• EN
  • FR
  • IT
  • US
Sito per la carriera Interne Groupe (hors Insite): tutte le offerte di impiego
Interne Groupe (hors Insite)

Seguici

  • Casa
  • Inviare un'autocandidatura
  • Ricerca personale, avviso personale
 

Connessione Sezione collaboratore

Ho già una sezione collaboratore

Connessione alla sezione collaboratore




Password smarrita

Iscriversi Creare una sezione collaboratore

Sezione collaboratore inesistente. Per crearla, fare clic qui.

 

Posizione :  Casa  ›  Elenco delle offerte  ›  Dettagli dell'offerta

Sito per la carriera Interne Groupe (hors Insite): tutte le offerte di impiego
Interne Groupe (hors Insite)

Menu Il sito per la tua carriera Interne Groupe (hors Insite)

  • Casa
  • Inviare un'autocandidatura
  • Ricerca personale, avviso personale
Motore di ricerca per le offerte di impiego Interne Groupe (hors Insite)
Visualizza tutte le offerte
Flusso RSS e altri flussi
Informazione

Responsable équipe PMO Divisions Moteurs Militaires F/H

  • Stampare l'offerta (nuova finestra)

Détail de l'offre

Informations générales

Safran Group (logo)

Entité de rattachement

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.

Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.
* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.  

Référence

2026-188749  

Service de rattachement

KBP

Description du poste

Domaine métier

Programme / Relations Clients

Métier / Emploi

Programme et project management office - PMO operations niveau 1

Intitulé du poste

Responsable équipe PMO Divisions Moteurs Militaires F/H

Type contrat

CDI

Statut (CSP)

Ingénieur & Cadre

Temps de travail

Temps complet

Parlons de votre future mission

Rejoignez les équipes PMO au cœur des décisions stratégiques. Vous contribuez à la performance du pilotage des programmes et portefeuilles de projets sur les axes organisation, coûts, qualité et délais, en participant aux projets qui construisent l'avenir de l'entreprise.
Au sein de la Division des Moteurs Militaires, vous pilotez le service PMO en charge de l'accompagnement des programmes et projets de la division.
À la tête d'une équipe d'une vingtaine de collaborateurs (salariés et prestataires) répartis sur plusieurs sites, vous êtes garant de la performance du pilotage technico-économique des programmes, de la réalisation des exercices de pilotage de la division et du déploiement des standards PMO.
Vous accompagnez la transformation des pratiques de management de projet en contribuant au déploiement des méthodes innovantes et au développement de l'excellence opérationnelle au sein de la division.

Principales activités
• Manager une équipe d'une vingtaine de collaborateurs, dont une dizaine d'internes et autant de prestataires, répartis sur plusieurs sites Safran Aircraft Engines : Corbeil, Villaroche, Bordeaux et Châtellerault,
• Définir l'organisation du service, développer les compétences de l'équipe et assurer la bonne adéquation des ressources avec les besoins des programmes.
• Définir les objectifs et priorités de vos collaborateurs, les évaluer et améliorer la performance individuelle et collective,
• Animer le plan de progrès du service et contribuer à l'amélioration continue des méthodes et outils de pilotage.
• Garantir la réalisation des exercices annuels de pilotage de la division (PMT, PIC Engineering, exercices économiques),
• Piloter la performance technico-économique des programmes et projets de la Division des Moteurs Militaires, accompagner les responsables de programmes et les marques techniques/industrielles/S&S dans la maîtrise des coûts, délais, qualité,
• Déployer les méthodes et standards de pilotage projet, en particulier les pratiques basées sur l'Earned Value Management (EVM), dans le cadre de la démarche d'excellence opérationnelle,
• Continuer de développer le pilotage technico-économique et d'adéqation charge-capacité des activités de support et de services,
• Contribuer à la définition et au déploiement des directives PMO spécifiques à la Division des Moteurs Militaires, en cohérence avec les standards Société.
• Assurer l'interface avec les différentes directions de la société (Programmes, Engineering, Contrôle de Gestion, PMO central...) afin de garantir la cohérence des pratiques et des outils,

Mais encore ? (avantages, spécificités, …)

RAS

Parlons de vous

• Expérience confirmée (8 ans minimum) en management de projets complexes, PMO ou pilotage de programmes.
• Expérience réussie en management hiérarchique d'équipes pluridisciplinaires et multisites.
• Maîtrise des processus de pilotage technico-économique, de planification intégrée et des exercices budgétaires (PMT, prévisions à terminaison, PIC Engineering).
• Connaissance des méthodes de pilotage par la Valeur Acquise (EVM) et des outils de management de projet.
• Leadership reconnu, capacité à fédérer les équipes et à accompagner les transformations.
• Forte capacité d'analyse, de synthèse et de prise de décision.
• Excellentes qualités relationnelles, aptitude à travailler avec des interlocuteurs variés et à animer un réseau transversal.

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile de France, ESSONNE (91)

Ville

Corbeil

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

BAC+5

Niveau d'expérience min. requis

Supérieure à 8 ans

Langues

Anglais (Intermédiaire)


  • Note legali
  • Cookie
  • Imposta i cookie
  • Accessibilità: parzialmente conforme
  • Mappa del sito
Torna su