débutant

2026-170754 - Ingénieur-e Procédés Composite F/H

Tue, 13 Oct 2026 22:20:07 Z

Métier / Emploi : Ingenierie industrielle/Ingenierie procedes assemblage
Type contrat : CDI
Description du poste :
SAFRAN SEATS recherche pour son site de Saint-Crépin-Ibouvillers (60) (à 30 min de Cergy-Pontoise et à 20 min de Beauvais, proximité immédiate de l'autoroute A16), un-e Ingénieur-e Procédés Assemblage Collage Composite. Sous la responsabilité du Responsable Ingénierie Industrielle, votre mission est de piloter nos projets de développement produits/process, nos roadmap internes ainsi que sur le support à l'atelier et nos fournisseurs. Vous intégrez un département dont l'expertise et les travaux se déploient autour de 5 axes principaux : - La R&D Process et l'innovation technique - Le développement produit et la qualification produit/process associé - Le pilotage de projets industriels locaux/internationaux - La montée en maturité de nos procédés de fabrication, le support à la production/fournisseur - La digitalisation de nos outils et processus Vos principales missions seront les suivantes : 1- Développement Process & Montée en maturité des procédés - Rechercher et évaluer de nouveaux procédés et moyens industriels, avec étude de faisabilité technique, montée en maturité, étude de rentabilité - Cartographier les process (et caractéristiques produit/process associés) sur son périmètre afin d'être en mesure de standardiser les procédés et conserver une cohérence industrielle - Construire et piloter la roadmap métier moyen/long terme sur son périmètre afin de mesurer le niveau de maturité des procédés existants - Participer avec la R&T à la validation des briques technologiques - Définir les protocoles/plans de validation nécessaires à la qualification des procédé/stratégies de tests - Qualifier les procédés ou moyens de production et mettre en œuvre la documentation nécessaire à la sécurisation de la production 2- Performance et stratégie Industrielle - Contribuer à la mise en place d'un système de pilotage permettant de s'assurer des conditions optimales pour la production sur l'horizon du PMT (charge capa moyen, outillage, transfo atelier…) - Identifier et proposer le plan d'investissement nécessaire à son pôle sur les années à venir pour optimiser les coûts, réduire les lead time et temps main d'œuvre, améliorer la qualité, optimiser l'HSE… ainsi que le ROI associé - Piloter la mise en place ces nouveaux investissements/moyens industriels (FAT/SAT) et garantir l'adéquation moyen VS besoin - Mettre en place les routines d'analyse des dérives procédés et actions associées 3- Développement Produit - Supporter la mise en œuvre des industrialisations nouveaux produits - Etablir et valider les documents de fabrication et en contrôler la conformité d'application - Estimer et mesurer le temps main d'œuvre - Participer à la consolidation des FAI/DVI/PPAP - Etudier le capacitaire pour le dimensionnement des postes de production - Assurer le suivi des prototypes et consolider les retex et améliorations design/process à mener

Expérience réussie d'au moins 8 ans dans un environnement Industriel. Travail d'équipe et appétence terrain Le/La candidat-e devra démontrer des compétences dans les domaines suivants : - Très bonne maitrise des design et fabrication des composites (découpe, drapage, cuisson, stockage…) - Maîtrise des procédés d'assemblage/collage composite - Connaissances techniques en mécanique - Maitrise des capabilités et principes du six Sigma - Connaissances des outils qualité (AMDEC, Plan de contrôle, FAI…) et techniques de résolution de problème (8D, HISHIKAWA) - Lecture de plan, cotation ISO - Savoir utiliser les méthodologies Lean (5S, Takt time, …) - Connaître la lecture de plan selon les normes ISO - Connaissance des outils de gestion de la production/flux/équilibrage poste - Connaissance des méthodologies de gestion de projet (cadrage, budget, jalons, …) - Parler l'anglais technique En termes de savoir être, les principales attendues du candidat sont : - Faire preuve de rigueur et de fiabilité - Être proactif - Faire preuve de très bonnes capacités de travail en équipes transverses - Faire preuve d'organisation et d'autonomie - Bonne communication, assertivité - Leader dans les orientations techniques de nos process - Capacité à former et à transmettre son savoir - Capacité à piloter des projets complexes avec de multiples parties prenantes
Ville : Rue de la Reine Blanche 60149 Saint-Crépin-Ibouvillers
Niveau d'études min. requis : BAC+5
Langue / Niveau :
Français : Langue maternelle
Langue / Niveau :
Anglais : Courant

2026-186754 - Ingénieur(e) pilote technique F/H

Tue, 13 Oct 2026 22:19:19 Z

Métier / Emploi : Electrique mecatronique/Architecture électrique
Type contrat : CDI
Description du poste :
Rattaché(e) au responsable de l'activité, vous aurez en charge le suivi d'un contrat de l'émission de la fiche client à la livraison finale de l'hélicoptère. Vous interviendrez sur les missions suivantes : - Définition et suivi des plannings - Pilotage et suivi de la réalisation des différents livrables constituants le contrat en garantissant la qualité, le coût et les délais des livrables des différents intervenants (Installation électrique / Définition électrique) - Rédaction des documents de certification de l'hélicoptère - Suivi de la finalisation des études de personnalisation jusqu'à la certification - Etablissement et suivi des budgets des personnalisations - Coordination des activités des différents métiers - Réalisation du reporting vers le projet et le programme - Participation à la vie du projet (Capitalisation, suivi, amélioration continue, relation client…)

Vous êtes issu(e) d'une formation BAC+5 et spécialisé en aéronautique. Vous disposez d'une première expérience dans le domaine aéronautique d'intégration de systèmes électriques. Vous avez une bonne connaissance des hélicoptères d'AIRBUS, ancienne et nouvelle gamme. Vous avez un excellent relationnel client. Vous avez idéalement une première expérience dans le pilotage de projets de développement et le pilotage de designers Elec et Méca. Vous avez l'esprit critique et êtes force de proposition. Vous savez faire preuve d'autonomie et de rigueur. Un niveau d'anglais lu/écrit/parlé est exigé. Vous avez une bonne connaissance des règles d'installation électrique ainsi que des règles de conception (DMU et VPM). La maîtrise des outils CATIA V5, Word, Powerpoint et Excel est essentielle.
Ville : ZAC de l'Anjoly - 8 voie d'Irlande 13127 VITROLLES
Niveau d'études min. requis : BAC+5

2026-189928 - Build Technician

Tue, 13 Oct 2026 15:06:55 Z