Informations générales

Entité de rattachement

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.

Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.
* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.  

Référence

2026-178058  

Service de rattachement

PAL

Bloc personnalisable n°3

Type de poste

Externe

Description du poste

Domaine métier

Performance et support

Métier / Emploi

Ressources humaines - HR support operations

Intitulé du poste

Responsable Centre de Secours Incendie F/H

Type contrat

CDI

Statut (CSP)

Ingénieur & Cadre

Temps de travail

Temps complet

Parlons de votre future mission

Le site Safran Aircraft Engines de Corbeil-Essonnes s'étend sur 56 hectares, dont 88 000 m² de bâtiments et est le deuxième site le plus grand de Safran. Spécialisé dans la fabrication de pièces critiques pour moteurs d'avion, il allie technologies de pointe, innovation et savoir-faire industriel. Rejoindre notre site, c'est intégrer un acteur clé de l'aéronautique, dynamique et tourné vers l'avenir.
Dans ce contexte, nous recherchons notre futur responsable de centre de secours incendie.

Activités principales
Prévention et gestion des risques :
• Déployer la politique SSE sur le terrain pour les risques incendie, naturels et technologiques/chimiques.
• Identifier, évaluer et suivre les risques : incendie, phénomènes naturels (inondation, tempête…), et risques d'origine technologique ou chimique.
• Encadrer la formation du personnel à la prévention et à la maîtrise des risques majeurs du site.
• Assurer la maintenance et l'entretien des moyens de première intervention (extincteurs, RIA, dispositifs spécifiques…).
• Veiller au maintien opérationnel des moyens qui lui sont confiés.
• Travailler en lien avec la médecine du travail et les directions techniques pour garantir la protection des personnes et des biens.

Organisation et gestion opérationnelle :
• S'assurer que la prestation de service des pompiers industriels réalisée par le prestataire désigné est conforme au contrat établi.
• Veiller à ce que toutes les défaillances identifiées en prévention incendie (prestations de service, maintenance, réalisation) soient traitées et corrigées dans les meilleurs délais.
• Organiser, piloter et s'assurer de la réalisation des exercices de gestion de crise et d'urgence (POI, évacuation, intervention chimique, etc.), en lien avec les autorités et parties prenantes.
• Veiller à la bonne exécution des exercices réglementaires.
• Piloter le suivi réglementaire et documentaire : POI, DRPCE, PPRT, actions de conformité ICPE.
• Participer à la mise à jour et s'assurer de la bonne tenue du registre de sécurité de l'établissement.
• Coordonner, piloter et évaluer l'action des prestataires en sécurité incendie (SSI, détection gaz, maintenance, etc.), en s'assurant du respect des exigences réglementaires, techniques et contractuelles.

Travaux neufs et réhabilitations :
• Participer à la définition des dispositions de prévention incendie dans le cadre des projets de travaux neufs ou de réhabilitation exécutés sur le site.
• Définir, en lien avec le responsable fonctionnel, les mesures compensatoires permettant de compenser un risque identifié sur le site lors des travaux.
• Valider toutes les mesures opérationnelles dans ses domaines de compétence.
• Valider la réception des travaux impactant les dispositions de sécurité liées aux risques technologiques majeurs (RTM).

Mais encore ? (avantages, spécificités, …)

Conseil et amélioration continue :
• Être référent auprès des responsables de projets et des différents services concernant tout nouveau processus ayant un impact sur les risques majeurs.
• Proposer et piloter les plans d'amélioration, en lien avec audits, analyses d'incidents, veille réglementaire et assureur.
• Participer à l'élaboration des cahiers des charges pour les moyens de gestion des risques, apporter une expertise lors des investissements ou modifications de process.
• Mettre en place et suivre les indicateurs de gestion et de performance liés à chacun des risques majeurs du site.

Compléments :
Ce poste comporte des heures d'astreintes une semaine sur deux en alternance avec un autre collaborateur.
Management d'un adjoint en lien avec les activités du Centre de Secours Incendie

Parlons de vous

• Formation initiale de sapeur-pompier, ou spécialisée en gestion des risques industriels/technologiques (SPV, SP PRO, BSPP, BMPM, diplôme en gestion/sécurité des risques majeurs).
• Expérience, durant au moins 5 ans, en tant que cadre (officier ou sous-officier supérieur) dans un centre d'incendie et de secours.
• Maîtrise des règles en prévention incendie (PRV2, AP2) et/ou titulaire du SSIAP 3.
• Idéalement, expérience en gestion des risques industriels, de type ICPE.
• Qualifications spécifiques (CT INSSI – CNPP ou équivalent).
• Maîtrise de la réglementation, ICPE, ATEX, PPRT, POI, gestion des risques opérationnels technologiques/chimiques, avec la qualification CHIM-2.
• Solides compétences en management d'équipe et en coordination multi-acteurs.

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile de France, ESSONNE (91)

Ville

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

BAC+5

Niveau d'expérience min. requis

Supérieure à 8 ans