Informations générales

Entité de rattachement

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.

Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.
* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.  

Référence

2026-185111  

Service de rattachement

CDZA

Bloc personnalisable n°3

Type de poste

Externe

Description du poste

Domaine métier

Performance et support

Métier / Emploi

Systemes d'informations - Integrateur d'applications

Intitulé du poste

Ingénieur-e FinOPS AWS F/H

Type contrat

CDI

Statut (CSP)

Ingénieur & Cadre

Temps de travail

Temps complet

Parlons de votre future mission

Vous voyez un avion ? C'est simple, le groupe Safran fait tout dans l'avion, sauf l'avion !
Et nous, Safran Aircraft Engines, notre mission c'est de concevoir, produire et commercialiser nos moteurs tout en assurant leur support depuis plus de 110 ans ! La transformation digitale est un tremplin pour atteindre les challenges de la société et la DSI a une ambition : rendre tout cela possible.
Composée de plus de 500 collaborateurs la DSI est en pleine transformation pour soutenir sa croissance et relever les défis technologiques de demain.

Pour accompagner la croissance, la performance opérationnelle et la modernisation technologique, la Direction du Système d'Information accélère la migration de ses infrastructures vers le cloud, notamment vers AWS. La division Cloud Infrastructure & Workplace recherche un(e) profil DevOps pour intervenir sur son programme de migrations et d'exploitation des environnements cloud avec comme priorité le traitement des optimisations FinOPS identifées.

Principales missions:
- Participer à la migration des infrastructures depuis l'on-premise vers AWS en intégrant des recommandations finOPS.
- Analyser la consommation des ressources AWS : Surveiller l'usage (EC2, RDS, S3, Lambda, etc.), détecter les dérives, identifier les ressources sous-utilisées ou inutilisées.
- Implémenter des bonnes pratiques d'optimisation des coûts : Proposer et appliquer des stratégies de rightsizing, réserver ou planifier des achats (Reserved Instances, Savings Plans), configurer les politiques de ‘lifecycle' et d'archivage sur le stockage, automatiser l'extinction des environnements non utilisés, etc.
- Automatiser la gestion des coûts: Déployer des scripts/pipelines d'automatisation pour le nettoyage des ressources obsolètes, la gestion des tags pour le suivi des dépenses par projet, ou l'intégration d'alertes budgétaires.
- Collaborer avec les équipes techniques et métiers : Sensibiliser, conseiller et accompagner les utilisateurs sur l'adoption des bonnes pratiques FinOps, la lecture des rapports et la planification des déploiements/arrêts de ressources.
- Participer à la veille et à l'amélioration continue : Suivre l'évolution des services AWS et des outils FinOps (AWS Cost Explorer, CloudWatch, Trusted Advisor, outils tiers…), proposer des innovations ou des adaptations de la politique de gestion des coûts.

Mais encore ? (avantages, spécificités, …)

Une partie de ce que nous vous offrons :
• Un équilibre vie pro/vie perso garanti : Télétravail, RTT, dispositif d'Action Logement, congés conventionnels (ancienneté médailles, enfants malades), guide parentalité, dispositif pour les proches aidants et initiatives bien-être.
• Une rémunération attractive : 13e mois, épargne salariale, compte épargne temps, intéressement et participation avec abondement.
• Sécurité et santé : mutuelle et prévoyance familiale, programme renforcé sur la prévention pour assurer la sécurité de tous, Service de santé au travail.
• Mobilité douce : facilité de transport : navette site de Corbeil à la Gare RER d'Evry Corbeil (bras de fer), participation partielle des abonnements de transport, dispositif f de covoiturage.
• Un cadre de travail pensé pour vous et vigilant de notre environnement : œuvres sociales avec les comités sociaux économique, restaurants d'entreprise à prix réduit, parking couvert avec panneaux photovoltaïques, bornes électriques, salle de sport sur place, conciergerie, billetterie, voyages à prix compétitif…

Parlons de vous

- Diplômé(e) d'une formation supérieure en informatique, systèmes d'information ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative (minimum 3 ans) dans la gestion et l'exploitation d'infrastructures Cloud, idéalement sur AWS.
- Maîtrise des environnements Cloud AWS (IAM, EC2, S3, VPC, RDS, Lambda, sécurité, etc.) et des solutions d'automatisation (Infrastructure as Code, Terraform, CloudFormation, etc.).
- Certification AWS Certified CloudOps Engineer ou AWS Certified DevOps Engineer souhaitable.
- Gestion des incidents, optimisation des performances, sécurité et conformité. Expérience dans l'identification de tâches récurrentes à automatiser.
- Connaissances en monitoring & alerting : utilisation de solutions de supervision (CloudWatch, Dynatrace, Centréon), gestion des logs (CloudTrail, ELK), définition de seuils et alertes, gestion préventive des incidents.
- Bonne maîtrise de l'anglais professionnel, à l'oral comme à l'écrit.

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile de France, SEINE ET MARNE (77)

Ville

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

BAC+5

Niveau d'expérience min. requis

Supérieure à 3 ans

Langues

• Français (Bilingue)
• Anglais (Courant)