Informations générales
Entité de rattachement
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.
Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.
* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
Référence
D2026R9-218749-188464
Service de rattachement
YERU
Description du poste
Domaine métier
Recherche, conception et développement
Métier / Emploi
Pilotage de projets - Responsable de projet niveau 2
Intitulé du poste
Module Manager Marque Technique Turbine Basse Pression LEAP-1A TIP F/H
Type contrat
CDI
Statut (CSP)
Ingénieur & Cadre
Temps de travail
Temps complet
Parlons de votre future mission
Au sein de la Direction Technique, vous intégrez l'équipe Marque Techniques LEAP-CFM56 et serez rattaché(e) au chef de Marque Technique LEAP TIP.
Vous aurez la responsabilité du périmètre des activités du module Turbine Basse Pression de responsabilité Safran Aircraft Engines sur l'application TIP LEAP-1A et la coordination avec notre partenaire GE sur ce périmètre.
Vos missions seront les suivantes :
- Piloter l'avant projet, le développement et la certification du module Turbine Basse Pression TIP LEAP-1B
- Piloter la revue RHP Turbine Basse Pression et les livrables associés (N2 majeur, N2, N3)
- Assurer la communication vers le Chef de marque technique et la coordination avec les autres modules.
- Animer le plateau de développement Turbine Basse Pression pour les activités d'Engineering et d'Industrialisation.
- Etre responsable des délais et des coûts de développement des modifications sur le module Turbine Basse Pression.
- Assurer l'instruction root cause des problématiques rencontrées pendant le développement, au banc et en FAL
- Etre responsable des décisions techniques sur son périmètre, notamment la sanction technique des écarts à la définition identifiés sur les pièces produites,
- Assurer la communication avec GE et l'avionneurs sur les problématiques relatives à son périmètre
- Apporter un soutien technique aux équipes Achats, Industrielles et Support & Services dans la phase de développement
Mais encore ? (avantages, spécificités, …)
Vous pouvez être amené à réaliser des missions à l'étranger, lors des réunions de coordination avec les partenaires et client, ou pour l'instruction de sujets spécifiques.
Parlons de vous
Les qualités requises sont les suivantes :
- Vous avez une solide connaissance technique du fonctionnement moteur
- Vous avez une expérience en pilotage technique
- Vous êtes curieux et dynamique
- Vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe
- Vous parlez anglais couramment, capable de communiquer et convaincre en toute circonstance
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Ile de France, SEINE ET MARNE (77)
Ville
Montereau
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
BAC+5
Niveau d'expérience min. requis
Supérieure à 5 ans
Langues
Anglais (Courant)