Informations générales

Entité de rattachement

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.

Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.
* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.  

Référence

2026-189080  

Description du poste

Domaine métier

Programme / Relations Clients

Métier / Emploi

Commercial / marketing - Vente

Intitulé du poste

Responsable de Service Ventes Export F/H

Type contrat

CDI

Statut (CSP)

Ingénieur & Cadre

Temps de travail

Temps complet

Parlons de votre future mission

Au sein de SAFRAN Aircraft Engines, rattaché(e) au Département des Ventes au sein de la Direction Commerce de la Division des Moteurs Militaires, vous êtes en charge des missions suivantes :

Incarner et coordonner la relation commerciale avec les clients export de la D2M dans le but de contribuer à leur satisfaction.
Participer à la définition de la stratégie de développement commercial pour les comptes client export et assurer son déploiement.
Identifier et convertir en ventes les opportunités commerciales pour les moteurs en service à l'export (M88, M53, Larzac)
Assurer la coordination des offres export avec Dassault Aviation et Thales.
Veiller à la cohérence entre le volet soutien des offres acquisitions des vendeurs Rafale et les offres de soutien hors garantie.
Piloter le flux de vente du jalon Bid/NoBid à l'entrée en vigueur des contrats dans le respect du processus
Fournir une prévision fiable des prises de commandes et en assurer le suivi régulier. Participer à l'alimentation du PMT et à la revue de la demande auprès des directions concernées.
Encadrer l'équipe des vendeurs export, faciliter la rotation et les prises de poste des expatriés, décliner les objectifs de vente et de performance de vente du département (TAT).
Accompagner les vendeurs qui ont une fonction de General Manager dans l'administration de leur filiale (IT, RH, facturation) et dans la préparation de leur « Board »
Accompagner les vendeurs export dans l'animation des relations institutionnelles (Ministère de Défense local, Conseiller économique, DGA etc).

Mais encore ? (avantages, spécificités, …)

Basé sur le site de Corbeil. Déplacements fréquents à St-Cloud, déplacements réguliers à Bordeaux, déplacements à l'export.

Parlons de vous

Vous justifiez d'une solide expérience opérationnelle de relation client et de gestion d'affaires dans le domaine des moteurs aéronautiques ainsi qu'une bonne connaissance des problématiques de maintenance des moteurs. Votre hauteur de vue et votre esprit de synthèses doivent permettre d'embarquer votre équipe expérimentée ainsi que le comité de direction de la D2M.
Vous avez une expérience dans le milieu de la défense et vous en connaissez les codes.
Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et votre capacité à collaborer efficacement avec des métiers transverses à votre direction.
Vous faites preuve d'agilité et de tactique pour mener à bien vos objectifs, tout en assurant un pilotage structuré de vos activités.
Très engagé(e) et orienté(e) résultats, vous avez démontré un leadership important et disposez d'une aptitude à résister au stress opérationnel, à structurer et à persévérer dans la transformation.

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile de France, ESSONNE (91)

Ville

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

BAC+5

Niveau d'expérience min. requis

Supérieure à 8 ans